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Produktionsleiter/in

Vor 30+ Tagen
Mühlviertel
Vollzeit
65.000 € / Jahr (laut Jobangabe)
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Produktionsleiter:in in Personalwesen & -beschaffung verdienen

Ø 31.100 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
22.100 €45.900 €
Was die Firma über den Job sagt

Produktionsleiter/in

Unser Partner ist ein international tätiges Industrieunternehmen im oberen Mühlviertel und spezialisiert auf innovative Fahrzeugtechnik und moderne Antriebslösungen. Der Standort steht für höchste Qualitätsstandards, technische Kompetenz und eine moderne Arbeitsumgebung mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Mitarbeitende erwartet ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem engagierten Team mit strukturierter Einschulung und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten.

Tätigkeitsbereich:

  • Fachliche und organisatorische Leitung der Produktion sowie Sicherstellung eines reibungslosen Tagesablaufs.
  • Effiziente Planung von Personal- und Ressourceneinsätzen zur optimalen Nutzung der Produktionskapazitäten.
  • Laufende Weiterentwicklung und Führung des Produktionsteams in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
  • Sicherstellung kostenoptimierter, termingerechter und qualitativ hochwertiger Produktionsabläufe.
  • Planung, Steuerung und Überwachung von Produktionsaufträgen unter Einsatz von SAP.
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie aktive Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Abläufen.

Fachliche Anforderungen:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau, beispielsweise HTL, Meisterprüfung oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position innerhalb der Produktion.
  • Fundierte Kenntnisse in der Mitarbeiterführung sowie in der Organisation von Produktionsteams.
  • Gute MS-Office-Kenntnisse und Bereitschaft zur Einarbeitung in SAP-Anwendungen.
  • Ausgeprägtes Verständnis für effiziente Produktionsabläufe sowie kosten- und qualitätsbewusstes Arbeiten.

Persönliche Anforderungen:

  • Hohe Einsatzbereitschaft sowie selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
  • Ausgeprägte Führungsstärke kombiniert mit einer lösungsorientierten Hands-on-Mentalität.
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit im täglichen Umgang mit Mitarbeitenden und internen Abteilungen.
  • Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen den Überblick zu behalten.
  • Hohes Qualitätsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise mit Fokus auf effiziente Abläufe.

Wir bieten:

  • Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position mit großem Gestaltungsspielraum und langfristiger Perspektive.
  • Umfassende Einschulung und Unterstützung durch erfahrene Mitarbeitende während der Einarbeitungsphase.
  • Führung eines jungen, motivierten und international ausgerichteten Teams mit rund 25 Mitarbeitenden.
  • Attraktive und leistungsorientierte Entlohnung ab € 65.000 brutto pro Jahr.
  • Zusätzliche Benefits wie Essenszuschuss, Gutscheine und regelmäßige Mitarbeiterevents.

Benefits

  • Essenszulagen
  • Mitarbeiterevents

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient.

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Ihr Ansprechpartner
für diesen Job:

Christoph Aumüller

christoph.aumueller@apsgroup.at+43570014150

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