Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

ZooRoyal
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Lieber nicht

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei ZooRoyal Petcare GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Kollegen im Team & Hunde im Office. Flexible Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Führungskraft, die mich kaum unterstützt und Druck aufbaut. Teilweise geringe Transparenz & Fairness resultiert in Vertrauensverlust. Große Interessensunterschiede zwischen den Abteilungen.

Arbeitsatmosphäre

Das Office ist ok und unter der KollegInnen herrscht ein guter Umgang. Leider sind einige Führungskräfte nicht für Ihre Position geeignet und arbeiten mit zweifelhaften Versprechungen & Druck.

Kommunikation

Ich habe die Erfahrung gemacht, dass vordergründig alles gut ist und auch so kommuniziert wird. Probleme werden aber nicht angesprochen + gelöst und es fehlt an Transparenz und damit auch an Vertrauen.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb des Teams gut. Zwischen den Teams und anderen REWE Abteilungen eher schwierig. Hier gibt es leider wenig gegenseitige Unterstützung.

Work-Life-Balance

Ok. Gute Homeoffice Regelung mit flexiblen Tagen. Leider sind einige Teams unterbesetzt und damit entsteht ein hoher Workload und Druck. Erwartungen an Projekte sind trotzdem hoch.

Vorgesetztenverhalten

Einige Führungskräfte sind für ihre Position nicht geeignet. Ausserdem erhält man wenig Unterstützung. Ich hatte das Gefühl, das einzelne Personen Angst haben, Ihre Stelle zu verlieren und Druck dann eher weitergeben. Die Kommunikation meiner Führungskraft war nicht gut und kaum Transparent. Viele Versprechungen und Hinhalten.

Interessante Aufgaben

Neue Themen und interessante Projekte stehen viele an. Leider haben nicht alle Mitarbeiter Lust darauf und bremsen den Fortschritt und ziehen nicht mit. Deshalb kommt es zu Verzögerungen und dann am Ende zu stark erhöhtem Workload + Stress.

Gleichberechtigung

Aufstiegschancen sind so gut wie nicht vorhanden. WiedereinsteigerInnen werden eher auf das Abstellgleis gestellt.

Umgang mit älteren Kollegen

Das ist in Ordnung. Es gibt relativ wenig ältere MitarbeiterInnen.

Arbeitsbedingungen

Der Umzug in die neue Location ist ein Rückschritt. Toll, dass Hunde im Büro weiterhin erlaubt sind.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ja, das ist grundsätzlich in Ordnung. Die Rewe Group achtet allgemein gut darauf auch bei den Tochtergesellschaften.

Gehalt/Benefits

Gehaltsniveau ist eher unter Durchschnitt. Entwicklungen sind schwierig. Essenszuschuss mit LunchIt ist positiv zu vermerken.

Image

In Ordnung. Leider ist man sehr auf die Außenwirkung des Unternehmens bedacht. Dies spiegelt sich dann nicht immer in der gelebten Realität wieder v.a. in Bezug auf Fairness und Transparenz.

Karriere/Weiterbildung

Sehr gegrenzt. Es gibt einen Katalog mit internen Schulungen / Trainern zum Auswählen. Externe Schulungen, die relativ teuer sind habe ich nicht bekommen. Der Prozess zur Beförderung ist relativ kompliziert. Man muss sich mehrmals beweisen und hier werden hohe Anforderungen gestellt. Dadurch entsteht unnötig Konkurrenz.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Loading...