54 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
35 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 10 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Teamgeist, Vertrauen & Selbstorganisation
4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei zetVisions GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden gehört und ernst genommen. Transformation in selbstorganisiertes Arbeiten ist in vollem Gange. Guter Zusammenhalt.
Arbeitsatmosphäre
Ehrlich, Feedbackkultur
Work-Life-Balance
Durch selbstorganisiertes Arbeiten ist eine gute Balance möglich.
Kollegenzusammenhalt
Hilfsbereitschaft wird groß geschrieben.
Umgang mit älteren Kollegen
gegenseitige Wertschätzung
Vorgesetztenverhalten
offen, unterstützend, wertschätzend, Augenhöhe
Kommunikation
Durch überholte Strukturen, die gerade aufgebrochen werden noch Luft nach oben, aber dennoch sehr gut, wertschätzend und unterstützend.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei zetVisions GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Durch offenes Bürokonzept kann man immer mit jemand anderem zusammen sitzen, gemeinsame Mittagessen (Bereichsübergreifend), gemeinsames Lachen
Work-Life-Balance
Gelebte Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsbudget
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt und klassische Benefits wie Gratis-Getränke aller Art und Gratis-Obst, aber auch DV, VWL, Gesundheitszuschuss, digitale Essensmarken, kostenlose Tiefgaragenstellplätze
Kollegenzusammenhalt
Durch Am-System-Meetings könnten mögliche Reibungen schnell angesprochen und gelöst werden. Personalabteilung ist immer als Ansprechpartner da.
Empfehlenswerter Arbeitgeber mit großem Gestaltungsspielraum und spannenden Herausforderungen
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei zetVisions GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schöne Räumlichkeiten in sehr guter Lage
Image
Leider ist die Firma trotz guter und verbreiteter Produkte zu unbekannt
Work-Life-Balance
Es wird sehr viel Rücksicht auf die jeweiligen Bedürfnisse genommen und man hat viel Flexibilität durch Home-Office Möglichkeiten. Die "work" muss natürlich erledigt werden.
Kommunikation
Sehr offene und Transparente Kommunikation an alle Mitarbeiter durch die Geschäftsführung und das Transformation Office
Interessante Aufgaben
Viele spannende Herausforderungen und die Möglichkeit für jeden sich in den Communities zu engagieren.
Der Geschäftsführer fördert eine Kultur der Transparenz und Inklusion
3,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei zetVisions GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Führungsstil des Geschäftsführers ist geprägt von einer authentischen Neugier, die die aktive Beteiligung aller Mitarbeiter fördert und wertschätzt. Er unternimmt große Anstrengungen, um Strukturen für einen integrativen und transparenten Arbeitsplatz zu schaffen, an dem alle Mitarbeiter die Möglichkeit haben, sich einzubringen und sich zu entfalten. Dies trägt wesentlich zur Schaffung von Klarheit und zur Steigerung der Produktivität bei. In einigen Bereichen sind die positiven Ergebnisse dieser Bemühungen bereits sichtbar. Und hoffentlich wird dies im Laufe der Zeit erfolgreich auf den Rest des Unternehmens übertragen.
Verbesserungsvorschläge
Sicherzustellen, dass Führungspositionen mit Menschen besetzt sind, die sich durch hohe Integrität und Empathie auszeichnen, könnte einen großen Beitrag zur Förderung eines positiveren und psychologisch sicheren Arbeitsumfelds leisten.
vielen Dank für dein ehrliches und ausführliches Feedback, denn nur mit konstruktiver Rückmeldung können wir etwas bewegen. Wir freuen uns, dass du ein Teil von zetVisions bist und gemeinsam mit uns Veränderungen voran bringen möchtest.
Dein People & Culture - Team
Toller Arbeitgeber im IT/Software Umfeld mit starken Produkten
4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei zetVisions GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre bei zetVisions empfinde ich als sehr gut! Das Team hält im Wesentlich eng zusammen. Die Kultur der zetVisions entwickelt sich stark weiter, in eine sehr positive Richtung.
Work-Life-Balance
Weiterhin 100%ig Flexibilität in der Wahl des Arbeitsorts. Hier kann man viel gestalten und sich so einbringen, wie es die eigene work-life-balance erlaubt.
Karriere/Weiterbildung
Hier sind die MA gefordert, Budget steht auf jeden Fall zur Verfügung!
Gehalt/Sozialleistungen
Absolut Marktüblich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Rahmen des Mögliochen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt macht den Unterschied. Nicht nur langjährige Mitarbeiter stehen dicht zusammen, auch neue Mitarbeiter werden herzlich empfangen und aufgenommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird überhaupt kein Unterschied gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Tolle Führungskräfte, die einen neuen Weg der Führung eingeschlagen haben.
Arbeitsbedingungen
Absolut moderne Büros. Super Angebote von Essen (Freshtaste) über Joga in zentral gelegenem X-House. Ein ganzer Raum dient dem Spaß und Miteinander mit Tischtennisplatte und Kickertisch.
Interessante Aufgaben
Absolut, vielfältig. Über Communities kann man über seinen Tellerrand hinaus schauen und sich mit neuen Themen beschäftigen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei zetVisions GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Alles in allem zufrieden.
Image
Hat sich in den letzten zwei Jahren verbessert. Man ist wesentlich visibler geworden.
Work-Life-Balance
Durch den Wandel wird alles hinterfragt und neu ausgerichtet. Daher gibt es aktuell viele Themen an denen gearbeitet wird.
Karriere/Weiterbildung
Viele Möglichkeiten durch die Transformation. An einem individuellen Entwicklungsprogramm sollte man noch arbeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist am Markt orientiert.
Kollegenzusammenhalt
In den Abteilungen hat man einen großen Zusammenhalt. Man arbeitet daran den Zusammenhalt bereichsübergreifend noch weiter zu stärken.
Vorgesetztenverhalten
Es wird transparent kommuniziert.
Arbeitsbedingungen
Zentral gelegen. Moderne Ausstattung. Viele Räume für kreative Meetings.
Kommunikation
Es gibt eine regelmäßige und transparente Kommunikation.
Interessante Aufgaben
Durch die Transformation ist es gewünscht, dass sich die Mitarbeiter einbringen. Dies bietet einem die Möglichkeit sich mit unterschiedlichen Themen zu beschäftigen.
herzlichen Dank für dein ehrliches und konstruktive Feedback. Wir freuen uns, dass du unser Team stärkst und zetVisions erfolgreich mit gestaltest.
Viele Grüße dein P&C-Team
Chaos und wenig Struktur.
2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei zetVisions GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Kaffee, die Tischtennisplatte und den Kicker-Tisch.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unehrlich, relativ hohe hire and fire Mentalität. Es gibt keine Ansprechpartner im Unternehmen an welche man sich mal wenden könnte wenn es einem selbst schlecht geht. Alles liegt an der Laune und Verfassung des Vorgesetzten der leider relativ wenig Erfahrung im Führen einer Unternehmung hat und an für sich der Kern vieler Probleme ist. Kollegen verstecken sich hinter anderen Themen um deren eigene Untätigkeit / Faulheit zu verstecken. Man ist relativ alleine.
Verbesserungsvorschläge
Klare Strukturen schaffen und sich mit sinnvollen Themen auseinandersetzen. Probleme erkennen und diese erarbeiten anstatt in Emotion zu handeln da einem die eigenen Themen um die Ohren fliegen.
Arbeitsatmosphäre
Vorn herum lächeln, hinten herum stechen!
Image
Lebt von der Vergangenheit und schafft kaum neue Referenzen
Work-Life-Balance
Ist okay
Karriere/Weiterbildung
Kaum gegeben
Gehalt/Sozialleistungen
Ist okay und orientiert sich am Markt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kaum vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Man tut gerne so, lästern und tuscheln an der Tagesordnung
Umgang mit älteren Kollegen
Hier gibt es nichts zu beanstanden
Vorgesetztenverhalten
Je höher um so unerfahrener, schlechte/keine Führung
Arbeitsbedingungen
Sind okay
Kommunikation
Vorgesetztenkommunikation eine Katastrophe
Gleichberechtigung
Hier gibt es nichts zu beanstanden
Interessante Aufgaben
Man bekommt an für sich keine Aufgaben nur Erwartungen
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Arbeitgeber-Kommentar
Dein People & Culture - Team
Liebe Kollegin oder lieber Kollege,
danke für deine ehrliche Rückmeldung. Es hat uns von People & Culture Team sehr traurig gemacht, zu lesen, dass du bei zV keine Person findest, um mit ihr über deine Sorgen, Gedanken und auch Ängste zu sprechen. Unsere Tür steht dir und allen Kollegen/innen jederzeit offen.
Uns ist bewusst, dass es durch die Transformation schwer ist im Moment klare Strukturen zu erkennen, unser Ziel sind soziokratisch organisierte Teams und den Weg dorthin müssen wir gemeinsam bestreiten. Auch hier wäre es schön, wenn du dich an uns oder an das Team des Transformation Offices wendest.
Besonders der Punkt Arbeitsatmosphäre ist traurig zu lesen, unser Anliegen ist es, dass sich jeder bei uns wohl fühlt und gerne arbeitet.
Was hätte dir den Weg erleichtert, zuerst den Kontakt zur Personalabteilung zu suchen? Eine Antwort, gerne auch in anonymer Form, als Brief in unserem Büro.
Dein P&C-Team
Spannende Herausforderungen in einem offenen Unternehmen
4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei zetVisions GmbH in Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Freiheiten, um sich selbst entfalten zu können. Eine offene Kommmunikation, um Prozesse optimieren. Leistung wird belohnt. Homeoffice. Tolle Mitarbeiter-Events.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die letzten Jahre waren doch recht anstregend, da mit derselben Mannschaft oft zu viele Anforderungen auf einmal erfüllt werden sollten. Allerdings wird gerade umfangreich daran gearbeitet, dies langfristig zu ändern.
Verbesserungsvorschläge
Im Bereich Work/Life-Balance könnte es besser laufen. Es gibt sehr viele Aufgaben und eine doch recht dünne Personaldecke. Daneben kommt das Thema Weiterbildung doch teilweise zu kurz. Man lernt zwar viel durch die eigene Arbeit - aber es bleibt doch teilweise zu wenig Zeit, um sich in neue Themen einzuarbeiten.
Basierend auf 72 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird zetVisions durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 82% der Bewertenden würden zetVisions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 72 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 72 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich zetVisions als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.