Arbeitsatmosphäre

Jeden Tag nervös in die Arbeit fahren und am Abend nicht abschalten können.

Vorgesetztenverhalten

Überforderung, Inkompetenz, Aggressionen, Willkür, Gemeinheiten, ...

Kommunikation

Entscheidungen ändern sich im Stundentakt ohne dass sich die entscheidende Person dessen bewusst zu sein scheint.

Work-Life-Balance

Aufgrund des Hochschulbetriebs sind Ferien in den studienfreien Zeiten zu konsumieren, was Sinn macht. Die zwei Tage Freiteit pro Woche werden nicht eingehalten (Arbeitszeit häufig Mo-Sa)

Gehalt / Sozialleistungen

Akademische Weiterbildung (z. B. Dr.) ist zwar schön, nur gehaltstechnisch bringt dieser nichts.

Kommentar

Ich wollte ja vorerst nicht glauben, als da im Titel "Inkompetenz und Willkür" zu lesen war. Aber als Begründung auf die Absage meiner Bewerbung zu hören: "Das weiss ich eigentlich auch nicht, warum keine zweite Runde stattfindet" ist ein starkes Stück! Denn immerhin hätte ich bitteschön 26 Jahre Berufspraxis, 1 Universitätsstudium+FH-Ausbildung vorzuweisen...

Kommentar

Ich empfand die Situation als absurd. Es wurde nicht über meine fachliche, technische Qualifikation befunden, sondern die Dame klagte über meine zu wenig ge-genderte Ausdrucksweise. Man/frau muss heutzutage Studierende statt Studenten sagen. Aus diesem Grunde wurde ich bei ca. 20% meiner Sätze unterbrochen. Das war extrem unangenehm.
Nebeninformation: Ich bin eine der wenigen Frauen mit technischem Universitätsabschluss!

Verbesserungsvorschläge

• Mehr Vertrauen in die MitarbeiterInnen und KundInnen
• Politische Unabhängigkeit - Parteiische Unabhängikeit.
• Förderungen aus dem privaten Sektor holen mittels Werbung - auch aus dem Ausland.
• Mehr in den Forschungssektor investieren statt in neue Studiengänge bzw. Masterlehrgänge.
• Zusammenarbeit mit anderen FH´s fördern.

Pro

Der Lehrbetrieb bietet ein einzigartig gutes Arbeitsklima, welches von allen MitarbeiterInnen gefördert wird. Es ist ein privileg an der FH Campus Wien seine Lehre zu absolvieren. Die FH Campus Wien wird sich als gutes Sprungbrett in die Arbeitswelt erweisen.