Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Zweirad 
Joos 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

76 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 82%
Score-Details

76 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein strukturell belastendes Umfeld, das viele Beschäftigte wohl als toxisch empfinden würden

2,4
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Zweirad Joos in Konstanz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Positiv waren für mich vor allem der Zusammenhalt im direkten operativen Team, die zu bewältigenden Aufgaben und der Kontakt zur überwiegend loyalen Kundschaft.

Im eigenen Verantwortungsbereich war weitgehend selbstständiges Arbeiten möglich. Wer Fachkenntnisse, Eigeninitiative und Belastbarkeit mitbringt, kann organisatorisch und wirtschaftlich tatsächlich etwas bewegen.

Auch die Vielseitigkeit der Tätigkeit – von Werkstattorganisation, Kundenkommunikation und Reklamationsbearbeitung bis zu Priorisierung, Mitarbeiterführung und betrieblicher Organisation – war fachlich interessant.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kritisch erlebte ich vor allem das Verhältnis zwischen übertragener Verantwortung, verfügbaren Ressourcen und tatsächlicher Rückendeckung. Zuständigkeiten und Prioritäten waren aus meiner Sicht nicht immer klar und verlässlich geregelt. Dadurch entstand im täglichen Betrieb vermeidbare Reibung.

Bei einer vertraglichen Wochenarbeitszeit von 39 Stunden hatten sich bei mir nach der Saison 2024 mehr als 200 Überstunden angesammelt. Für mich war dies ein deutliches Zeichen dafür, dass Arbeitsumfang, Personalplanung und verfügbare Kapazitäten nicht in einem angemessenen Verhältnis standen.

Wesentliche Entscheidungen wurden teilweise spät und wenig transparent kommuniziert. Strukturelle Kritik wurde nach meiner Wahrnehmung nur begrenzt aufgegriffen und stattdessen eher auf die Wirkung oder das Verhalten einzelner Personen verengt.

Die fachliche und wirtschaftliche Verantwortung war hoch. Die dafür notwendige organisatorische Unterstützung und verlässliche Rückendeckung habe ich jedoch nicht im gleichen Maß erlebt.

Verbesserungsvorschläge

Verantwortung sollte nicht nur übertragen, sondern durch klare Zuständigkeiten, realistische Prioritäten, ausreichende personelle Ressourcen und verlässliche Rückendeckung abgesichert werden.

Arbeitsumfang und Personalplanung sollten so gestaltet sein, dass die vertragliche Wochenarbeitszeit von 39 Stunden nicht dauerhaft erheblich überschritten wird. Bei mir hatten sich nach der Saison 2024 mehr als 200 Überstunden angesammelt. Eine solche Entwicklung sollte als organisatorisches Warnsignal verstanden und nicht allein über die Belastbarkeit einzelner Beschäftigter aufgefangen werden.

Strukturelle Kritik sollte sachlich aufgenommen und auf ihre Ursachen geprüft werden, statt die Diskussion auf einzelne Personen oder deren Wirkung zu verengen. Wesentliche Entscheidungen sollten früher, transparenter und unter Einbeziehung der unmittelbar Verantwortlichen kommuniziert werden.

Auch der mit der EMAS-Zertifizierung verbundene Anspruch sollte im betrieblichen Alltag konsequenter umgesetzt werden. Zwischen der öffentlich vermittelten Außendarstellung und der von mir erlebten Praxis bestand eine deutliche Lücke – sowohl beim Umwelt- als auch beim Sozialbewusstsein.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vanessa FehrlePersonalreferentin

Lieber ehemaliger Mitarbeiter*in,
danke für dein Feedback & dass du den Teamzusammenhalt positiv erwähnst. Verantwortung geht bei uns im regelmäßigem Austausch mit Führungskräften & Geschäftsführung einher und ist bewusst so gewählt.
Saisonale Mehrarbeit ist branchenüblich, Überstunden werden in den Wintermonaten wieder ausgeglichen.
Alles Gute für deine Zukunft!
Viele Grüße
Zweirad Joos

Werkstudentenstelle mit Verantwortung und Wertschätzung

5,0
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Zweirad Joos GmbH & Co. KG in Radolfzell am Bodensee gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr empfehlenswerter Arbeitgeber für fahrradbegeisterte Studierende. Die Aufgaben sind abwechslungsreich und reichen von Tätigkeiten im Verkauf bis hin zu eigenen Projekten im Büro.
Besonders positiv ist, dass man entsprechend seiner Fähigkeiten eingesetzt und gefördert wird. Auch ohne großes Vorwissen wird man schnell ins Team integriert und kann sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln.
Zudem wird immer Rücksicht auf das Studium genommen, und auch das Team sowie die Teamevents sorgen für eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre. Insgesamt eine super Werkstudentenstelle mit viel Entwicklungspotenzial.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebes ehemaliges Teammitglied,

vielen lieben Dank dir für die super positive und ausführliche Bewertung! 😊

Richtig schön zu lesen, dass du deine Zeit als Werkstudent bei uns so gut in Erinnerung hast und dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln konntest. Genau das ist unser Anspruch – dass jede*r entsprechend der eigenen Stärken eingesetzt wird und sich weiterentwickeln kann.

Auch dein Feedback zur Rücksicht aufs Studium und zur Teamatmosphäre freut uns total.

Wir wünschen dir für deinen weiteren Weg nur das Beste – und wir hoffen, wir sehen uns mal wieder 🚲

Viele Grüße,
Zweirad Joos

Sehr positiv & entwicklungsorientiert

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Zweirad Joos GmbH & Co. KG in Radolfzell am Bodensee gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Auf sehr hohem Niveau sehe ich Potenzial in einer noch klareren Unternehmensstruktur mit transparenten Zuständigkeiten und Entscheidungswegen. Eine weiter optimierte Kommunikationskette sowie eine noch deutlichere Arbeitsaufteilung mit besserer Übersicht über Verantwortlichkeiten könnten die ohnehin gute Zusammenarbeit zusätzlich stärken.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebes Teammitglied,

herzlichen Dank für die positive und gleichzeitig sehr reflektierte Bewertung! Es freut uns sehr, dass du uns so wahrnimmst und uns weiterempfiehlst.

Besonders danken wir dir für die konstruktiven Verbesserungsvorschläge. Wir arbeiten kontinuierlich daran, Prozesse, Verantwortlichkeiten und Entscheidungswege weiter zu verbessern, damit die Zusammenarbeit und Orientierung für alle noch einfacher werden.

Schön, dass du Teil unseres Teams bist und dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen zu teilen. 👍

Viele Grüße,
Zweirad Joos

Mehrfachbewertung

Mir geht’s gut

4,1
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Zweirad Joos GmbH & Co. KG in Radolfzell am Bodensee gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Benefits, relativ sichere Arbeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn etwas richtig schlecht wäre, würde ich hier nicht arbeiten

Verbesserungsvorschläge

Dem Mitarbeiter mehr zutrauen,
Und auch Vertrauen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebes Teammitglied,

vielen Dank für deine positive und ehrliche Bewertung sowie die Weiterempfehlung. Es freut uns sehr zu lesen, dass du dich bei uns wohlfühlst und insbesondere unsere Benefits sowie die Arbeitsplatzsicherheit schätzt.

Besonders wertvoll ist für uns dein Verbesserungsvorschlag. Mehr Verantwortung zu übertragen und noch stärker auf gegenseitiges Vertrauen zu setzen, ist ein wichtiger Impuls. Wir nehmen deinen Hinweis sehr ernst und arbeiten kontinuierlich daran, unseren Mitarbeitenden noch mehr Gestaltungsspielraum zu ermöglichen.

Schön, dass du Teil unseres Teams bist! :)

Viele Grüße,
Zweirad Joos

⭐⭐⭐⭐⭐ Ein Arbeitgeber, bei dem man sich gut aufgehoben fühlt

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Zweirad Joos GmbH & Co. KG in Radolfzell am Bodensee gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Insgesamt ein sehr empfehlenswerter Arbeitgeber, der Wert auf zufriedene Mitarbeiter, gute Zusammenarbeit und langfristige Entwicklung legt. Ich arbeite hier sehr gerne und kann das Unternehmen uneingeschränkt weiterempfehlen.

Arbeitsatmosphäre

Angenehm und kollegial. Der Umgang miteinander ist wertschätzend und professionell, auch über die Abteilungen hinweg.

Kollegenzusammenhalt

Der Teamzusammenhalt ist sehr stark. Man hilft sich gegenseitig und arbeitet gemeinsam an Lösungen.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier arbeiten auch viele ältere Kollegen (z.B. Rentner)- funktioniert gut!

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte sind ansprechbar, fair und bemüht, transparente Entscheidungen zu treffen.

Gleichberechtigung

Branchenbedingt ein höherer Männeranteil- Frauen sind aber herzlich willkommen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebes Teammitglied,

herzlichen Dank für deine tolle Bewertung und die wertschätzenden Worte. Es freut uns sehr zu lesen, dass du dich bei uns gut aufgehoben fühlst und uns als Arbeitgeber uneingeschränkt weiterempfiehlst.

Besonders schön ist dein Hinweis auf die gute Zusammenarbeit und die langfristige Entwicklung. Genau das ist unser Anspruch: eine Arbeitsatmosphäre zu schaffen, in der man gerne arbeitet, sich weiterentwickeln kann und als Team gemeinsam erfolgreich ist.

Schön, dass du Teil unseres Teams bist und danke, dass du deine positiven Erfahrungen teilst! 💚

Viele Grüße,
Zweirad Joos

Tolle Einarbeitung, super Team und abwechslungsreiche Aufgaben: die richtige Entscheidung

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Zweirad Joos GmbH & Co. KG in Radolfzell am Bodensee gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Meine Probezeit ist bald vorbei, und ich kann jetzt schon sagen: Die Entscheidung vor sechs Monaten, hier anzufangen, war absolut richtig. Insgesamt bin ich sehr zufrieden und freue mich darauf, meinen Weg hier weiterzugehen. Eine klare Empfehlung: 5 Sterne.

Arbeitsatmosphäre

Besonders hervorheben möchte ich das Team und die Kolleginnen und Kollegen in den anderen Abteilungen: Der Umgang ist freundlich, hilfsbereit und respektvoll. Das schafft eine super Arbeitsatmosphäre.

Image

Auch wenn es manchmal anspruchsvollere Kunden oder spezielle Anfragen gibt, macht die Arbeit einfach Spaß, weil man merkt, dass alle an einem Strang ziehen. Das überträgt sich dann auch auf den Großteil der Kunden und auf die Außendarstellung.

Work-Life-Balance

Auch wenn mal ab und zu Überstunden anfallen, können diese in Abstimmung mit dem Team durch Freizeitausgleich oder zusätzlichem Urlaubstag genommen werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Eine EMAS Zertifizierung spricht für sich.

Kollegenzusammenhalt

Wenn mal ein Fehler passiert, wird nicht mit dem Finger gezeigt, sondern gemeinsam geschaut, wie es beim nächsten Mal besser gemacht werden kann. Das schafft Vertrauen und motiviert enorm.

Arbeitsbedingungen

Schon nach kurzer Zeit durfte ich mehr Verantwortung übernehmen, insbesondere im Bereich Leasing. Die Aufgaben sind vielfältig und machen die Arbeit richtig spannend. Kein Tag ist wie der andere.

Kommunikation

Über alle wichtigen Dinge gibt es zu jeder Zeit ausführliche Informationen. 1x pro Woche findet zudem eine Informationsveranstaltung zu Produktneuheiten statt.

Interessante Aufgaben

Die Einarbeitung war hervorragend organisiert. Schritt für Schritt wurde ich in die verschiedenen Systeme eingeführt, alles sehr strukturiert und nachvollziehbar.


Vorgesetztenverhalten

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebes Teammitglied,

vielen lieben Dank für deine großartige Bewertung und das tolle Feedback! 🥳
Wir freuen uns riesig, dass du dich von Anfang an so wohl bei uns fühlst und deine Entscheidung, Teil unseres Teams zu werden, als absolut richtig empfindest.

Besonders schön zu lesen ist, dass du unsere Einarbeitung, den Zusammenhalt im Team und die abwechslungsreichen Aufgaben so positiv wahrnimmst – genau dafür geben wir jeden Tag unser Bestes. 💪

Auch dein Lob zur Kommunikation, zur Arbeitsatmosphäre und zur Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, bedeutet uns sehr viel. Es ist klasse, dass du mit so viel Freude und Motivation bei der Sache bist – denn du trägst dazu bei, dass die Arbeit bei uns so viel Spaß macht!

Auf viele weitere erfolgreiche Etappen mit uns! 💚

Viele Grüße,
Zweirad Joos

Mehrfachbewertung

Spaß am Beraten und am Verkauf

4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Zweirad Joos GmbH & Co. KG in Radolfzell am Bodensee gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Benefits, Arbeitsklima, Unternehmenskultur

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Begrenzte Urlaubsmöglichkeiten

Verbesserungsvorschläge

Nach Möglichkeit mehr Werbung

Arbeitsatmosphäre

Das Teamwork steht an erster Stelle und wird auch so praktiziert

Image

Als traditionelles Familienunternehmen wird es gut nach außen kommuniziert, dürfte noch intensiver erfolgen

Work-Life-Balance

Saisonbedingt im Bikebusiness sind Urlaube eher weniger attraktiv

Karriere/Weiterbildung

Im Rahmen der Möglichkeiten gegeben

Gehalt/Benefits

Nach Möglichkeit wird ein Branchen übliches, passendes Gehalt bezahlt, zzgl Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sofern möglich wird auf den ökologischen Fußabdruck geachtet

Kollegenzusammenhalt

Offene Fehlerkultur wird praktiziert und führt zu guter Zusammenarbeit und positiver Stimmung im Miteinander

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Unterschied ob älter oder jünger

Vorgesetztenverhalten

Klare Kommunikation wird umgesetzt und hilft bei der Umsetzung von Aufgaben

Arbeitsbedingungen

Gute Ausstattung in allen Arbeitsbereichen

Kommunikation

Wöchentliche Besprechungen über gute und weniger gute Entwicklungen sind sehr transparent und wertvoll

Gleichberechtigung

Keine Unterschiede ob ♂️ oder ♀️

Interessante Aufgaben

Eine abwechslungsreiche Tätigkeit ist im Rahmen der Möglichkeiten gegeben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebes Teammitglied,

vielen Dank für dein positives und differenziertes Feedback!
Es freut uns, dass du unser Teamwork, die Unternehmenskultur und die Benefits so schätzt. Deinen Hinweis zu Urlaubsmöglichkeiten und Werbung nehmen wir gerne mit. Schön, dass du Teil unseres Teams bist – wir sind sehr dankbar für deine Mitarbeit und hoffen, du bleibst lange Teil des Joos-Teams!

Viele Grüße,
Zweirad Joos

Mehrfachbewertung

Ich fühl mich hier sehr wohl :)

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Zweirad Joos GmbH & Co. KG in Radolfzell am Bodensee gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Umgang mit älteren Kollegen

jeder ist wichtig

Vorgesetztenverhalten

auf Augenhöhe

Interessante Aufgaben

die Produkte in unserer Branche sind sehr abwechslungsreich


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebes Teammitglied,

vielen Dank für dein herausragendes Feedback! Es ist schön zu hören, dass du dich bei uns wohlfühlst und die Zusammenarbeit auf Augenhöhe sowie die abwechslungsreichen Aufgaben so positiv erlebst.
Wir freuen uns sehr, Dich an Bord zu haben und dein täglicher Beitrag macht unser Team noch stärker!

Viele Grüße,
Zweirad Joos

Guter Arbeitgeber, nette Kollegen, aber immer mehr Anforderungen bei gleichem Gehalt.

4,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Zweirad Joos in Konstanz gearbeitet.

Gehalt/Benefits

Seit 3 Jahren gab es keine Gehaltserhöhung. Es ist enttäuschend, dass man gute, langjährige Mitarbeiter gehen lässt und stattdessen lieber neue einstellt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebes Teammitglied,
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen zu teilen. Es freut uns sehr zu lesen, dass Du unser Unternehmen als guten Arbeitgeber mit netten Kolleginnen und Kollegen erlebst – das ist uns wichtig und liegt uns am Herzen.

Deine Kritikpunkte nehmen wir sehr ernst. Wir wissen, dass Themen wie faire Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und Wertschätzung entscheidend sind, um langfristig zufrieden im Job zu sein. Genau deshalb ist es unser Ziel, Mitarbeitende langfristig zu binden und nicht ständig neue einzustellen. Gleichzeitig muss eine Gehaltserhöhung immer auch zur aktuellen wirtschaftlichen Lage des Unternehmens passen – dabei suchen wir stets nach einem verantwortungsvollen Ausgleich zwischen Stabilität und Anerkennung.

Wir würden uns freuen, wenn Du das persönliche Gespräch mit uns suchst, damit wir Deine Anregungen direkt aufnehmen können. Meld dich gerne bei uns!

Viele Grüße,
Zweirad Joos

Ein Wöchiges Praktikum

4,5
Empfohlen
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Zweirad Joos GmbH & Co. KG in Radolfzell am Bodensee gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sympathische Art, super Nett

Arbeitsbedingungen

Vielleicht ein paar mehr Sitzgelegenheiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Dein positives Feedback!
Es freut uns sehr, dass Du Dich während Deines einwöchigen Praktikums bei uns wohlgefühlt hast und unsere sympathische Art sowie das Miteinander im Team schätzt.

Wir wünschen Dir für Deine Zukunft alles Gute und viel Erfolg – vielleicht sehen wir uns ja irgendwann wieder.

Herzliche Grüße,
Zweirad Joos

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 111 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Zweirad Joos durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 77% der Bewertenden würden Zweirad Joos als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 111 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 111 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Zweirad Joos als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.