Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 88 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Zimmer Group die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 125 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
88 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Jeden Monat gibt es offene Infos über Ergebnisse und Ziele
In meiner Abteilung gibt es nichts negatives, klar gibt es manchmal verschiedene Meinungen aber alles bleibt sehr fair.
Wir haben eine gleitende Arbeitszeit, Überstunden Konto zum auf und abbauen, Urlaub ist nie ein Problem.
Der Vorgesetzte ist offen, ansprechbar und hat eine gute Balance zwischen Arbeitsnehmer und Arbeitsgeber
Die Arbeitsbelastung ist relativ gerecht aufgeteilt und kann auch bei Anliegen beeinflusst werden.
Ich bin seit einem Jahr in der Fa. und das Klima ist beeindruckend, die Leute grüßen alle, die Vorgesetzte bleiben auf gleichem Niveau und eine klasse Betriebsrestaurant gibt es auch noch.