Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei zapliance die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Kundenorientiert handeln oder Sich kollegial verhalten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
An vielen stellen wird nicht korrekt miteinander gesprochen und dadurch entstehen Missverständnisse.
Jeder steht für den anderen ein. Menschlich alles super Leute!
Aufgrund der lockeren Arbeitszeit Regelungen sehr angenehm.
Oft werden Dinge entschieden die im Vorfeld schon für nicht gut befunden wurden. Die Management Ebene entscheidet oft fundamentale Dinge ohne das Fachliche Wissen dafür zu haben.
Es wird sich oft gegen Neuerungen gewehrt. Oft wird etwas zuerst als gut befunden, jedoch später doch anders gelebt oder entschieden. Somit bleiben die Aufgaben immer gleich.
Grundsätzlich gute Stimmung.