41 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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41 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Leider nicht gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei zfp reichenau in Konstanz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Es wird ständig gelästert, alles wird doppelt und dreifach überprüft, am liebsten wird nach kleinem Fehlern gesucht damit man diese einem unter die Nase reiben kann. Man fühlt sich ständig auf die Finger geschaut.
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Richtig schlecht
Work-Life-Balance
Mit der richtigen Prozentzahl und einer gute stationsleitung, was übrigens auch selten ist, ist das möglich.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt einige Weiter- und Fortbildungen
Gehalt/Benefits
Nicht weltbewegendes, könnte durchaus schlechter sein
Kollegenzusammenhalt
Das ist von Station zu Station unterschiedlich. Ich habe einige sehr freundliche Kollegen von verschiedenen Stationen kennen gelernt über die Zeit. Aber nur den wenigsten würde ich dort vertrauen.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe nur eine gute vorgesetzte erlebt. Der Rest ist leider sehr hinterhältig.
Kommunikation
Bescheiden
Interessante Aufgaben
Die Arbeit mit den verschiedenen Klienten und ihren verschiedenen Krankheitsbildern wird nie langweilig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Guter Arbeitsplatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ZfP Reichenau in Reichenau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitsplatz, Kindergarten. Ferienbetreuung. Sommerfest, Betriebsausflüge, Hansefit, Jobrad, Jobticket, BGM.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Widerstand von oben.
Verbesserungsvorschläge
Etwas flexibler sein. Darauf achten, dass die Pflegeberufe ausreichend unterstützt werden.
Arbeitsatmosphäre
Gute wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Die Mitarbeiter achten aufeinander. Wir haben Spaß miteinander und den Patienten
Work-Life-Balance
Nicht so gut, man muß viel einspringen, weil die Kollegen krank sind.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt jede Menge Fortbildungen, die man halt nutzen muß.
Gehalt/Benefits
Wie überall.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wie in allen Krankenhäusern
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt. Man hilft sich gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe nette Vorgesetzte, die ein offenes Ohr für Probleme haben, aber nicht jedes Problem lösen können
Arbeitsbedingungen
Teils. teils. Es ist aber alles da, was man braucht.
Kommunikation
Es wird offen miteinander kommuniziert. Konflikte werden angesprochen.
Interessante Aufgaben
Meine Arbeit ist herausfordernd, weil man täglich mit psychisch kranken Menschen arbeitet. Aber ich kann viel unterstützen und helfen.
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Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Absolut nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei zfp reichenau in Konstanz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Stressig, unfreundlich, hektisch, respektlos
Kollegenzusammenhalt
Der Umgang untereinander ist geprägt von Respektlosigkeit. Hier wird sich gegenseitig beleidigt, gemobbt und diffamiert.
Vorgesetztenverhalten
Lästern über Kollegen, spielen einzelne untereinander aus, beleidigen und mobben.
Arbeitsbedingungen
Ich würde wirklich keinem empfehlen dort anzufangen. Das System ist auf Ausgrenzung und Abwertung aufgebaut. Die Kollegen gehen schrecklich respektlos miteinander um. Die Patienten werden entmündigt und überhaupt nicht menschlich behandelt. Das Klima dort (besonders auf allen Stationen der Sucht) ist durch und durch toxisch. Gezahlt wird auch nicht besonders gut.
Kommunikation
Es findet hauptsächlich gewaltvolle Kommunikation statt. Der Ton unter den Kollegen ist rau, der Ton gegenüber den Patienten degradierend.
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kann man machen, sollte man aber lieber lassen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ZfP Reichenau in Reichenau gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Transparenz, Wertschätzende Kommunikation in allen Bereichen, Vereinfachung der Arbeitsprozesse, Tarifliche und arbeitsrechtliche Vorgaben als verbindlich betrachten,
Arbeitsatmosphäre
Habe schon häufiger mitbekommen und auch selber erlebt, dass Verbote ausgesprochen wurden sich über innerbetriebliche Vorkommnisse im Team zu sprechen, schürt ziemlich viel Misstrauen
Work-Life-Balance
Wenig Rücksicht auf Wunschfrei, viele Schichtwechsel, lange Arbeitsepisoden (>7 Tage), Wird oft kontaktiert wegen Personalausfällen
Karriere/Weiterbildung
Beruflicher Aufstieg begrenzt möglich, Weiterbildungen werden in meinem Bereich wohlwollend finanziert
Kollegenzusammenhalt
Abhängig vom Arbeitsplatz. Gibt sehr gute Teams, andere zerfleischen sich wortwörtlich
Vorgesetztenverhalten
Auch hier wieder arbeitsplatzabhängig. Aber dennoch oft 'von oben herab', wenig kritikfähig, wenig Bereitschaft für Veränderungen
Arbeitsbedingungen
Gibt moderne Bauten, gibt auch alte und marode Bauten. Arbeite in letzterem deswegen 2 Sterne
Kommunikation
Hierarchische Strukturen verhindern schnelle Kommunikation. Wenig fachlicher Austausch
Interessante Aufgaben
Arbeit mit den Patienten gestaltet sich in der Tat interessant und abwechslungsreich
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Mehrfachbewertung
Work Life Balance gross geschrieben
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei zfp reichenau in Konstanz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeitmodell
13. Gehalt
Work Life Balance
Freie Arbeitsgestaltung
Homeoffice
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Sortierung bei der Einstellung von Führungskräften, genauer hinschauen.
Arbeitsatmosphäre
Super Kollegen. FK lässt zu wünschen übrig….deshalb 1 Stern Abzug
Work-Life-Balance
Gleitzeitmodell, daher viel Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung. 30 Tage Urlaub + Weihnachten & Silvester frei.
Möglichkeit zum Homeoffice
Gehalt/Benefits
TVÖD-L
Definitiv Luft nach oben. Aber bei Verhandlungsgeschick kann man Zulagen erhalten.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen arbeiten Hand in Hand. Große Hilfsbereitschaft untereinander.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man nicht so macht wie der Chef will, dann ist Bossing an der Tagesordnung. Seine Meinung darf man auch nicht vertreten. Aber besten alles abnicken und still seine Arbeit machen, dann hat man keine Probleme. (Betrifft vor allem meine Abteilung, andere FK sind sicher nicht so)
Kommunikation
Unter Kollegen sehr gut. FK von oben herab, deshalb 1 Stern Abzug
Gleichberechtigung
Meine FK macht leider große Unterschiede zwischen den einzelnen Kollegen, was die einen dürfen, heißt noch lange nicht, dass es auch andere dürfen.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben, jeder Tag ist anders. Das macht es spannend und lebendig. Mir macht mein Job sehr viel Spaß.
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Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Personalrat sehr schwach, unteres Management nicht für Führungsrolle ausgebildet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei ZfP Reichenau in Reichenau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
fälllt mich nichts ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird keine Rücksicht genommen, dass Personal am Limit ist, aus Gründen der Rentabilität. Fluktuation wird ignoriert.
Verbesserungsvorschläge
Fortbildung der Stationsleitungen muss Pflicht sein. Personalrat muss wirklich kontrollieren wie Dienstpläne und Fortbildungen vergeben werden. Urlaubsbedingungen für Personal muss besser werden.
Arbeitsatmosphäre
grundsätzlich motivierte Kollegen, es werden Teamaktivitäten unternommen.
Image
scheints gut
Work-Life-Balance
Es wird kaum Rücksicht auf persönliche Bedürfnisse genommen. Ausser man kommt mit Attesten. Dienstwünsche werden oft ignoriert. Stunden werden ohne Zustimmung auf und Abgebaut, obwohl laut Betriebsvereinbarung nicht erlaubt. Freizeitausgleich kann nicht gestellt werden. Personalrat hilft nicht.
Karriere/Weiterbildung
Aussagen dass keine Weiterbildung stattfinden kann wegen Personalmangel...
Gehalt/Benefits
Standard
Kollegenzusammenhalt
langjährige Mitarbeiter halten stark zusammen, verteidigen ihre Vorrechte gemeinsam. Neue Mitarbeiter haben sich zu fügen.
Umgang mit älteren Kollegen
auf manchen Stationen eindeutig nicht erwünscht.
Vorgesetztenverhalten
die guten und fairen Vorgesetzten (Abteilungs PDL ) verlassen ihre Stelle da sie nach oben und unten auf zu viel Wiederstand treffen.
Arbeitsbedingungen
teilweise moderne Stationen, aber auch schwer Veraltete Bauten.
Kommunikation
sehr stockend, man erfährt oft etwas über die Flüsterpost, man muss Informationen oft zusammensammeln. Als Teilzeitkraft erfährt man oft wichtige Dinge nur aus Zufall. Es werden nachweisbare Falschaussagen über die Betriebsvereinbarungen gemacht, vor allem auf Ebene der Stationsleitungen.
Gleichberechtigung
Alt gegen Neu - Personal
Interessante Aufgaben
Wäre nur gut wenn man auch ein wenig Fachwissen vermittelt bekommen würde.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Bester Arbeitgeber den ich je hatte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei zfp reichenau in Konstanz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man geht jeden Tag gerne zur Arbeit. Meine Arbeit wird wertgeschätzt und mein Chef hat immer ein offenes Ohr für mich
Work-Life-Balance
Ich bekomme die bestmögliche Unterstützung Arbeit und Familie unter einen Hut zu bekommen
Kollegenzusammenhalt
Ich kann mich auf meine Kollegen zu 100 Prozent verlassen
Vorgesetztenverhalten
Mein Chef ist der beste! Er hat immer ein offenes Ohr für mich und ist offen für Vorschläge
Kommunikation
Wird alles zeitnah mitgeteilt
Interessante Aufgaben
Ich liebe meinen Job!
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Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Das ZFP Reichenau bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung, besonders für Fachkräfte im Gesundheitswesen, die neue Erfa
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei zfp reichenau in Konstanz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Transport anbieten für die Personal
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildungsförderung: Noch intensivere Förderung von Fort- und Weiterbildungen, z.B. durch mehr interne Workshops oder finanzielle Unterstützung für externe Kurse.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitsplatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei zfp reichenau in Konstanz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr nettes Team
Kollegenzusammenhalt
Unschlagbar
Kommunikation
Kann man immer verbessern
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es ist wie Familie
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei ZfP Reichenau in Reichenau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Mitarbeitende sehr fair behandelt werden, gute Kantine mit fairen Preisen, kollegialer Umgang
Verbesserungsvorschläge
Wohnraum schaffen, Kinderbetreuung
Arbeitsatmosphäre
Man geht offen miteinander um
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
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