177 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
177 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Zimmer MedizinSysteme GmbH Bewertungen
Zimmer
MedizinSysteme
GmbH
177 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
ausgenutzt meine Talente meine Leistung und mein Wissen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Zimmer MedizinSysteme GmbH in Neu-Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde nichts gutes an dise Arbeitgeber
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles von A bis Z. Keine Organisation kein Respekt ausgenutzt kein gutes Gehalt leider
Verbesserungsvorschläge
Soll Menschen nicht ausnutzen
Arbeitsatmosphäre
Null
Work-Life-Balance
Null
Karriere/Weiterbildung
Keine Schanz bei der Firma
Gehalt/Benefits
Sehr schlecht
Kollegenzusammenhalt
Null
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Leihe Respekt
Vorgesetztenverhalten
Arrogant
Arbeitsbedingungen
Ok
Kommunikation
Selten
Gleichberechtigung
Null
Interessante Aufgaben
Keine
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Angenehmer Arbeitgeber, teilweise noch etwas Luft nach oben.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Zimmer MedizinSysteme GmbH in Neu-Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Familiäre Atmosphäre. Auch der AG bleibt hin und wieder für einen kurzen Plausch stehen. Die benefit sind auch Klasse
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation der Führungskräfte
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildungsangebote die jeder einsehen und auch beantragen kann.
Innerbetriebliche Stellenangebote - viele Mitarbeiter haben das Potenzial für andere Stellen, werden darüber aber gar nicht informiert bzw müssen sich erkundigen und mühselige Gespräche führen
Image
Das Image variiert sehr stark in den unterschiedlichen Abteilungen. Hier liegt das Problem häufig an der Aufgabenverteilung und den Führungskräften.
Work-Life-Balance
Gleitzeitregelung hilft Eltern sehr gut. Auch kurzfristiger Urlaub ist in der Regel kein Problem
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden nur "auserwählten" angeboten. Kaum Aufstiegschancen
Gehalt/Benefits
Man kann nicht klagen
Kollegenzusammenhalt
Wie in jeder Firma, gibt es ein zwei Kollegen die sich nicht dafür interessieren.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen werden nicht immer offen kommuniziert und sind dadurch schwer nachzuvollziehen. Dies zieht meistens Unruhen in der Belegschaft nach sich.
Kommunikation
Wenn es um die Arbeit geht, kommen Informationen schnell an und werden meistens in der Gruppe angesprochen. Informationen über (Auftrags-)Lage und nahe Zukunft werden wenig bis gar nicht kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Es wird mehr versucht die Mitarbeiter an verschiedene Aufgaben heranzuführen. Scheitert allerdings oft an Personalmanagement (Urlaub, Krankheit)
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bei Zimmer kommt jeder irgendwann an seine Grenzen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Zimmer MedizinSysteme GmbH in Neu-Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-tolle Produkte
-Tagungen im Ausland
-flexibles Arbeiten
-erfahrene Kollegen
-Mitarbeitergesellschafter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Gehaltsmodell
-Werbeartikel für Kunden müssen vom Außendienst selbst bezahlt werden
Verbesserungsvorschläge
- attraktives Gehaltsmodell (Fixgehalt!!!)
-Dienstwagen für den Außendienst
Arbeitsatmosphäre
In meiner Region war die Atmosphäre insgesamt sehr angenehm. Auch im Werk herrschte allgemein eine angenehme Atmosphäre.
Image
Die Qualität hat nachgelassen und rechtfertigt m.M.n. die Preise nicht mehr.
Work-Life-Balance
Freies Arbeiten war schon gegeben, ja. Ich fand den Eingriff ins Privatleben insofern groß, dass man locker mindestens 20qm seines zu Hauses opfern kann, um sämtliche Geräte, Ersatzteile und Marketingmaterialien auf Lager zu haben. Am besten man wohnt direkt an der Post (da muss man nämlich sehr oft hin) und hat einen Parkplatz direkt vor der Tür und einen Fahrstuhl im Haus. Sonst wird es beschwerlich.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen gab nur intern, Aufstieg eher begrenzt möglich.
Gehalt/Benefits
Unterirdisches Gehaltsmodell
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte besser sein. Die ganzen Transportwege, hunderte Verpackungen für Schrauben, Formulare, die unbedingt im Papierform unterschrieben und versandt werden müssen...
Kollegenzusammenhalt
Auch da kann ich für meine ehemalige Region insgesamt positiv sprechen. Es wurde sich geholfen, wenn was fehlte oder man eine Urlaubsvertretung brauchte.
Umgang mit älteren Kollegen
Top! Kann nichts negatives berichten.
Vorgesetztenverhalten
Regionalleiter war gut. Vertriebsleiter darf meiner Meinung nach ruhig noch ein paar Seminare besuchen, bevor er Mitarbeiter führt. Motivation und Wertschätzung aus der hohen Führungsetage kaum bis gar nicht vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Wie oben beschrieben. Kein Dienstwagen, Lagerfläche für Geräte und alles was damit verbunden ist...
Kommunikation
In meiner ehemaligen Region ganz ok. Es gab zwar keine weeklys aber da insgesamt viel geredet wird, bekommt man alles (un-) Wichtige schon mit.
Interessante Aufgaben
Zwei Sterne Abzug, weil selbstständige Problemlösung schon auch eine interessante Aufgabe, aber auf Dauer sehr anstrengend ist.
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Ich arbeite sehr gerne bei Zimmer. Das Miteinander ist sehr gut.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Zimmer MedizinSysteme GmbH in Neu-Ulm gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gleichberechtigung
Bei gleicher Position sind die Gehälter weibl/männl sehr unterschiedlich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Familiäres Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Zimmer MedizinSysteme GmbH in Neu-Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibles und freies Arbeiten
Sehr gute Arbeitsatmosphäre
Bei Fragen wird einem immer geholfen, jeder ist freundlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise sehr altmodisch
Gehaltserhöhungen sind nur schwierig zu erhalten, stattdessen lässt man gute Leute lieber gehen
Verbesserungsvorschläge
Mit der Zeit mitgehen und Home Office anbieten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Chance auf ein gutes Einkommen, wenn’s läuft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Zimmer MedizinSysteme GmbH in Neu-Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Qualität der Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unterstellungen gegenüber Arbeitnehmern die einfach nicht zu halten bzw. zu begründen sind.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation, einfacheres Gehaltsmodell und Dienstwagen für den Außendienst
Gehalt/Benefits
Katastrophales Gehaltsmodell, welches selbst langjährige Angestellt nicht wirklich
durchblicken.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein mittelständisches Unternehmen mit teilweise etwas konservativem Auftreten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Zimmer MedizinSysteme GmbH in Neu-Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den sehr guten Zusammenhalt der Kollegen. Kostenlose Getränke/Kaffee. Regelmäßig frisches Obst. Die Möglichkeit zu Massagen in der Firma.
Die Firmenfeiern waren immer sehr gut.
Gleitzeit ohne Kernzeitregelung.
Verbesserungsvorschläge
Ein Schulungs- und Fortbildungsprogramm für alle Mitarbeiter wäre sehr sinnvoll. Auch die interne Kommunikation kann verbessert werden. Die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten.
Image
Das Image war noch vor ein paar Jahren sehr gut. Leider nimmt die Qualität der Produkte in letzter Zeit immer weiter ab. Es wird sehr viel eingekauft und immer weniger selbst entwickelt.
Work-Life-Balance
Leider gibt es bezüglich Arbeitsplatzgestaltung und Homeoffice sehr konservative Ansichten. Grundsätzlich ist Homeoffice nur für einen sehr ausgewählten Personenkreis möglich.
Karriere/Weiterbildung
Es war sehr schwierig Schulungen oder Weiterbildungen zu bekommen. Ohne große Eigeninitiative gab es meist keine Möglichkeit zu Fortbildung. Karrieremöglichkeiten gab es kaum.
Gehalt/Benefits
Die Vergütung war meist eher unterdurchschnittlich, auch die Gehaltsverhandlungen fanden mit dem direkten Vorgesetzten statt, dieser hat dann mit dem nächsthöheren Vorgesetzten "verhandelt" ohne den Mitarbeiter mit einzubinden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mir ist nie aufgefallen das darauf besonderen Wert gelegt wurde.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung gab es einen sehr guten Zusammenhalt der Kollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Mir ist nichts negatives aufgefallen.
Arbeitsbedingungen
In manchen Teilen der Firma gab es viel zu wenig Platz und teilweise war Büroausstattung sehr alt. Es gab in vielen Bereichen keine Laptops und auch keine Möglichkeit einen Stehtisch zu bekommen.
Kommunikation
Leider erfährt man sehr viele Informationen nur über den "Flurfunk".
Interessante Aufgaben
Leider wurden die Aufgaben immer uninteressanter und über die Jahre wurde immer weniger entwickelt und mehr zugekauft.
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Macht Spass, aber Vergütung muss überarbeitet werden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Zimmer MedizinSysteme GmbH in Neu-Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freies Arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vergütungssystem
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf den Außendienst hören
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gibt wie überall positives und negatives, äußere hier Kritik, kann das Unternehmen insgesamt aber schon empfehlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Zimmer MedizinSysteme GmbH in Neu-Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten, Home Office möglich, Wasser/Kaffee umsonst, Obst, Massagen, Kantine, und richtig gute Firmenfeiern, das alles gibt es nicht überall. Wer etwas leistet wird schon auch wahrgenommen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
was unter den einzelnen Punkten oben als Kritik aufgeführt wurde, plus leider entsteht halt manchmal schon der Eindruck dass man sich als Kumpel von den richtigen Leuten diverse Benefits nicht erst erarbeiten muss.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht weniger in externe Berater investieren (deren Sinn/Nutzen sich manchmal nicht erschließt), lieber die eigenen Abteilungen stärken (Infrastruktur, personell etc.).
Arbeitsatmosphäre
passt, wie überall muss halt auch hier gearbeitet werden, weiß nicht was manche da erwarten. Allerdings platzen die Büros aus allen Nähten und das Verwaltungsgebäude ist alt mit siffigem Teppichboden... sonst i.O.
Image
Produkte sind gut, soweit ich es beurteilen kann gutes Image
Work-Life-Balance
In meiner Abteilung gut. Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit etc., allerdings immer wieder auch (zu) viel Arbeit für den Einzelnen da knappe Besetzung
Karriere/Weiterbildung
Man muss sich selber kümmern aber dann ist schon was möglich
Gehalt/Benefits
Verhandlungssache... Ich bin jetzt sehr zufrieden, war aber ein langer Weg bis dahin.
Kritikpunkt: Gehälter für Sachbearbeiter (auch für übernommene Azubis in die man schon 3 Jahre Zeit und Geld investiert hat) sind sehr niedrig und dann wundert man sich dass man keine guten Leute bekommt, oder die guten schnell wieder gehen. Teilweise wird wichtigen Wissensträgern eine kleine Erhöhung auf Summe x verwehrt, diese gehen, und die Nachfolger, die noch nichts können, steigen mit Summe x ein da man darunter gar niemanden bekommt, das sollte überdacht werden.
Wer aber mit den richtigen Leuten gut kann der lächelt jeden Monat auch ohne sich das sprichwörtliche Bein raus zu reißen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier gibt es wirklichen Verbesserungsbedarf, da das Thema offensichtlich niemanden interessiert, die Geschäftsleitung fliegt ständig um die halbe Welt, ebenso mehrere hundert MA einmal im Jahr für die Vertriebstagung... unter Umweltgesichtspunkten mehr als unnötig
Kollegenzusammenhalt
Passt. Wenn man sich selber ordentlich benimmt kann man mit den meisten hier auch gut auskommen. Es wird einander geholfen.
Umgang mit älteren Kollegen
m.E. ganz normal, keine Mängel erkennbar, auch ältere Kollegen werden geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Komme mit meinem Vorgesetzten sehr gut aus. Insgesamt glaube ich schon in Ordnung
Arbeitsbedingungen
oben angesprochen: siffiger Teppichboden und enge Büros, technische Ausstattung aber passt, Getränke/Kaffee umsonst, das ist top
Kommunikation
mit anderen Abteilungen gut, Kommunikation von oben funktioniert auch meistens, gibt aber hier und da noch Potenzial
Gleichberechtigung
Es gibt m.E. keine Anhaltspunkte dafür, dass Gleichberechtigung nicht gelebt wird, allerdings ist das Fehlen von Frauen in Führungspositionen schon sehr markant (geht, abgesehen von ganz wenigen Ausnahmen, eher in Richtung "Altherrenclub")
Interessante Aufgaben
Die gibt es, man kommt wegen der hohen Arbeitsbelastung allerdings oft nicht dazu
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Vor und Nachteile
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Zimmer MedizinSysteme GmbH in Neu-Ulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäres Klima, Chef's immer wieder Present und hören sich gerne Vorschläge und auch Kritik an.
Ach ja Getränke Kostenlos und einmal in der Woche Obst. ( Nur schade das es Leute gibt die von Teilen, Soll für alle reichen nicht verstehen/ kennen.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das auf manche immer mehr drauf gepackt wird während die anderen es sich gemütlich machen.
Verbesserungsvorschläge
Personal mit lang jähriger Berufs Erfahrung bevorzugen für Leitende Stellen und erst wenn da keiner sich bereit erklärt dann Personen mit Kurzer Betriebsangehörigkeit und ohne Erfahrung auswählen.
Arbeitsatmosphäre
Wie eine Große Familie, es schein nicht immer die Sonne. Aber meistens.
Image
Top
Work-Life-Balance
Super Zeiten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung; Ok
Karriere: gibt leider zu viele Sackgassen.
Gehalt/Benefits
Passt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird zu wenig auf Richtige Müll trennung getrimmt. Und zu wenig Kontrolliert.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Team Top.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr Respektvoll.
Vorgesetztenverhalten
Ist auf Augenhöhe und lässt sich auch mal was sagen. Wie ein Freund. So macht es Spaß und man fühlt sich als vollwertiges Mitglied.
Arbeitsbedingungen
Etwas eng, aber es geht.
Sonst Top.
Kommunikation
Manchmal kommen wichtige Informationen zu spät oder garnicht an.
Gleichberechtigung
Es gibt leider auch Kollegen die man mit ziehen muß und werden dafür belohnt.
Interessante Aufgaben
Jeder Tag ist anderst. Wird nie langweilig.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.