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Arbeitgeberbewertungen

2,00
  • 10.03.2016

AKH WIen - die hohe Schule des Mobbings.

Firma AKH Wien / Allgemeines Krankenhaus Wien
Stadt Wien
Jobstatus Ex-Job seit 2016
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Gehobener Medizinisch-technischer Dienst

Arbeitsatmosphäre

Fehlendes Tageslicht treibt die Belegschaft reihenweise in die Depression.

Vorgesetztenverhalten

Laut Mitarbeiterzeitung wird heuer Fehlerkultur eingeführt. Das ist tatsächlich neu, bis dato galt name-blame-shame.

Kommunikation

Kaum Kommunikation zwischen den Linien der Berufsgruppen.

Karriere / Weiterbildung

Fort- und Weiterbildung wird nicht honoriert. Zu viel Wissen macht nur unglücklich.

2,38
  • 10.03.2016

Veränderungen

Firma AKH Wien / Allgemeines Krankenhaus Wien
Stadt Wien
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Gehobener Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Personal, mehr vertrauen IN das Personal. Höhere Gehälter, Image aufbessern,

Pro

Meine Kollegen, die Patientenbetreuung

Contra

Zunehmend schlechter werdende Arbeitsbedingungen,
Häufige Kontrollen - meist in der Nacht. Pflegehelfer werden statt diplomiertem Personal angestellt. Die reinigungsfirma arbeitet Ressourcen verschwendend.
Der elektronische Dienstplan ist Arbeitnehmer unfreundlich......

2,82
  • 26.11.2015

Mangelnde Einschulung in AKH interne Software - Mangelnde Einsicht

Firma AKH Wien / Allgemeines Krankenhaus Wien
Stadt Wien
Jobstatus k.A.
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich IT

Image

Kein Schulungskonzept für neue Mitarbeiter, keine Einsicht, dass es besser werden muss, falsche Erwartungshaltung. Man muss sich alles selber bei bringen und das am besten schon gestern!Sehr individuelle Software, sehr viel Lernstoff, aber es wird einem keine Zeit eingeräumt, dies auch zu lernen.Keine Struktur beim coaching, von allem ein bisschen, roter Faden-weit gefehlt! Nette Kollegen, die aber nicht wirklich Zeit haben ein richtiges Coaching zu steuern, geschweige denn mit Konzept vorgehen. Persönlicher Einsatz in der Freizeit wird nicht wertgeschätzt. Image stimmt nicht mit der Realität überein. Meine Erwartung war eine professionelle Einschulung mit "Hand und Fuss" angesichts des beträchtlichen Umfanges der Materie.

Verbesserungsvorschläge

  • Strukturiertes Coaching wäre ein Anfang! In der IT sonst Standard. Oder angemessene Zeit einräumen, damit neue Mitarbeiter sich das notwendige Wissen in der individuell eingesetzten Software selber aneignen können. Keine voreiligen Entscheidungen treffen. Informationsmanagement überdenken, aber vor allen endlich ein Konzept bei der Einschulung der Mitarbeiter erarbeiten.
  • Bildschirmpausen unbedingt einhalten! Das Augenlicht ist wertvoller als das Geld, das man verdient!

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.323.000 Bewertungen

AKH Wien / Allgemeines Krankenhaus Wien
2,61
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Medizin / Pharma  auf Basis von 25.327 Bewertungen

AKH Wien / Allgemeines Krankenhaus Wien
2,61
Durchschnitt Medizin / Pharma
2,94

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