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AOP Orphan Pharmaceuticals AGals Arbeitgeber

Österreich Branche Medizin / Pharma
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AOP Orphan Pharmaceuticals AGAOP Orphan Pharmaceuticals AGAOP Orphan Pharmaceuticals AG

Bewertungsdurchschnitte

  • 41 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (16)
    39.024390243902%
    Gut (5)
    12.19512195122%
    Befriedigend (7)
    17.073170731707%
    Genügend (13)
    31.707317073171%
    3,13
  • 6 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    16.666666666667%
    Genügend (2)
    33.333333333333%
    3,17
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Firmenübersicht

AOP Orphan erforscht, entwickelt, produziert und vertreibt innovative Therapien zur Behandlung seltener Erkrankungen – und ist damit ein europäischer Pionier im Bereich Orphan Diseases. Mit mehr als 200 MitarbeiterInnen und einer Exportquote von ca. 70% ist AOP Orphan international tätig und eines der führenden Unternehmen der heimischen Branche.

Dank jahrelanger Erfahrung mit der Bereitstellung komplexer individualisierter Therapien verfügt AOP Orphan über besondere Kompetenz und Marktpräsenz auf dem Gebiet der Orphan Diseases. Die private Führung des Unternehmens sichert dabei langfristiges Engagement, hochwertige Qualität und Kontinuität. Aus diesen Gründen ist AOP Orphan bei einigen sehr speziellen Indikationen auch der alleinige Anbieter von Schlüsseltherapeutika.

„Ich habe aus einer großen Pharmafirma kommend bei AOP Orphan meinen Horizont über das eigentlich zuständige Aufgabengebiet hinaus schnell und wesentlich erweitert.“ 
(Mitarbeiter, seit 2008 im Unternehmen)

Wir punkten mit exzellentem Forschungs- und Markt-Know-how in den definierten Therapiegebieten – mit Hilfe ausgewiesener Experten im eigenen Haus und einer engen Vernetzung mit der medizinisch-wissenschaftlichen Community.

„AOP Orphan ist für mich ein Arbeitgeber der es mir ermöglicht, meine eigenen Ideen einzubringen, mich weiterzubilden und der mir gleichzeitig das Gefühl der Anerkennung gibt.“
(Mitarbeiterin, seit 2014 im Unternehmen)

Besuchen Sie für weiterführende Informationen unsere Website www.aoporphan.com oder treten Sie mit uns in Kontakt + 43 1 503 72 44

Impressum

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Kennzahlen

Mitarbeiter

220

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Therapiegebiete

AOP Orphan legt seinen Fokus auf seltene Erkrankungen. Im Portfolio befinden sich spezifische Produkte für hämatologische Krankheiten, Krebserkrankungen, kardio-pulmonale, neurologisch-psychiatrische und metabolische Erkrankungen. AOP Orphan ist bestrebt, das Produktportfolio im Hinblick auf seltene Krankheiten ständig zu erweitern.

Mehr auf www.aoporphan.com  


Perspektiven für die Zukunft

Seit der Gründung im Jahr 1996 ist AOP Orphan rasch und kontinuierlich gewachsen – sowohl in Österreich als auch international. Für AOP Orphan ist es wichtig, den Fokus auf das bestehende vielfältige Produktportfolio zu legen und gleichzeitig innovative Produkte zu entwickeln. Mit dem Engagement aller MitarbeiterInnen ist es AOP Orphan auch in Zukunft möglich, einen wertvollen Beitrag zum Wohlbefinden seiner PatientenInnen zu leisten.


Benefits

Gehalt & Zusatzleistungen:

  • ·         Attraktives, marktkonformes Grundgehalt
  • ·         Erfolgsorientierte Prämie
  • ·         24h Unfallversicherung beruflich & privat
  • ·         Wiener Linien Jahreskarte
  • ·         Lebensmittelgutscheine
  • ·         Obstkorb
  • ·         Mitarbeiterhandy

Flexibilität: Gleitzeit, flexible Teilzeitmodelle, Home Office Tage

„AOP Orphan ist für mich ein Arbeitgeber, der auf seine MitarbeiterInnen achtet.“
(Mitarbeiterin, seit 2009 im Unternehmen)

Weiterbildung & Entwicklung: Regelmäßige Mitarbeitergespräche rund um Ziele, Aufgaben und Weiterentwicklung, interne und externe Weiterbildungen

AOP Orphan veranstaltet jährlich Events, bei denen alle MitarbeiterInnen an einem gemeinsamen Ort zusammenkommen und feiern. Wir berücksichtigen gerne die Wünsche unserer MitarbeiterInnen und organisieren dabei die Teilnahme an diversen Events.


Standort

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Bei AOP Orphan treffen Sie auf motivierende Aufgaben, vielfältige Erfahrungen und eine klare Verpflichtung unseren PatientInnen gegenüber. Deshalb ist es eines unserer Ziele, eine angenehme und unterstützende Arbeitsumgebung zu gestalten, die talentierte MitarbeiterInnen anzieht und es ihnen ermöglicht, ihr Potenzial voll zu entfalten.

Von der Entstehung des Arzneimittels bis hin zur Marktzulassung ist es ein interessanter und gleichzeitig fordernder Weg. Wenn Sie gerne in interdisziplinären Teams arbeiten, sich anhand interessanter Aufgaben und Projekte kreativ entfalten und weiterentwickeln wollen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.

Einstiegsmöglichkeiten gibt es in allen Bereichen, unsere aktuell offenen Stellen entnehmen Sie bitte unserer Website www.aoporphan.com 

„AOP Orphan ist für mich ein Arbeitgeber mit viel Potential, wo ich meine eigenen Ideen einbringen kann und viel lerne.“ (Mitarbeiter, seit 2012 im Unternehmen)

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

So individuell die Therapien von AOP Orphan sind, so persönlich engagiert ist auch das Arbeiten bei AOP Orphan.

Die ExpertInnen von AOP Orphan arbeiten international mit führenden MedizinerInnen und WissenschaftlerInnen zusammen. Das ermöglicht ihnen, auf Anforderungen und Entwicklungen rasch zu reagieren und lösungsorientierte Forschungs- und Entwicklungsprojekte voranzutreiben.

„Man ist bei der gesamten Arzneimittelentwicklung mit dabei - von der ersten Idee bis hin zur Marktzulassung.“ (Mitarbeiterin, seit 2011 im Unternehmen)

Der Arbeitsalltag bei AOP Orphan wird von vielen MitarbeiterInnen als ein aktives Mitwirken mit breit gefasstem Aufgabenbereich beschrieben. Die Interaktion mit Geschäftspartnern in verschiedenen Ländern spiegelt sich im Arbeitsalltag wider, den man als dynamisch, abwechslungsreich und professionell beschreiben kann. 

Der Anspruch, Menschen mit seltenen Erkrankungen zu helfen, durchzieht demnach sämtliche Arbeitsbereiche und fordert von jedem Einzelnen hohen persönlichen Einsatz. Gleichzeitig wird dieses menschliche Engagement aber auch an die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zurückgegeben. AOP Orphan steht für ein kooperatives Miteinander und anspruchsvolle Aufgaben im Dienste der Gesundheit.

„Man gibt jedem Patienten eine Stimme – man tut Gutes!“ (Mitarbeiterin, seit 2013 im Unternehmen)


Bewerbungstipps

Unser Rat an Bewerber

Achten Sie bitte auf die Vollständigkeit Ihrer Bewerbungsunterlagen bestehend aus Lebenslauf, Zeugnissen und einem Motivationsschreiben.

Bevorzugte Bewerbungsform

Wir präferieren eine Online-Bewerbung über unsere Karriereseite, wo auch alle offenen Positionen ausgeschrieben sind. Sie können sich auch gerne initiativ bewerben. Sollten Sie Fragen zu Ihrer Bewerbung oder zu einer Position haben, so stehen wir Ihnen gerne jederzeit zur Verfügung. Wenden Sie sich dazu bitte an die im jeweiligen Stellenangebot angeführte Kontaktperson.

Auswahlverfahren

In der Regel ist der erste Schritt ein Telefoninterview, in dem ein erster Eindruck voneinander entsteht und die wichtigsten Informationen ausgetauscht werden. Danach folgt ein Bewerbungsgespräch mit dem Vorgesetzten der Position und der Recruiterin. Sollten wir Ihnen als Arbeitgeber zusagen und sind auch wir von Ihnen überzeugt, so laden wir Sie gerne noch einmal zu einem zweiten Kennenlernen ein, um unsere gemeinsame Zusammenarbeit zu besprechen.

„AOP Orphan ist für mich ein Arbeitgeber, bei dem ich mich entfalten und weiter entwickeln kann.“
(Mitarbeiterin, seit 2014 im Unternehmen)


AOP Orphan Pharmaceuticals AG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,13 Mitarbeiter
3,17 Bewerber
0,00 Lehrlinge
  • 25.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Schuldkultur, die dazu führt dass keine Entscheidungen getroffen und Verantwortung nicht übernommen wird. Tipp: immer alles schriftlich festhalten!

Vorgesetztenverhalten

In den meisten Abteilungen gibt es absolut kein Interesse sich für seine Mitarbeiter einzusetzen. Eine Riege an Selbstdarstellern erwartet, dass ihre Teams ohne entsprechende Führung Leistung liefern. Weiters hält man es wie beim Radfahren: Nach oben buckeln, nach unten treten.

Kollegenzusammenhalt

Je nachdem auf welcher Ebene man sich bewegt, kann Glück haben und sehr nette Kollegen erhalten.

Interessante Aufgaben

Tatsächlich hat diese Firma sehr interessante Aufgaben zu bieten. Der in der Firmenbeschreibung erwähnte "Horizont", der "über das eigentlich zuständige Aufgabengebiet hinaus schnell und wesentlich erweitert wurde" ist durch die mangelnden Strukturen zwischen und auch innerhalb der Abteilungen erklärbar. Ebenso müssen fähige Mitarbeiter mangelnde Kompetenzen anderer über das eigene Aufgabengebiet hinweg kompensieren.

Kommunikation

Offizielle Kommunikation ist praktisch nicht vorhanden. Gerüchte gibt es dementsprechend viele.

Karriere / Weiterbildung

Hält man lange genug durch, wird man durch die extrem hohe Mitarbeiterfluktuation früher oder später nach oben rutschen können.

Arbeitsbedingungen

Der Standort platzt aus allen Nähten. Büros sind überbelegt, aus Küchen und Kellerräumen werden Büros. Keine Besserung in Sicht. Barrierefreiheit ist absolut nicht gegeben.

Image

In der Branche ist "AOP" durchaus ein Begriff...

Verbesserungsvorschläge

  • Strukturen und Prozesse schaffen. Kommunikation, Arbeitsbedingungen verbessern. Kritik aus den Reihen der Mitarbeiter ernst nehmen. Kompetente Mitarbeiter fördern, weniger kompetente Mitarbeiter und auch Führungskräfte gehen lassen - abseits der Schuldkultur. Beim Einstellen von Mitarbeiter darauf achten, dass diese Fähigkeiten und Erfahren dem Job entsprechend mitbringen.
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    AOP Orphan Pharmaceuticals AG
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 02.Mai 2019
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    AOP Orphan Pharmaceuticals AG
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 08.Nov. 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    AOP Orphan Pharmaceuticals AG
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement

Bewertungsdurchschnitte

  • 41 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (16)
    39.024390243902%
    Gut (5)
    12.19512195122%
    Befriedigend (7)
    17.073170731707%
    Genügend (13)
    31.707317073171%
    3,13
  • 6 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    16.666666666667%
    Genügend (2)
    33.333333333333%
    3,17
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

AOP Orphan Pharmaceuticals AG
3,13
47 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Medizin / Pharma)
3,11
58.809 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,38
3.503.000 Bewertungen