Solider Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten, Weihnachtsgeld, Betriebsfeiern, die Tätigkeit an sich, Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung, Aufgabengebiet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die LW hat in manchen Gebieten Nachholbedarf. Durch eine Veränderung auf der Managementebene werden viele Themen neu betrachtet und verändert/ optimiert. Das Unternehmen befindet sich im Umbruch.
Arbeitsatmosphäre
Der Umgang zwischen Führungskräften und ihren Mitarbeitern ist gut bis sehr gut. Man erhält Rückmeldung für Aufgaben die ausgearbeitet wurden und auch Lob + Anerkennung wenn diese Verwendung finden. Wer sich einbringt wird gesehen und gefördert.
Kommunikation
Wie in allen Unternehmen ist die Kommunikation eine große Herausforderung. Abteilungsintern funktioniert diese gut, Abteilungsübergreifend könnte sie manchmal besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Mit den Kollegen lässt es sich gut arbeiten. Man unterstützt sich gegenseitig bei Projekten oder gibt sich Tipps wie Aufgaben erledigt werden könnten. Natürlich gibt es auch Kollegen die schwierig im Umgang sind aber die gibt es überall. Die Mehrheit der Kollegen ist sehr umgänglich. Der Umgang miteinander ist hauptsächlich wertschätzend. Konkurrenzkämpfe wie bspw. In anderen Firmen gibt es hier nicht.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind, verglichen mit anderen Arbeitgebern, sehr gut. Man hat eine Gleitzeit die jedem Rhythmus gerecht wird. Außerdem eine Kernzeit die bereits um 15.30 Uhr endet. Freitags endet sie schon um 12 Uhr. 30 Tage Urlaub und jede Minute mehr an Mehrarbeit wird auf dem Zeitkonto gut geschrieben.
Vorgesetztenverhalten
Auch hier kommt es wieder auf den Vorgesetzten an. Die meisten Vorgesetzten legen Wert auf ein kollegiales Miteinander und beziehen die Mitarbeiter bei Entscheidungen (insofern möglich) ein.
Interessante Aufgaben
Kein Tag ist wie der andere. Man arbeitet für eine verantwortungsvolle Aufgabe/ Bereich. Innerhalb des Unternehmens herrscht eine große Identifikation mit der Kernaufgabe des Unternehmens.
Gleichberechtigung
Frauen und Männer werden gleich behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden auch ältere Mitarbeiter eingestellt. Langjährige Mitarbeiter werden wertschätzend behandelt. Für Pensionäre gibt es eine jährliche Pensionärsfeier.
Arbeitsbedingungen
Kein Großraumbüro, dementsprechend ist auch der Geräuschpegel angenehm. Es gibt zwar keine Kantine, dafür ist die Verwaltung nahe der Stadt und bietet in Pausenzeiten genügend Möglichkeiten etwas zu essen. Die Arbeitsplätze werden regelmäßig auf Ergonomie überprüft und angepasst. Einzig die Temperatur könnte besser sein. Im Sommer ist es sehr heiß, da das alte Gebäude keine Klimaanlage besitzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Dank des TV-V wird man besser bezahlt als im öffentlichen Dienst. Es gibt ein 13. Monatsgehalt und man steigt in der Stufe der eigenen Entgeltgruppe mit der Betriebszugehörigkeit.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden durchgeführt, sodass man seinen Aufgaben gut nachgehen kann. Aufstiegschancen sind teilweise vorhanden. Die Personalentwicklung könnte verbessert werden.