16 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Würde es einen anderen Träger als Zauber geben? Für den Betreuung hätte ich schon längst im Job gewechselt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gießen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Null Erreichbarkeit nicht fähig Probleme zu lösen
Verbesserungsvorschläge
Auf die Beschwerden von Angestellten eingehen und zur Problemlösung beitragen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist im Arbeitgeber egal
Image
Nutzen die Mitarbeiter aus
Work-Life-Balance
Man nimmt den Stress an der Arbeit immer mit nach Hause
Karriere/Weiterbildung
Bieten in meinem Bereich keine Weiterbildung an
Gehalt/Benefits
Gehalt akzeptabel, Benefits null
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nicht beurteilen
Kollegenzusammenhalt
Koordinatorin ist sehr neidisch und arbeitet immer gegen die Angestellten
Umgang mit älteren Kollegen
Man bekommt nicht wirklich die älteren Kollegen des Büros beziehungsweise Vorgesetzten zu Gesicht
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte setzen sich nicht für die Mitarbeiter ein
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind sehr schlecht. Nach 6 Stunden Arbeit gibt es keine Pause beziehungsweise man arbeitet eine halbe Stunde umsonst.
Kommunikation
Der Arbeitgeber beziehungsweise das Büro ist schwer erreichbar
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung gibt es eher weniger als Angestellter
Interessante Aufgaben
Aufgabenbereich ist abwechslungsreich
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Mehrfachbewertung
angenehme Kolleg*innen, spannende Projekte, wertschätzende Führung und verhältnismäßig gute Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Gießen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Arbeitsatmosphäre, Interesse an längerfristigen Beschäftigung, wenn es gut läuft. Überwiegend gute Zusammenarbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es könnten bessere Grundstrukturen für Einarbeitung und bessere Weitergabe von Informationen und Material geschaffen werden, um die Qualität der Arbeit zu verbessern. Ebenso: projektübergreifende Fortbildungen wären super.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wert auf gute Zusammenarbeit zwischen den Projekten legen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr wenig Wertschätzung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Gießen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die ursprünglich netten Worte und Zusagen...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
...dass sie nicht gehalten werden.
Verbesserungsvorschläge
Speziell Vorgesetzte sollten zu ihrem Wort stehen, ansonsten nimmt das Vertrauen. Sich im Job zu engagieren sollte in irgendeiner Form honoriert werden. Das Gegeneinander unter den Angestellten sollte von den Vorgesetzten wenigstens versucht unterbunden zu werden. Manche Abteilungen sind überversorgt, bei anderen fehlt es an fast allem, warum dieser Unterschied so extrem gemacht wird ist mir absolut unverständlich.
Arbeitsatmosphäre
Sehr viel schlechtes Gerede gegenüber anderen Mitarbeitern, viel wird hinter dem Rücken "geklärt".
Image
Mir wurde vor Arbeitsbeginn abgeraten, das kann ich auch nur so weiter geben.
Work-Life-Balance
Man bekommt schon frei, wenn es notwendig ist, ansonsten eher spärlich.
Karriere/Weiterbildung
Aufstufung laut Tabelle, wenn Lösungsvorschläge nicht wertgeschätzt werden gibt es auch keine Karriere, der desinteressierte Mitarbeiter wird genauso behandelt und bezahlt wie ein engagierter Mitarbeiter, das kann schon sehr frustrierend sein.
Gehalt/Benefits
Laut Tarif, das passt schon.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein bedeutet die Gefühle und Bedürfnisse von anderen Menschen zu verstehen und zu berücksichtigen und empathisch zu reagieren, deshalb hier einen Stern.
Kollegenzusammenhalt
Hält sich sehr in Grenzen.
Umgang mit älteren Kollegen
Viel zu schwere Lasten für Menschen im Rentenalter und auch für jüngere, das interessiert aber niemanden von den Zuständigen, obwohl das relativ einfach zu ändern wäre.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man "brav" ist gehts, bei Problemen wird es ganz schnell ungemütlich, Zusagen werden nicht gehalten, Lösungsvorschläge werden grundsätzlich abgewertet und ignoriert. Ich habe einige Menschen mit Tränen in den Augen gehen sehen.
Arbeitsbedingungen
Das kommt auf die Abteilung an, in einigen sehr gut, in anderen unter irdisch, warum dieser Unterschied gemacht wird ist mir nicht klar.
Kommunikation
Es wird einiges zugesagt und versprochen, gehalten leider nicht.
Gleichberechtigung
Druck wird generell von "oben" nach "unten" verteilt, der Chef hat grundsätzlich recht.
Interessante Aufgaben
Wenige, aber das liegt nicht an der Firma, das ist halt der Job,
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Mehrfachbewertung
Etwas bewegt sich im Unternehmen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Gießen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entpanntes Arbeiten in einer wichtigen Branche
Nette Kollegen
Gelebte Vielfalt von Menschen im Unternehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal wirken manche Unternehmensentscheidungen nicht ganz nachvollziehbar
Verbesserungsvorschläge
Transparente und gelebte Prozesse (nicht nur im QM)
Leistungsorientierte Vergütung nicht nur in der Stellenausschreibung
Innovative Projekte ins Unternehmen holen
Arbeitsatmosphäre
An sich total in Ordnung. Manchmal etwas steif, ist aber teamabhängig
Work-Life-Balance
Ist mehr als gegeben, wobei es auch mal zu Stressphasen kommen kann
Karriere/Weiterbildung
Bei Wünschen wird versucht vieles umzusetzen.
Gehalt/Benefits
Für einen Bildungsträger gut
Kollegenzusammenhalt
In der Regel in Ordnung, dennoch besteht kein richtiges Wir-Gefühl. Viele sehen nur sich und ihr Projekt oder ihre Abteilung
Vorgesetztenverhalten
Sehr viele Führungskräfte geben sich wirklich Mühe, aber nicht alles ist immer transparent und einige Absprachen werden nicht eingehalten
Kommunikation
Absprachen sollte man sich lieber schriftlich geben lassen. In der Regel kann man aber die meisten Sachverhalte ohne Probleme klären
Gleichberechtigung
Diversity wird gelebt
Interessante Aufgaben
Durch die Projektarbeit gibt es immer wechselnde Themen im Rahmen der Zielsetzung des Unternehmens
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Mehr Schein als sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Gießen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die großen Buchstaben vor dem Gebäude - toll. Das war’s aber auch.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles andere - vor allem die nicht vorhandene Führung und dass manche Kollegen/innen gleicher sind.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge bringen dort nichts und hier erst recht nicht.
Image
Was soll man sagen? Im Kreis Gießen ist es halt eine „Marke“
Gehalt/Benefits
Branchenüblich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nur nach außen
Vorgesetztenverhalten
Leider unfähig. Aber es müssen ja unbedingt ausschließlich Frauen sein.
Arbeitsbedingungen
Völlig überholt
Kommunikation
Es wird verlangt, die Firma bei Kununu positiv zu bewerten.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Flexibilität ist Alles. Gute Teams, gutes Gehalt, gute Zeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Gießen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wünsche und Bedürfnisse der Mitarbeiter werden im großen Ganzen ernst genommen. Strukturen sind flexibel.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich „schlecht“ finde ich nichts …
Aber: Die Arbeitsstrukturen sind flexibel , also wird ein gewisses Maß an Flexibilität auch von den Angestellten erwartet! Wem Vorhersehbarkeit und Routine sehr wichtig ist , der wird hier nicht glücklich!!!
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir eine offene Kommunikation über Veränderungen in der Projektlandschaft und Klauseln in den Arbeitsverträgen wünschen .
Work-Life-Balance
Ich konnte mit meinen Bereichsleiter*innen immer offen reden . Stunden reduzieren oder aufstocken war nie ein Problem .
Karriere/Weiterbildung
Man ist schon selbst für seine Weiterbildung verantwortlich. Die Firma unterstützt einen dann aber meistens wenn man eine Weiterbildung machen möchte .
Gehalt/Benefits
Also man muss schon für Gehalt und Erhöhungen / Gratifikationen kämpfen . Davon aber abgesehen, zahlt die Zaug wirklich gut im Vergleich zu anderen Bildungsträgern in der Projektarbeit .
Vorgesetztenverhalten
Wenn es nur um die Bereichsleiter*innen geht , dann eine absolute Empfehlung !!! Alle 4 die ich erlebt habe waren super bemüht um das Wohl Ihrer Angestellten.
Und ein Bereichsleiter kümmert sich sogar so gut , dass er jeden Betriebsrat damit überflüssig macht !!!
Den einen Stern Minus gibt es nur wegen manchmal etwas chaotischen Verwaltungs- und Führungsstruktur . Aber auch dort arbeiten im Grunde sehr kompetente Menschen, die einen meistens weiterhelfen möchten .
Kommunikation
Im Team immer top. Kommunikation mit der Verwaltung und Geschäftsführung manchmal etwas undurchsichtig. Hier gilt: lieber zweimal Nachfragen und alle Unterlagen / Verträge immer genau lesen!!!! ( sollte man aber sowieso immer tun)
Interessante Aufgaben
Ich habe in der Zeit mehrere Projekte begleitet und konnte mich wirklich nicht über Langeweile beschweren . Wer eine eintönige Arbeit braucht, die über 6 Monate stabil bleibt , ist hier fehl am Platz!.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
menschlicher Umgang und gute Arbeitsbedingungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Gießen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe mich bisher immer ernst genommen und gut behandelt gefühlt. Die Zusammenarbeit mit Koleg:innen war/ist überwiegend top. Die Geschäftsführung setzt gute Prioritäten bzgl. Unternehmen als Wohlfühlort, Gesundheitsamgebote, gutes Miteinander, hohe Professionalität bzgl. Verständnis von Zielgruppen,....
Das Gehalt ist im Vergleich zu ähnlichen AG verhältnismäßig hoch.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
manchmal etwas träge Prozesse bzgl. IT.
Arbeitsatmosphäre
Es könnte noch etwas mehr auf Austausch ausgerichtet sein.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Enttäuschung pur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Gießen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein lösungsorientiertes Denken
Arbeitsatmosphäre
Zunächst wirken alle sehr nett und wenn dann etwas im Raum steht,dann bleibt es ungeklärt und man hat keine Chance zur Verteidigung.
Work-Life-Balance
Schwankende Arbeitslast.
Kollegenzusammenhalt
Man hat das Gefühl aufpassen zu müssen, was man sagt.
Vorgesetztenverhalten
Keine Chance auf lösungsorientierte Klärungsgespräche. Die Kündigung liegt sodann direkt auf dem Tisch.
Kommunikation
Erreichbarkeit eingeschränkt und Support bestenfalls nur mit Termin möglich. Einarbeitung unzureichend.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bin mehr als zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Gießen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
* Gehalt in Anlehnung an den TVöD
* Man ist bemüht als moderner AG Rücksicht auf die Personen sowie damit einhergehenden Verpflichtungen zu nehmen
* Interessante Aufgaben im Bildungsbereich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
* Etwas angestaubte interne Bürokratie
* Weiterbildungen stehen nicht jedem zur Verfügung
* Schwankende Arbeitslast je nach Projekt und Abteilung
Arbeitsatmosphäre
Sehr entspannt und doch produktiv
Work-Life-Balance
Perfekt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man arbeitet aktuell an einer Weiterentwicklung
Kollegenzusammenhalt
Ist sehr stark abhängig vom Bereich und vom Team
Arbeitsbedingungen
Kann nicht klagen
Kommunikation
Manche Dinge gehen in der Kommunikation etwas unter, ansonsten sehr vorbildlich. man wird mitgenommen
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Glücksgriff
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Gießen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich fühle mich frei
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist freundlich, auf Augenhöhe und wertschätzend
Image
In meiner Abteilung möchte niemand woanders arbeiten.
Work-Life-Balance
Ist die beste von all meinen bisherigen Arbeitsstellen
Karriere/Weiterbildung
Die Vorgabe ist Weiterbildung und es wird darauf gedrungen
Kollegenzusammenhalt
1 a
Umgang mit älteren Kollegen
die Altersstruktur beinhaltet alle Altersklassen ohne Diskriminierung
Vorgesetztenverhalten
keine Beanstandungen
Kommunikation
offen
Gleichberechtigung
kein Thema, die Frauen sind auf der Führungsebene
Interessante Aufgaben
Natürlich wiederholen sich die Vorgänge, jede*r kann sich einbringen mit neuen Impulsen
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ZAUG durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 50% der Bewertenden würden ZAUG als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ZAUG als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.