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Bewertungen

Ihr Unternehmen?

12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 25%
Score-Details

12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

An sich gut, wenn da nicht das Aber wäre…

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Zeititz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeit

Verbesserungsvorschläge

Bitte bitte verjüngt endlich das Unternehmen in der Chefetage.
Haltet euch an die rechtlichen Regeln und vertraut nicht dem Wolf im Schafspelz. Wenn Lügen und Intrigen sowie dem Unternehmen schadhafte Aussagen von langjährigen Mitarbeiterinnen getätigt und geglaubt werden ist das der falsche Weg. Wenn innerhalb eines Zeitraum mehrere weibliche Mitarbeiter ihren Posten räumen müssen sollte das ein Alarmzeichen sein.

Arbeitsatmosphäre

Toxisch. Es wird von bestimmten Kolleginnen ins Gesicht gelogen was das Zeug hält.

Image

Man merkt im Umkreis schon dass das Unternehmen eher negativ behaftet ist. Empfehlenswert ist definitiv eine Rechtsschutzversicherung.

Work-Life-Balance

Überstunden gab es nicht. Es ist während meiner Zeit sogar so gewesen das Mitarbeiter ihre Pausen, Arzttermine etc. ohne große Absprachen nehmen konnten wir die wollten. Andere haben dann die Arbeit mitgemacht.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt faktisch keine wirkliche Weiterbildung. Macht an sich auch keinen Sinn.

Kollegenzusammenhalt

Je nach dem mit wem man sich gut stellte ging es. Dennoch wurde seitens des Arbeitgeber zuviel Wert auf falsche unglaubwürdige Aussagen von vermeintlich dem Unternehmen positiv eingestellten Kolleginnen gelegt.

Vorgesetztenverhalten

Schon beim Einstellungsverfahren wird unwissentlich nach der Lebenszahl geschaut. Wenn diese esoterisch bedenklich wirkende Handlingsweise nicht fragwürdig ist weiß ich auch nicht. Der Chef, selbst schon im Rentenalter, kann nicht von seinem Unternehmen loslassen. Es gibt keinen wirklichen Führungsstil. Heute so Morgen so lautete das Motto. Im Vertrieb war die Meinung das dieser Bereich ausschließlich von weiblichen Angestellten vertreten wird.

Kommunikation

Heute dieses Büro, morgen in ein anderes umziehen war die Devise. Eine offene Kommunikation fand nicht statt.

Interessante Aufgaben

Heute die Reklamation, morgen die Abrechnung fürs Unternehmen kontrollieren, den nächsten Tag noch Verkauf - also an Aufgaben mangelt es nicht.


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Charlotte Jung

Vielen Dank für Ihre ausführliche Schilderung. Wir bedauern sehr, dass Sie Ihre Zeit in unserem Vertrieb in Zeititz so negativ erlebt haben und Vorwürfe wie mangelnde Transparenz und ein toxisches Umfeld äußern.

Ein respektvoller Umgang und die Einhaltung rechtlicher Standards sind für uns unverhandelbare Grundwerte. Als inhabergeführtes Unternehmen liegt die strategische Verantwortung für Ziegler Spielplätze von A bis Z, Freizeitanlagen e.K. in einer Hand, eine „Chefetage“ im klassischen Sinn gibt es nicht. Dies bringt eine persönliche Art der Unternehmensführung mit sich, die beidseitig ein hohes Maß an Vertrauen und klarer Kommunikation erfordert.

Flache Hierarchien und ein Mitspracherecht für alle Mitarbeiter sind dennoch Grundlagen, auf denen unser Streben nach einer angenehmen Arbeitsatmosphäre basiert. Dass Sie diese als belastend empfunden haben, stimmt nicht mit unserem Anspruch an ein faires Miteinander überein, was wir sehr bedauern. Seit 2024 gab es mehrere Personalwechsel und da wir uns als lernendes Unternehmen verstehen, ist uns eine sachliche Aufarbeitung wichtig.

Wir bieten Ihnen an, Ihre Kritikpunkte in einem vertraulichen Rahmen (gerne auch anonym) unter c.jung-arkazien@outlook.de zu konkretisieren. Ihr Feedback würde uns sehr helfen gezielte Verbesserungen vorzunehmen und uns als Unternehmen weiterzuentwickeln.

Für Ihren weiteren Weg wünschen wir Ihnen alles Gute.

Tolles Produkt, Nette Kollegen, leider kein Guter Umgang von der oberen Etage, viel hintenrum

3,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Zeititz gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

man kommt nicht weiter, eine Aufstiegsmöglichkeit bietet es einem nicht


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Charlotte Jung

Vielen Dank für Ihre Bewertung. Es freut uns sehr zu lesen, dass Sie unser Produkt schätzen und den Kollegenzusammenhalt sowie die Aufgabenbereiche in unserem Vertrieb mit der vollen Punktzahl bewertet haben. Das Feedback unserer ehemaligen Mitarbeiter:innen ist uns wichtig, um uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln.

Wir bedauern jedoch, dass Sie mit der Kommunikation der Unternehmensführung unzufrieden waren und das Gefühl hatten, dass Aufstiegsmöglichkeiten fehlten. Wir sind ein Inhabergeführtes Unternehmen und setzen auf flache Hierarchien. In den letzten drei Jahren hat sich bei uns viel getan, auch durch den Anschluss des Geschäftsfelds ArkaZien und gezielte Personalwechsel.

Wir nehmen Ihre Kritik ernst und laden Sie ein, uns Ihre Erfahrungen unter c.jung-arkazien@outlook.de (gerne auch anonym) näher zu erläutern. Konkretes Feedback ist uns wichtig, damit wir unsere internen Prozesse Zukunftssicher gestalten können.

Für Ihren weiteren Weg wünschen wir Ihnen viel Erfolg und alles Gute.

Einarbeitung ist nicht gegeben

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Zeititz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Teilweise Freundliche Kommunikation

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das man nach einer Woche die Erfahrung wie nach 5 Jahren haben soll

Verbesserungsvorschläge

Bessere und längere Einarbeitung
Man wird vom Vorarbeiter unter Druck gesetzt. Unrealistisch

Work-Life-Balance

Dienstzeiten werden nicht angepasst

Vorgesetztenverhalten

Man wird unter Druck gesetzt

Arbeitsbedingungen

Körperlich schwere Arbeit

Kommunikation

Wer zu viel fragt,ist nicht gern gesehen

Gehalt/Benefits

Zu wenig,es wird etwas versprochen,aber nicht gegeben


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Toller Abeitgeber mit einem tollen Team.

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Zeititz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Die Büros sind top ausgestattet und es fehlt einem an nichts. Alle Tische sind höhenverstellbar und die Räume haben viel Licht. Alle Räume sind mit Klimaanlagen ausgestattet.

Image

Die Wahrnehmung des Unternehmens wird mit Freude nach draußen getragen.

Work-Life-Balance

Das Leben auserhalb der Arbeit lässt sich super mit den Arbeitszeiten vereinbaren. Die Familie kommt nie zu kurz und auch bei Terminen oder ähnlichem findet sich immer eine Lösung. Freitags könnte man bisschen eher Feierabend machen aber das kommt vieleicht noch.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen wie Zoll Schulungen, Schulungen zu neuen Programmen usw. werden angeboten und auch gerne wahrgenommen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist zeitgemäß.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Papierlose Büro zeigt das Bewustsein für die Umwelt.

Kollegenzusammenhalt

Alles Büros bilden eine Einheit und jeder hilft jedem. Die gemeinsame Mittagspause wird entweder im schönen Pausenraum oder im wunderschönen Garten genossen.

Umgang mit älteren Kollegen

Die älteren Kollegen werden geschätzt und ihr wissen genutzt und sie werden stets gut behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Wie schon erwähnt ist das Verhalten der Vorgesetzten stets auf Augenhöhe und immer freundlich. Das Wohl der Mitarbeiter steht an erster Stelle und das wird auch so gelebt, sei es der Eiswagen der mal auf den Hof fährt oder auch ein gemeinsamer Spaziergang nach dem Mittag.

Arbeitsbedingungen

Die Bedingungen sind sehr gut und die Ausstattung auf dem neusten Stand.

Kommunikation

Alle Abteilung kommunizieren sehr gut miteinander und auch die Geschäftsführung begegnet einem immer auf Augenhöhe.

Gleichberechtigung

Jeder wird gleich behandelt es werden keine Unterschiede gemacht wie lange du im Unternehmen bist oder welcher Arbeit du nachgehst.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielfältig und niemals langweilig.

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Absolut keine Empfehlung. Totales Durcheinander. Schlechte Bezahlung. Kein guter Umgang mit dem Arbeitnehmer.

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung in Zeititz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich kann leider nichts gutes mehr finden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Gefühl im Umgang mit seinen Arbeitnehmer

Verbesserungsvorschläge

Soziales Verhalten im Umgang mit seinen Arbeitnehmern


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nächstenliebe wird nur vorgeheuchelt

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Zeititz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Angespannt, der Chef ist unberechenbar.

Image

Nach außen hui, nach innen pfui.

Work-Life-Balance

Es wird darauf geachtet, dass keine Überstunden anfallen, allerdings nur um Geld zu sparen. Es wird der Mindesturlaub gewährt.

Karriere/Weiterbildung

keine Karriere-/Weiterbildungsmöglichkeiten

Gehalt/Benefits

Pünktliche Zahlung zum 15. des Folgemonats. Eher unterdurchschnittliches Gehalt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein wird im Großen und Ganzen gelebt.

Kollegenzusammenhalt

Wer solche Kollegen hat, braucht keine Feinde.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden vom Chef eher wertgeschätzt als junge.

Vorgesetztenverhalten

0 Führungskompetenz

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro recht laut & Heizanlage fällt immer wieder aus, ansonsten ok.

Kommunikation

Es wird nur um den heißen Brei geredet oder hinter dem Rücken anderer.

Gleichberechtigung

Wertschätzung geht anders, aber diskriminiert wird nicht.

Interessante Aufgaben

Hier ist jeder seines eigenen Glückes Schmied.

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Unorganisiert, Chaotisch, Unfair

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Zeititz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Alle haben Angst.

Image

Die MA glauben an das Produkt, der Preis ist hoch aber die Sachen dafür sehr schön.

Work-Life-Balance

Es wird darauf geachtet keine Überstunden zu machen, eine Arbeitszeiterfassung gibt es jedoch nicht.

Karriere/Weiterbildung

Ja klar?!

Gehalt/Benefits

Im Büro ist das Gehalt ganz gut.

Kollegenzusammenhalt

Die die da sind sind ein Team, jeder Neuzugang wird lediglich geduldet.

Umgang mit älteren Kollegen

Da gibt es nicht viele.

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch, hier herrscht eine Strenge Hand, wenn was nicht passt wird es über Dritte weiter gegeben.

Arbeitsbedingungen

Büroausstattung ist relativ modern, nur bei der IT wird gespart. Überwachung rund um die Uhr, telefonisch und die Mails, Vorsicht also!

Kommunikation

Nur Sperrlich, man erfährt nicht viel und eine genaue Stellenbeschreibung gibt es nicht.

Gleichberechtigung

Frauen im Büro, Männer in der Produktion was soll man sagen...

Interessante Aufgaben

Eher nicht... alle Mitarbeiter halten an ihrer Arbeit fest und geben nichts ab.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Interessante Aufgaben, geheuchelte Arbeitsathmosphäre

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung in Zeititz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Aufgaben in einem interessantem Feld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

die geheuchelte Arbeitsathmosphäre von Vorgesetzten. Man tut als Firma nach außen sehr sozial und freundlich, in erster Linie gegenüber Angestellten auch aber dies kann sich schlagartig ohne Vorwarnung ändern und die Vorgesetzten zeigen dann ihr wahres Gesicht.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Okay

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Zeititz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Charlotte Jung

Herzlichen Dank für die tolle Bewertung und die Weiterempfehlung! Es freut uns sehr, dass Sie insbesondere mit der Arbeitsatmosphäre, den Arbeitsbedingungen und dem Image unseres Unternehmens so zufrieden sind. Die Umwelt und unser gemeinsames soziales Umfeld sind uns sehr wichtig und es freut uns, dass unsere Bemühungen in dem Bereich Früchte tragen. Wir versuchen stetig uns weiterzuentwickeln und hoffen, dass aus dem 'Okay' bald ein 'Hervorragend' wird 😊. Wir freuen uns, Sie an Bord zu haben!

Mehrfachbewertung

Tolles Produkt leider intern ganz furchtbar

2,5
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Beschaffung / Einkauf in Zeititz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Charlotte Jung

Vielen Dank für Ihre Bewertung. Es freut uns, dass Ihnen unser Produkt und die Aufgabenbereiche in unserem Einkauf in Zeititz zugesagt haben.

Gleichzeitig bedauern wir sehr, dass Sie mit der Arbeitsatmosphäre und dem Vorgesetztenverhalten so unzufrieden waren. Wir nehmen Ihre Kritik sehr ernst, da uns ein respektvolles Miteinander wichtig ist. Wir bedauern auch, dass Sie die Gleichberechtigung im Unternehmen so bemängeln. Das ist so für uns nicht tragbar und ein ernstzunehmender Vorwurf. Da Sie unser Unternehmen bereits 2025 verlassen haben, würden wir uns freuen, wenn Sie uns unter c.jung-arkazien@outlook.de noch einmal konkrete Anhaltspunkte geben könnten, was wir intern verbessern können (gerne auch mit einer anonymen E-Mail-Adresse, eine ehrliche Rückmeldung ist uns wichtig und Ihre Daten werden vertraulich behandelt).

Seit 2025 gab es mehrere Personalwechsel und das Unternehmen wächst stetig, auch durch den Anschluss des neuen Geschäftsfeldes ArkaZien. Mit dem Zuwachs kommen neue Herausforderungen und jedes Feedback ist für uns hilfreich.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute.

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Ziegler Spielplätze von A-Z Freizeitanlagen e.K durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handwerk (3,5 Punkte). 33% der Bewertenden würden Ziegler Spielplätze von A-Z Freizeitanlagen e.K als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Ziegler Spielplätze von A-Z Freizeitanlagen e.K als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.