4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ein Arbeitsplatz, an den ich gerne zurückdenke
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich Administration / Verwaltung in Augsburg-Innenstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich kann viele der negativen Bewertungen nicht nachvollziehen. Ich habe mein duales Studium im Unternehmen erfolgreich abgeschlossen und wurde anschließend übernommen. Meine Arbeit wurde stets wertgeschätzt, und ich konnte schnell zusätzliche Verantwortung übernehmen. Das hat mich fachlich wie persönlich sehr weitergebracht und letztlich auch den Weg in meine Selbstständigkeit geebnet. Wer engagiert arbeitet, zuverlässig ist und die Erwartungen erfüllt, wird im Unternehmen wirklich honoriert – das habe ich sehr positiv erlebt.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war durchweg angenehm und wertschätzend.
Image
Das Unternehmen hat ein sehr überzeugendes Konzept und leistet einen wertvollen Beitrag dazu, Menschen zu mehr Gesundheit und Wohlbefinden zu verhelfen. Dieser Ansatz hebt das Unternehmen deutlich von vielen Mitbewerbern ab. Intern wie extern genießt das Unternehmen ein positives und glaubwürdiges Image.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance war sehr gut. Besonders die freie und flexible Zeiteinteilung habe ich als großen Vorteil empfunden. Wochenendarbeit fiel grundsätzlich nicht an – nur bei besonderen Anlässen, was absolut im Rahmen war. Insgesamt ließ sich Berufliches und Privates sehr gut miteinander vereinbaren.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt war sehr gut und absolut angemessen für die erbrachte Leistung. Besonders positiv fand ich, dass gute Arbeit auch wirklich honoriert wurde. Wer Einsatz gezeigt hat, wurde entsprechend bezahlt – diese Leistungsorientierung habe ich als sehr fair und motivierend empfunden.
Kollegenzusammenhalt
Man hat sich gegenseitig geholfen, Wissen geteilt und gemeinsam Lösungen gefunden.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe die wertschätzende und vertrauensvolle Zusammenarbeit sehr geschätzt.
Kommunikation
Die Kommunikation war offen, klar und transparent – man wusste immer, woran man ist.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren klar strukturiert und basierten auf einem nachvollziehbaren Konzept, gleichzeitig gab es aber genügend Spielraum für eigene Ideen und kreative Ansätze. Diese Kombination aus Orientierung und Freiheit habe ich als besonders motivierend empfunden.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gute Einrichtung, keine Menschlichkeit !
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Augsburg-Innenstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld wird gezahlt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gefühl von Unterdrückung und Gehorsam wird vermittelt. Der Mensch ist nichts wert
Arbeitsatmosphäre
Mitglieder freundlich, Inhaber bodenlos.
Work-Life-Balance
Verpflichtung zu Überstunden und mehrmals Wochenende. Hat keine Wahl und muss stets sein Privatleben hinten anstellen.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen okay, Inhaber inakzeptabel.
Vorgesetztenverhalten
Beleidigend und ausfällig. Erinnert an frühere Diktatur Verhaltensweisen.
Arbeitsbedingungen
Okay
Kommunikation
Kommunikation vorhanden, Meinungen werden aber nicht akzeptiert.
Interessante Aufgaben
Aufgabenfeld ist vielseitig und macht spaß.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Vergiftete Atmosphäre, wenn man Spaß hat Leute abzuzocken und dabei selbst abgezockt zu werden ist man hier richtig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Augsburg-Innenstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geregelte Arbeitszeiten
Simple Aufgaben, man hat keinen Stress und kann sich eigentlich entspannen beim Arbeiten da es so anspruchslos ist
Verbesserungsvorschläge
Bessere Arbeitsatmosphäre schaffen und Verbesserungen anhören, vor allem was Neukundengenerierung angeht
Arbeitsatmosphäre
Angespannte Stimmung, man fühlt sich immer beobachtet und beurteilt. Eigentlich will man den Kunden helfen, es wird aber mehr wert darauf gelegt dass die Mitarbeiter neukunden anwerben und so darf man sich keine Zeit für die Mitglieder nehmen
Work-Life-Balance
Feste Arbeitszeiten, Urlaub und an Feiertagen frei, das ist lobenswert
Kollegenzusammenhalt
Wenn man Glück hat findet man nette Kollegen, es wird aber kein zusammenhalten gefördert. Es wird darauf angelegt dass jeder für sich selbst arbeitet und es zu keinen zwischenmenschlichen Beziehungen kommt
Vorgesetztenverhalten
GF ist menschlich kaum tragbar. Sollte man sich krank melden weil man ernsthaft krank ist ist man ohnehin unten durch. Das habe ich bei anderen Arbeitgebern wesentlich vorbildlicher erlebt. Studioleitung ist sympathisch und hat Empathie.
Kommunikation
Wenn man Glück hat findet man Kollegen die einem etwas erklären. Ansonsten ist die Kommunikation sehr eingeschränkt. Für private Gespräche um die Mitarbeiter kennen zu lernen ist kein Raum
Teambuilding wird nicht gefördert. Wenn der GF sich dazu herablässt mit einem zu sprechen wird man nur analysiert und er lässt keine Chance aus um einem ein schlechtes Gefühl zu vermitteln.
Gehalt/Benefits
Es wird mit tollen Gehalt geworben. Im Endeffekt machen das undurchsichtige und nicht nachvollziehbare Provisionsmodelle aus. Die Kunden muss man sich selbst organisieren da es weder Laufkunden noch Außenwerbung gibt. Man ist darauf angewiesen neue Kunden über Anrufe zu werben. Die Werbebotschaften sind dabei nicht hilfreich da andere Dinge beworben werden und die Kunden dann erstmal enttäuscht sind wenn sie im Verkaufsgespräch landen. Da lieber Transparentes Festgehalt
Interessante Aufgaben
Am Anfang lernt man neue Sachen wenn man sich dafür interessiert und sich die Dinge aneignen möchte. Sonst ist es immer das gleiche
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Man ist als Mitarbeiter nur wertvoll, wenn man täglich verkauft!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Augsburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fester Dienstplan. Flexibilität wenn man frei braucht für außergewöhnliche Termine. Nutzung aller Gerätschaften im Studio und Fitnessbereich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Kommunikation.
Teamgeist gibt es nicht.
Keine Wertschätzung der Mitarbeiter außer sie machen Geld.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation. Kein ausspionieren der Mitarbeiter untereinander. Trainings für einzelne Bereiche. Gerade im Beauty-Bereich fehlt es an Informationen. Den Mitarbeiter nicht nur an seiner Verkaufsleistung beurteilen.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen stehen zwar zur Verfügung wenn man Hilfe braucht ( gerade wenn .an neu ist) es kann aber schnell passieren, dass dies negativ ausgelegt wird. Dinge landen schnell beim Chef. Man sei Faul & würde die Arbeit nicht korrekt machen.
Work-Life-Balance
Man hatte in der Regel feste Arbeitszeiten jeder Woche und konnte somit gut planen. Auch wünsche wurden berücksichtigt.
Karriere/Weiterbildung
Für Weiterbildungen war der Chef größtenteils offen. Wurden bezahlt galten aber als Freizeit.
Gehalt/Benefits
Gehalt war gut. Sozialleistungen gab es keine. Provisionsbasis wenn man etwas verkauft hat.
Kollegenzusammenhalt
Gab es zu meiner Zeit leider nicht.
Vorgesetztenverhalten
Ein Chef mit 2 Gesichtern. Man wusste nie wie man dran war. Hat er Lust zu lästern über Dich oder die Kollegen... Bist du gerade gut oder nicht.
Kommunikation
Es wird etwas gesagt aber vom Chef selbst dann nicht eingehalten. Rangordnung, Arbeitskleidung, Anweisungen ect.
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich kann man viel lernen. Muss es sich aber auch größtenteils selber aneignen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Zeitinsel durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte). 25% der Bewertenden würden Zeitinsel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Image und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Zeitinsel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsatmosphäre noch verbessern kann.