Mitarbeiter Koordination für Projekte, Systeme und Controlling im Training (w/m/d)

Vor 7 Tagen
Salzburg
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Leiter:in Personalentwicklung in Österreich verdienen

Ø 65.400 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
39.400 €110.200 €
Was die Firma über den Job sagt

Das erwartet dich

  • Erstellung und Aktualisierung von Reports und Analysen für die Trainingsplanung
  • Unterstützung bei der Planung, Organisation und Koordination von Trainingsmaßnahmen
  • Controlling und Bedarfsermittlung zur Sicherstellung der Qualitätsstandards
  • Weiterentwicklung und Optimierung der Organisations- und Planungsprozesse für das Trainingsmanagement
  • Koordination der Systemintegration des Learning Management Systems (LMS)
  • Betreuung und Weiterentwicklung der eingesetzten Trainingssysteme und digitalen Tools (z. B. Planungstools, LMS, AI-Tools)
  • Mitarbeit bei Digitalisierungsinitiativen und innovativen Projekten im Trainingsumfeld
  • Enge und laufende Zusammenarbeit mit dem Führungsteam und relevanten Stakeholdern

Das bringst du mit

  • Abgeschlossene kaufmännische, wirtschaftliche und/oder technische Ausbildung (Lehre, HAK, HTL, Hochschule)
  • Hohe EDV-Affinität sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) und Interesse an digitalen Systemen und Prozessen
  • Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Analyse, Aufbereitung und Steuerung von Prozessen und Informationen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Strukturierte, genaue und selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisationsgeschick
  • Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative und Teamorientierung

Skills

  • Kommunikationsfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Digitale Kompetenz
  • Microsoft Office

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