Arbeitgeber hat großen Wert darauf gelegt, den Onboarding-Prozess angenehm zu gestalten
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ZEIT Verlagsgruppe in Hamburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Onboarding-Prozesse können zuweilen relativ unpersönlich werden, gerade in einem großen Unternehmen. Die ZEIT hat sich sichtlich Mühe gegeben, den Prozess persönlich zu gestalten. Es kamen rechtzeitig Mails und am ersten Tag lag ein Welcome-Schreiben bereit. Außerdem habe ich innerhalb meines Teams eine klare Ansprechpartnerin gehabt, die mich allen vorgestellt hat. Auch sonst verlief das vierwöchige Praktikum so reibungslos, das ich mich nur ungern wieder verabschiedet habe. Jederzeit gerne wieder in einem Anstellungsverhältnis!
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