37 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
37 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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37 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Fachlich top
Menschlich kommt es natürlich immer drauf an.
Ein offenes Ohr auch für persönliche Sachen wird hier geboten.
Azubitätigkeiten
In der Ausbildung durchläuft man nahe zu jedem Bereich und wird direkt an die Aufgaben herangeführt.
Wer viel lernen will, bekommt die Chance. Das Unternehmen war stets in Bewegung.
Viel Grüppchenbildung und Tratsch über alles und jeden.
Das technische Know-How
Das teilweise einige Personen/Abteilungen besser als andere behandelt werden
Auch Kritik annehmen, Ziele und Visionen (immaterielle Werte > materieller Werte) auch in der Tat umsetzen, Gründung eines Betriebsrates
Nix
Das man unter der Menschenwürde behandelt wird
Firma dicht machen
Du wirst morgens gejagt, wenn du morgens 5 Minuten länger auf dem Hof stehst dann gibt es schon anschiss. Allgemein wirst du für jeden peanut angeschnauzst. Wenn du Pesch hast wirst du Jahrelang gemobbt und fertig gemacht von Lager wenn du was falsch gemacht hast
Leider ist das Image gut, dem ist aber nicht so
Man hatte kein Leben mehr weil man bis zu 13 Stunden jeden Tag für die Firma unterwegs war. Fahrzeit zur Baustelle, bis zu 3 Stunden wurde nicht als Arbeitszeit anerkannt so dass diese 13 Stunden zustande kamen.
Zu lange Wartezeit um überhaupt aufzusteigen. Wenn überhaupt.
Gehalt absolut unterbezahlt. Die Büroleute werden bevorzugt
Kommt drauf an mit wem man zu tun hatte
Es kam immer drauf an mit wem man zutun hatte
Du kannst Glück haben ob du einen Firmenwagen mit Ausstattung bekommst. Wenn Ihnen deine Visage nicht passt dann dauert es eine Weile
LGBTQIA wurde an erster Stelle gesetzt, die eigenen hartarbeiteten männlichen Mitarbeiter würden dabei vergessen
Anfangs Spannend, später immer nur das selbe
Die Wertschätzung, die den Mitarbeitenden entgegengebracht wird, ist auf dem Arbeitsmarkt selten zu finden. Besonders beeindruckend ist, wie die Geschäftsführung selbst die Werte und Prinzipien vorlebt, die im Unternehmen gelebt werden, und so eine klare Richtung vorgibt. Es macht einfach Freude, mit allen Beteiligten zusammenzuarbeiten. Das junge, motivierte Team ist für mich etwas ganz Besonderes und einzigartig.
Vielleicht wäre es eine Überlegung wert, Möglichkeiten zu schaffen, wie die Mitarbeitenden stärker am Erfolg des Unternehmens beteiligt werden können.
Vielfalt wird hoch angesehen
UMGANG MIT ÄLTEREN LEUTEN
KEIN ZUSAMMENHALT GEFAUCHE OHNE ENDE
NICHT SO FRECH SEIN
Arbeitsklima, Zusammenarbeit und Zusammenhalt
Derzeitig hohe Auslastung der planenden Arbeitskräfte
Aktuell ist die Auslastung ziemlich hoch
Einzelne Mitarbeiter könnten offener Kommunizieren
Die Arbeitsatmosphäre ist wirklich sehr gut, es macht jeden Tag Spaß zur Arbeit zu fahren. Das liegt vor allem daran, da das Betriebsklima von Vertrauen und offener Kommunikation geprägt ist.
Hinzu kommt ein junges und motivierendes Team, Führungskräfte die sehr unterstützend und offen sind und die Eigeninitiative fördern.
Zahnen Technik genießt in der Eifel und darüber hinaus einen guten Ruf – auch als Mitarbeiter spricht man gerne darüber, hier zu arbeiten, da die Wertschätzung und das Miteinander spürbar sind
Die Work-Life-Balance ist ausgezeichnet, mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten
Weiterbildung hat einen sehr hohen Stellenwert. Es gibt regelmäßige Schulungen und Seminaren, wobei auch individuelle Schulungswünsche berücksichtigt werden.
Das Gehalt ist angemessen - dazu gibt es weitere Leistungen wie Mitarbeiter PC Programm, Fahrrad Leasing, Betriebliche Altersvorsorge und weiters
Der Kollegenzusammenhalt ist stark – jeder ist bereit, sich gegenseitig zu unterstützen, selbst wenn es stressig ist und man eigentlich keine Zeit hat
Ältere Kollegen werden genauso gefördert und wertgeschätzt wie junge. Hier gibt es keine Unterschiede!
Das Vorgesetztenverhalten ist auf Augenhöhe: Eigenständiges Arbeiten wird gefördert, Ziele werden gemeinsam besprochen, und Entscheidungen werden klar und nachvollziehbar kommuniziert.
Während bei der Büroausstattung noch Potenzial für Erneuerungen und Modernisierung besteht, sorgen die höhenverstellbaren Tische bereits für ergonomisches Arbeiten und Komfort.
Die Kommunikation ist offen und man fühlt sich informiert.
Quartalsweise Betriebsversammlungen informieren umfassend, strategische Maßnahmen (die von den Mitarbeitern mitgestaltet werden!!), sind für alle einsehbar, und Führungskräfte informieren zudem im Team über alles relevante.
Familiäres Verhältnis zwischen allen Mitarbeitern und Vorgesetzten.
Gute Sozial und Zusatzleistungen
Ich fühle mich wohl im Unternehmen und habe auch für die Zukunft keine Bedenken.
Ich spreche gerne über das Unternehmen und bin auch Stolz auf unsere Aktivitäten. Ich habe persönlich auch noch nichts negatives von externen Stellen gehört.
Ich kann durch gleitende Arbeitszeit, kurzfristigen Überstundenabbau, Lebensarbeit-Zeitkonto und durch ausreichende Urlaubstage jederzeit meine Privaten Ziele verfolgen.
Weiterbildungen und die Karriere werden gefördert
Meine Gehalt empfinde ich in Bezug auf meine Leistungen als angemessen
Das Umwelt und Sozialbewusstsein wird im Unternehmen gelebt.
Funktioniert erstaunlich gut
Als einer der älteren Kollegen werde ich von allen jüngeren voll akzeptiert.
Auch bei ungleicher Meinung wird meine Meinung akzeptiert und darüber gesprochen.
Ich kann behaupten gerne und ohne Bauchschmerzen zur Arbeit zu gehen.
Zusätzlich zur persönlichen Kommunikation stehen ausreichend elektronische Kommunikationswege zur Verfügung, so das ich meine Belange jederzeit teilen kann.
Mir sind keine Probleme in Hinsicht auf Gleichberechtigung bekannt.
Ich finde persönlich mein gesamtes Arbeitsumfeld interessant
die Möglichkeit das Einbringen neuer Ideen oder Verbesserungsvorschläge ins Unternehmen und sich so selbst entfalten zu können
So verdient kununu Geld.