Homeoffice? Umgang mit Corona? Arbeitskultur wie vor 100 Jahren
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Für nichts, ohne die Eigeninitiative der Mitarbeiter wäre alles wie vor Corona.
Kein Plan und kein vernünftiges, schlüssiges Konzept
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Er ignoriert Risiken und schläft den Schlaf der Gerechten.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Er könnte Homeoffice bei vollem Lohn ermöglichen, Es könnten 1/3 der Angestellten auf Homeoffice und der Rest räumlich besser getrennt areiten.
Work-Life-Balance
Homeoffice wird nur in Ausnahmefällen toleriert, dann auch nur bei 50% Bezahlung
Arbeitsbedingungen
Homeoffice wird nur in Ausnahmefällen toleriert, und dann auch nur gegen 50% Lohn. Kein Vertrauen in Mitarbeiter. Arbeitsschutz in Bezug auf Corona? Nur wenn Mitarbeiter selbst aktiv werden und sich selbst schützen ( zuviele Mitarbeiter, zu nahe beisammen, keine Backuplösungen, kaum Risikoabsicherungen bei Ausfall von Mitarbern, ....)
Gehalt/Sozialleistungen
Austritt aus dem Arbeitgeberverband