63 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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63 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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63 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Lass es lieber bleiben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Zapf GmbH in Bayreuth gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
GF sollte schön langsam mal ausgetauscht werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Qualität war einmal...
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Zapf GmbH in Weidenberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld kommt pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auf jede schlechte Wahrheits Bewertungen kommt min. Eine sehr gute Bewertung.
Irgendwie komisch???
Verbesserungsvorschläge
Austausch der Personalabteilung und der Geschäftsführung.
Arbeitsatmosphäre
Produktion wird auf Spanische und Tschechische Fremdfirmen umgestellt.
Image
War schon viel besser.
Work-Life-Balance
Arbeit geht vor.
Karriere/Weiterbildung
So gut wie nicht möglich.
(Zu teuer).
Gehalt/Benefits
Geld kommt pünktlich.
Kein Jobrad usw.
(Alles zu teuer)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessiert keinen.
Kollegenzusammenhalt
Jeder hat Angst und möchte beim Vorgesetzten gut dastehen...
Kollegen werden schlecht gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Am besten loswerden.
Vorgesetztenverhalten
Richtig schlimm.
Arbeitsbedingungen
Alles zu teuer, keine Investitionen.
Kommunikation
Nicht vorhanden,
Chef hat immer recht.
Gleichberechtigung
Die einen müssen,
Die anderen können machen was sie wollen.
Interessante Aufgaben
Teilweise abwechslungsreich.
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Aus der Vergangenheit lernen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Zapf GmbH in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unsere Garagen finde ich richtig gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsstil
Verbesserungsvorschläge
Die Führungskultur sollte neu gedacht werden. Die Mitarbeiter sichern den Erfolg des Unternehmens und sollten entsprechend behandelt werden. Ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe, die Kritik zulässt, aber auch Anerkennung und Wertschätzung wären wünschenswert..
Arbeitsatmosphäre
Die Situation ist angespannt und stressig. Es wird an jeder Stelle, auch an fähigen Mitarbeitern, gespart, weil diese zu teuer sind. Dies wirkt sich unmittelbar auf alle aus, denn wo sich Unfähigkeit und Macht verbünden, leidet die gesamt Atmosphäre. Jeder duckt sich nur noch weg und macht aus Angst nicht mehr den Mund auf.
Image
Laut den alten Kollegen war man früher stolz ein Zapferer zu sein. Ich kann dem nichts mehr abgewinnen.
Work-Life-Balance
Die Balance muss man sich selbst schaffen. Da leistet die Firma nichts Großes.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen erfolgen nur, wenn Gesetze dies vorschreiben.
Gehalt/Benefits
Zapf ist tarifgebunden. Es gibt zwei mal im Jahr/Sommer 22 Euro für Hitzegetränke. Weihnachts- oder Firmenfeiern gibt es nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich wüsste nicht, was die Firma hier auszeichnet.
Kollegenzusammenhalt
Teilweise ist der Zusammenhalt ganz gut, es werden aber auch Intrigen geschmiedet. Wer seine Meinung sagt, wird untergebuttert. Viele trauen sich untereinander nicht mehr. Die Saat die von OBEN gestreut wird, geht auf..
Umgang mit älteren Kollegen
Man hat durchaus das Gefühl, dass Ältere gern durch jüngere und günstigere Arbeitskräfte ersetzt werden.
Vorgesetztenverhalten
Für die Führung bist du als Arbeiter einfach nur der Gegner. Es wird gegängelt und Kommunikation auf Augenhöhe findet nicht statt. Wenn der Schuh drückt, dann stehst du alleine da und die Kollegen ducken sich weg.
Arbeitsbedingungen
Die Büros stammen aus den 80er Jahren und jetzt versucht man mit schneller Digitalisierung Lücken zu schließen. Hier ist selbst die EDV teilweise überfordert.
Kommunikation
Wenn die Chefs etwas wollen, werden zu jeder Tages- und Nachtzeit Mails geschrieben oder auch nach Feierabend angerufen. Eigene Fragen bleiben unbeantwortet oder werden als nichtig abgetan.
Gleichberechtigung
Ich denke, das läuft.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind interessant und vielseitig.
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Ein angenehmer und effizienter Arbeitsplatz!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Zapf GmbH in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gute Einarbeitung vor Arbeitsbeginn, nette Kollegen, interessante Tätigkeit, internationales Umfeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich sehe nichts, was mir nicht gefällt. Nach meinem bisherigen Eindruck ist Zapf ein gutes Unternehmen, dem das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter am Herzen liegt und das Wert auf ein gutes und effizientes Arbeitsumfeld legt.
Verbesserungsvorschläge
Ich bin seit drei Monaten hier und rundum zufrieden. Ich sehe keine Verbesserungsmöglichkeiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Besser geht nicht!! ( für mich)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Zapf GmbH in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Menschlich, offen und ein tolles Produkt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nix
Verbesserungsvorschläge
Innendienst zusammen führen, räumlich gesehen für mehr Austausch und Zusammenarbeit
Arbeitsatmosphäre
super nette Vorgesetzte, tolle Kollegen in FR & DE
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber mit viel Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Zapf GmbH in Weidenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Freiheit und Verantwortung die mir übertragen wurde, ich habe die Chance wirklich Dinge zum positiven zu verändern und werde dabei auch unterstützt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Außer Lapalien habe ich da bisher noch nichts.
Verbesserungsvorschläge
Dazu bin ich noch nicht lange genug im Unternehmen um das "ernsthaft" beurteilen zu können.
Arbeitsatmosphäre
Ich bin erst seit kurzem im Unternehmen und für mich ist die Atmosphäre gut, ich wurde sehr herzlich aufgenommen. Ich merke aber auch dass dies nicht allen so geht, teilweise ist eine gewisse Frustration bei Kollegen & Kolleginnen zu erkennen.
Image
Die Firma hat hier in der Umgebung einen sehr guten Ruf, ist Krisenbedingt und durch Änderung der Besitzerverhältnisse in den letzten Jahren aber deutlich geschrumft.
Work-Life-Balance
Das Unternehmen ist Tarifgebunden mit einer 38 Std. Woche als Regelarbeitszeit, "normalen" Kernarbeitszeiten und Home Office für Angestellte. (Min. 1x pro Woche). 30 Tage Urlaub + Gleitzeitkonte gibt es auch. Also viel mehr geht da aus meiner Sicht nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt ein System zur Abfalltrennung etc. Auch wie oben schon erwähnt flexible Arbeitszeiten etc. im Rahmen der Möglichkeiten. Ich denke mehr kann man nicht tun.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen & Kolleginnen die ich kennengelernt habe sind hilfsbereit und wollen sich auch gegenseitig helfen, fehlende Strukturen machen es ihnen allerdings teilweise schwer.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier ist der Altersschnitt, (wie in der gesamten Bevölkerung) auch eher "betagt", das diese irgendwie benachteiligt oder schlechter behandelt werden konnte ich bisher nicht feststellen.
Vorgesetztenverhalten
Ich bin sehr zufrieden, wurde wie oben schon gesagt herzlich aufgenommen und gut eingearbeitet. Ich sehe allerdings bei manch anderen dass das nicht so selbstverständlich ist. Hängt natürlich immer auch vom Vorgesetzten ab, wie in allen anderen Unternehmen auch.
Arbeitsbedingungen
Gerade in der Produktion sind es schon körperlich schwierige Tätigkeiten, teilweise müssen diese auch bei Wind und Wetter auf Außenflächen durchgeführt werden. Aber das bringt die Arbeit an sich einfach mit sich und hat nichts mit dem Arbeitgeber zu tun.
Die Ausstattungen sind teilweise in die Jahre gekommen und es gibt die ein oder andere Stelle wo es einen Wartungsstau gibt ,liegt aber wohl eher an der Krise in der sich die gesamt Branache befindet als am Arbeitgeber selbst.
Kommunikation
Hier sehe ich Verbesserungsbedarf, viele Informationen kommen nicht, oder zu spät, da an wo sie hin sollen, auch sind viele Themen nicht geregelt, was zu Unstimmigkeiten führt.
Gehalt/Benefits
Ich bin zufrieden, es könnte natürlich immer mehr sein ;)
Gleichberechtigung
Gerade in den produktivien Bereichen sind fast ausschließlich Männer, ich konnte bisher aber nicht feststellen das die wenigen weiblichen Kolleginnen in irgendeiner Art und Weise benachteiligt werden würden.
Interessante Aufgaben
Ich finde es super spannend, was meine Position angeht gibt es hier viel Verbesserungspotential und ich habe auch die Freiheiten diese umzusetzen.
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ZAPF- ein Unternehmen im Wandel.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Zapf GmbH in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Neue Ideen werden offen besprochen, wenn man möchte kann man mitgestalten und verändern. Es wird viel getan in Sachen Digitalisierung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise ist die Aufgabenlast etwas hoch, aber auch dann wird nach sinnvollen Lösungen gesucht.
Verbesserungsvorschläge
Mehr über die Abteilungen hinweg informieren, anstatt auf die Führungskräfte als Vermittler zu vertrauen.
Arbeitsatmosphäre
Büros könnten durchaus moderner sein.
Image
Trotz der Krise in der Branche, stabiles Unternehmen.
Work-Life-Balance
Durch Arbeitszeitkonto und Gleitzeit super machbar! - 38 Stunden Woche
Karriere/Weiterbildung
Wenn man selbst Initiative zeigt, dann ja!
Gehalt/Benefits
Tarifvergütung, spart lästige Gehaltsverhandlungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird immer mehr drauf geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Mittlerweile gut. Wechsel von Mitarbeitern hat gut getan.
Umgang mit älteren Kollegen
Man findet gute Lösungen für alle Beteiligten.
Vorgesetztenverhalten
Bei mir nicht zu beanstanden!
Arbeitsbedingungen
Geld kommt pünktlich, Türen in allen Abteilungen sind offen!
Kommunikation
Kommt auf den Vorgesetzten an, wie viel man erfährt, bei uns gut.
Gleichberechtigung
Kein Unterschied bemerkbar
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, manchmal kann es etwas stressig sein. Digitalisierung an allen Ecken, da tut sich was.
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Stark angefangen und dann stark abgebaut
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Zapf GmbH in Dülmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut fande ich die Vorgesetzen in der Werkstatt die immer für ihre Mitarbeiter da waren und sich eingesetzt haben. Ich musste mir keine Sorgen machen in irgendeiner weise hintergangen zu werden oder sonst was. Man konnte immer den Dialog finden und Lösungen für beide Parteien.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ja Kommunikation nach Bayreuth oder zurück.
Und die Bezahlung jemand der weder eine Ausbildung noch einen Schulabschluss hat und dazu dann noch schlechte Arbeit erbracht hat und Kosten verursacht bekommt nur 1€ weniger bzw. Die Leute mit Ahnung und die alles am laufen halten nur 1€ mehr.
Verbesserungsvorschläge
Ja also Kommunikation in der ganzen Firma fördern und vielleicht auch mal Leute im Umgang mit Mitarbeitern schulen es fehlte oft an der Sozialkompetenz von Führungskräften aus Bayreuth. Und wenn Mitarbeiter schon freiwillig im Interesse der Firma machen oder die Aufgaben von anderen Kollegen ausbaden nicht zu belohnen ist leider traurig.
Dazu kommt dann noch weder eine Betriebsversammlung oder Weihnachtsfeiern zu organisieren ein Absolutes NO-GO. Am Anfang gab’s immer Versammlungen mit Essen und Trinken, dann war Corona da war dann Ende was verständlich war aus Sozial, Gesetzlicher und Finanzieller Lage. Allerdings dies nicht wieder aufzunehmen ein Trauerspiel. Es wurde wohl eine kleine Pauschale pro Person freigegeben die man sich allerdings auch erkämpfen musste und die alle Male nicht zum Essen gereicht hat.
Arbeitsatmosphäre
Allgemeine Bewertung.
Für die Werkstatt allerdings 5 Sterne. Es wurde sich unterstützt und ausgeholfen. Eine geschlossene Gemeinschaft die sich unterstützt hat.
Image
Also Realität und Marktauftritt gingen weit auseinander allerdings ist dies bei den meisten Firmen so.
Work-Life-Balance
Trifft nur in Dülmen in der Werkstatt zu.
Da war man sehr flexibel und falls es mal nötig war ehr zu gehen ging dies meist ohne Probleme. Solange Personal und keine Projekte anstanden ging dies immer.
Karriere/Weiterbildung
Ja es wird sich von direkten Vorgesetz eingesetzt dafür allerdings scheitert es dann an den Instanzen aus Bayreuth.
Gehalt/Benefits
Hat bei mir immer alles geklappt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja auf Umwelt wurde gut geachtet falls etwas auffiel wurde entsprechend gehandelt. Es wurde ja sogar eine Recyclinganlage für den Restbeton angeschafft. Allerdings mit Fehlplanung nicht effektiv genutzt, aber so ist das wenn man Versuchsobjekt immer ist.
Kollegenzusammenhalt
Allgemein in der ganzen Firma war der Umgang grauenhaft. In Dülmen ging’s es ja noch aber sobald jemand aus Bayreuth kam merken man dass da anders mit Leuten umgegangen wird. Es wurde von oben herab bestimmt obwohl die Gegenvorschläge oft besser und Mitarbeiter freundlicher waren. Oft konnte man Entscheidungen aus Bayreuth nicht nachvollziehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ja alte Kollegen wurden soweit ich es mitbekommen habe geschätzt und Meinung akzeptiert.
Vorgesetztenverhalten
Allgemein ehr gut. Allerdings gibt es viele Ausnahmen. Auch da ehr wieder aus Bayreuth. Da sind Menschen an Stellen platziert die keinerlei Führungskompetenzen haben noch Solzialkompetenzen. Im Werk war es wohl besser jeder hat seine Macke allerdings konnte man mit Problemen zu fast jedem hin, drüber reden und es wurden Lösungen gesucht
Arbeitsbedingungen
Ja alte Hallen mit alten Duschen und Toiletten die müssen unbedingt renoviert werden. Ansonsten war alles in Ordnung.
Kommunikation
Allgemein zur Firmen Kommunikation. Die war einfach grauenhaft. Personalabteilung war am schlimmsten mit Informieren und Absprachen.
In der Werkstatt von den Vorgesetzten war alles super. Man wurde Früh informiert über Projekte und auch bei Entscheidungen eingebunden, so sollte es auch eigentlich sein.
Gleichberechtigung
Kann ich nichts zu sagen da das Werk keine Frauen hat in der Produktion oder Werkstatt
Interessante Aufgaben
In der Werkstatt kam man als Handwerker voll auf seine Kosten. Man musste neue Sachen lernen, Dinge erfinden bzw. optimieren oder einfach mal etwas vorschlagen, planen und selbst umsetzen dann.
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Den vorherigen Bewertungen kann ich nur zustimmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Zapf GmbH in Bayreuth gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Atmosphäre
- Nur Angst und Druck
Verbesserungsvorschläge
- Mehr Menschlichkeit
- Mehr Kommunikation
- Nicht immer direkt zum obersten rennen bei Problemen
Arbeitsatmosphäre
Hier ist jeder für sich
Image
War mal
Gehalt/Benefits
Durchschnitt
Kollegenzusammenhalt
Bröckelt durch die hohe Fluktation
Vorgesetztenverhalten
Mieß
Arbeitsbedingungen
Alles alt
Kommunikation
Nicht vorhanden, auch keine Mitgestaltung möglich
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
3Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Fachberater im Aussendienst der Zapf GmbH
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2002 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Zapf GmbH in Bayreuth gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Integration von KI-Lösungen für den Vertrieb
Arbeitsatmosphäre
Klima der Angst
Image
Alles rund um den "Marktführer" bzw. die "Marktführerschaft"
Work-Life-Balance
nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung
Bis zur mittleren Führungsebene (VL-Leitung) bestand die Möglichkeit der internen Rekrutierung. Ab der mittleren Führungsebenen ausschließlich externe Besetzung (Bereichsleitung/GF)
Gehalt/Benefits
Übertarifliche Bezahlung/ausschließlich DB-bezogenen Provision
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Einhaltung der Umweltstandards im Produktionsbereich
Kollegenzusammenhalt
exzellenter Zusammenhalt der Aussendienstler
Umgang mit älteren Kollegen
Respektlos von jungen Vorgesetzen (nur Zahlen/Daten/Fakten)
Vorgesetztenverhalten
Generationswechsel zwischen älteren und jüngeren Vorgesetzen
Arbeitsbedingungen
Veraltetet EDV Infrastruktur (Windows 7 bis 2019)
Kommunikation
Alles und jedes wurde kommuniziert für den Fachbereich
Gleichberechtigung
Keine Vorteilsnahme volle Gleichberechtigung (jedoch keine Frauen im Aussendienst!) Nur Innendienst
Interessante Aufgaben
Alles vom Erstkontakt bis zur Bauausführung
2Hilfreichfinden das hilfreich5Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 72 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Zapf durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 44% der Bewertenden würden Zapf als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 72 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 72 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Zapf als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.