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Konica Minolta Business Solutions Austria GmbH

Österreich,  8 Standorte Branche EDV / IT
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Konica Minolta Business Solutions Austria GmbH: SIE sind voller Tatendrang und suchen eine neue Herausforderung? WIR bieten Ihnen spannende Aufgaben in einem internationalen Unternehmen.Konica Minolta Business Solutions Austria GmbH: Die Konica Minolta Unternehmenszentrale in WienKonica Minolta Business Solutions Austria GmbH: Die Konica Minolta Österreich Gruppe

Bewertungsdurchschnitte


Firmenübersicht

Konica Minolta Business Solutions Austria GmbH entwickelt für und mit seinen Kunden innovative Lösungen für Dokumenten-Output und -Management, Prozessoptimierung sowie digitale Kommunikation. Um den Fokus auf diese Business-to-Business Märkte zu legen – und sich hier zu einem international führenden Anbieter zu entwickeln – ist Konica Minolta 2007 aus dem Kamerageschäft ausgestiegen.

Der Bereich Office Solutions umfasst Druck- und Multifunktionssysteme, Software-Lösungen, Consulting und Outsourcing-Leistungen. Für professionelle Druckdienstleister werden leistungsstarke Produktionsdrucksysteme und Lösungen für effiziente Workflows und variablen Datendruck angeboten.

Die über 35.000 Mitarbeiter des aus Japan stammenden Technologiekonzerns arbeiten – ganz nach dem Unternehmensslogan „Giving Shape to Ideas“ – laufend an der Umsetzung von Ideen, Anforderungen und Wünschen ihrer Kunden.

Konica Minolta Business Solutions betreut mit der Unternehmenszentrale in Wien und sechs weiteren, unternehmenseigenen Service- und Vertriebsniederlassungen Zehntausende zufriedene Vertragskunden in ganz Österreich – vom Kleinstunternehmen über den Mittelstand bis hin zu großen Konzernen und multinationalen Organisationen.

Als sehr erfolgreiches Unternehmen steht Konica Minolta zu seiner Verantwortung gegenüber der Gesellschaft (CSR). Dabei werden national und international konkrete Projekte unterstützt und umgesetzt. In Österreich ist das unter anderem eine Kooperation mit der Österreichischen Sporthilfe um Bewegung, Sport und Gesundheit zu fördern sowie ein Caritas-Projekt, bei dem Konica Minolta junge Menschen in Krisensituationen finanziell, mit Sachleistungen und persönlichem Engagement unterstützt.


Auch im Umweltbereich agiert Konica Minolta äußerst nachhaltig und versucht seinen ökologischen Fußabdruck so gering wie möglich zu halten. Konica Minolta ist deshalb ausgezeichnet für die Umwelt! Sogar mehrfach!

Konica_Siegel

Konica_Siegel

Konica_Siegel

Konica_Siegel

Konica_Siegel

Kennzahlen

Umsatz

79,0 Mio. € (FY15)

Mitarbeiter

Ca. 360 Mitarbeiter (in Österreich)

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Wir bieten Gesamtpakete, die aus Beratung, Hard- und Softwarelösungen, Dienstleistungen sowie Service und Support bestehen. Unsere Hardwarelösungen umfassen Farb- und S/W-Multifunktionssysteme, Laserdrucker sowie Produktionssysteme für die Marken Konica Minolta und DEVELOP. Mit Optimized Print Services haben wir 2010 ein neues strategisches Geschäftsfeld eröffnet und setzten im Bereich der Managed Print Services neue Standards.

 Einen genauen Überblick erhalten Sie auf unserer Website: go.konicaminolta.at


Perspektiven für die Zukunft

Konica Minolta ist in den letzten Jahren sehr stark gewachsen und hat es in einzelnen Marktsegmenten bis an die Spitze eines hart umkämpften Marktes geschafft. Dies ist das Ergebnis ausgereifter Produkte einerseits und qualifizierter, motivierter MitarbeiterInnen andererseits. Diesen Vorsprung möchten wir weiter ausbauen und beschäftigen uns deshalb intensiv mit IT-Trends wie Managed Services, Enterprise Content Management (ECM), Digitalisierung, Cloud Computing und Mobility. Die angebotenen Lösungen für das Office von Morgen umfassen daher neben modernsten Drucksystemen auch individuell angepasste Softwarepakete, innovative Services, Consulting und die perfekte Integration in die IT-Infrastruktur der Kunden. Bei professionellen Druckdienstleistern sind Personalisierung, Web-to-Print, Prozessautomatisierung, immer kürzere Deadlines und steigende Qualitätsansprüche wichtige Themen. Konica Minolta ist hier für die Zukunft ebenfalls bestens positioniert.

Um unsere Vision des führenden IT-Providers realisieren zu können, setzt Konica Minolta weltweit aber nicht nur auf organisches Wachstum, sondern kauft und integriert erfolgreich namhafte IT- Unternehmen wie z.B. Raber & Märcker (Konica Minolta IT Solutions GmbH). Parallel sichern Kooperationen mit weltweit führenden Forschungseinrichtungen den stetig wachsenden Innovationsanspruch unseres Hauses.

Unsere aktuellen Stellenangebote finden Sie unter: http://jobs.konicaminolta.at/

Für internationale Stellenangebote besuchen Sie unsere Website von Konica Minolta Europe: http://www.konicaminolta.eu/en/business-solutions/company/careers/our-vacancies.html

Impressum: http://www.konicaminolta.at/de/business-solutions/meta/impressum.html

Benefits

Flexible Arbeitszeiten
Haben wir in Form eines Gleitzeit-Modells mit Kernarbeitszeiten (kann je nach Abteilung variieren).

Mobile Working
Abteilungs- und funktionsabhängig

Menü-Manufaktur
Da wir die räumlichen Möglichkeiten für eine Kantine am Standort nicht haben, besteht die Möglichkeit Essen über die Vereinigte Menü-Manufaktur (Tiefkühlmenüs, schockgefroren) zu bestellen (Gilt für die Zentrale in Wien).

Betriebliche Altersvorsorge
Ja

Barrierefreiheit
Ja

Gesundheitsmaßnahmen
Wir bieten Gesundenuntersuchung, Grippeschutzimpfung, Vergünstigungen bei Zeckenschutzimpfungen und Apothekendienst an. Am Standort Wien gibt es wöchentlich einen Massagetag.

Betriebsarzt
Haben wir am Standort in Wien.

Coaching
Beratung bei beruflichen Fragen und Unterstützung bei Fragen im privaten Bereich sind für unsere MitarbeiterInnen und Angehörige, die im gleichen Haushalt leben, kostenlos (Consentiv – Beratung & Coaching).

Parkplatz
Gratisparkplätze in allen Niederlassungen vorhanden

Gute Anbindung
Unsere Niederlassungen sind österreichweit mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.

Mitarbeiterrabatte
Ja, z.B. Apothekenrabatte, Gutscheinaktionen (H&M, Parfümerien, Leiner, Kika, Holland Blumen Markt, METRO Cash & Carry Österreich, Schmuckhändler, Textilreinigung, Fitnesscenter)

Firmenwagen
Je nach Position und Funktion stellen wir einen Firmenwagen inkl. Privatnutzung zur Verfügung.

Mitarbeiterhandys
Je nach Position und Funktion stellen wir ein Firmenhandy zur Verfügung.


8 Standorte

Mit der Unternehmenszentrale in Wien und sechs weiteren, unternehmenseigenen Service- und Vertriebsniederlassungen betreut Konica Minolta Vertragskunden in ganz Österreich, zusätzlich logistisch unterstützt durch den Central Hub in Wiener Neudorf. Rund 360 MitarbeiterInnen, davon über 100 in Service und Support, garantieren Kundennähe und damit schnelle Reaktionszeiten. Außer in Niederösterreich und Burgenland, diese beiden Niederlassungen werden von Wien aus betreut, finden Sie in jedem Bundesland eine Niederlassung.

Standorte Inland

7 Standorte und unser Central Hub und Werkstätte in Wiener Neudorf

Für Bewerber

Videos

The way we work is changing
Konica Minolta: It's all about you!

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Konica Minolta bietet Jobmöglichkeiten in diversen Bereichen an, wie z.B.:
  • Direct Sales
  • Key Account Management
  • Sales & Service im Bereich Produktionsdruck
  • Technical Services & Support
  • Consulting und Projektmanagement
  • Administration
  • Central Functions (Marketing, IT, Finance, etc.)

Gesuchte Qualifikationen

Neben fachspezifischen Hard Skills werden in den unterschiedlichen Fachbereichen vor allem Soft Skills, wie
  • Kunden- und Serviceorientierung
  • Kreativität und Innovationsgeist
  • Analytisches und logisches Denken
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Integrationsfähigkeit
  • Eigenverantwortung
  • IT-Affinität
  • Belastbarkeit/Stressresistenz
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Durchsetzungsvermögen
  • Kritikfähigkeit
  • Motivation und Engagement
  • Begeisterungsfähigkeit
  • Flexibilität
gesucht.

Gesuchte Studiengänge

Sowohl eine technische als auch eine wirtschaftliche Ausbildung ist von Vorteil. Aber auch Quereinsteiger mit hoher IT-Affinität haben die Chance bei Konica Minolta eine erfolgreiche Karriere zu starten.


Sind Sie interessiert? Unsere aktuellen Stellenangebote finden Sie unter Karriere bei Konica Minolta

Für internationale Stellenangebote besuchen Sie unsere Website von Konica Minolta Europe:http://www.konicaminolta.eu/en/business-solutions/company/careers/our-vacancies.html

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Diese Frage lässt sich wohl am besten durch unsere Mitarbeiter beantworten:

Erich Krigovsky (Service Controller, Wien):
Das Besondere für mich ist die ständige Auseinandersetzung einerseits mit neuen Ideen und deren ehrgeiziger Umsetzung in möglichst unmöglich kurzer Zeit zu der andererseits gut funktionierenden und für den Erfolg sehr wichtigen bestehenden Organisation.

Ronald Wiesinger (Manager Service OP, Linz):
Es wird nie langweilig bei Konica Minolta, dafür sorgen unsere Kunden und Kollegen schon. ;-)
Jeden Tag gibt es etwas Neues zu lernen und zu erfahren, auch nach über zwanzig Jahren!

Markus Prandstätter (Account Manager, Wien):
Das Besondere ist für mich die herausfordernde und sehr abwechslungsreiche Tätigkeit. Orientiert an den Richtlinien des Unternehmens ist es mir möglich, in einem dynamischen Arbeitsumfeld eigene Ideen einzubringen und umzusetzen, sowie eigenverantwortlich zu handeln.

Alexander Wendt (IT Service Specialist, Wien):
Konica Minolta ist ein weltweiter Konzern, und man tauscht sich auch auf internationaler Ebene aus und kann daher gemeinsam bestmögliche Solutions für Kundenanforderungen ausarbeiten. Dies kann oft sehr schnell gehen, da die gleiche Anforderung mit der man kundenseitig konfrontiert wurde, bereits in einem anderen Land schon ausgearbeitet und realisiert wurde.

Konica Minolta ist für mich ein sehr attraktiver Arbeitgeber, weil jeder Einzelne hier mit guten Lösungsansätzen und zukunftsorientiertem Denken viel bewegen kann. Gute Ideen sind willkommen.

Der Umgang mit meinen lieben Kollegen/innen macht hier sehr viel Spaß.

Besonders hervorheben möchte ich noch, dass bei Konica Minolta der Mensch als Mensch wahrgenommen wird und nicht nur deren Arbeitsleistung.

Birgit Hackl (Supervisor Sales Assistent, Innsbruck):
Ich arbeite gerne bei Konica Minolta, weil

  • Konica Minolta eine angesehene, weltweit erfolgreiche Firma ist
  • ich in einem grandiosen Team mitarbeiten kann
  • das Arbeitsklima einfach super ist
  • man mir als Angestellte das Gefühl gibt, ein wichtiger Teil im Unternehmen zu sein
  • meine Wünsche und Anregungen gehört werden
  • ich die Möglichkeit habe, mich intern zu verändern, wenn ich das möchte
  • ich täglich etwas Neues lerne
  • mich Herausforderungen, die wir jeden Tag bewältigen, reizen
  • die Arbeit nie langweilig wird
  • ich am Abend nach Hause gehe und mit mir zufrieden bin

und ganz wichtig:

WEIL ICH IN DER FRÜH GERNE AUFSTEHE UM ZU MEINER ARBEIT ZU GEHEN UND ICH MICH DARAUF FREUE!

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Um die Firmenkultur zu verstehen und bei uns als neuer Mitarbeiter gut „anzudocken“, muss man wissen, woher Konica Minolta kommt und wohin wir gehen.

Als erfolgsorientiertes Traditionsunternehmen verfügt Konica Minolta über eine langjährige Geschichte und viele Mitarbeiter, die uns schon seit Jahrzehnten begleiten. Dies bildet unser starkes Fundament und zeigt sich in unseren Kernwerten „Partnerschaft“ und „Leistungsbereitschaft“.

Gleichzeitig zielen die Werte „Erfolgsorientierung“ und „Produktivität“ auf eine klar zukunftsorientierte Entwicklung ab. Das Unternehmen wendet sich laufend neuen Ideen und Möglichkeiten zu und die Mitarbeiter widmen sich mit hoher Leidenschaft und Spaß neuen Herausforderungen.

Eingebettet in einen Konzern, der das Motto „think global, act local“ klar lebt, verfügen wir über großen lokalen Handlungs- und Gestaltungsspielraum, den wir gezielt zu nutzen wissen. Gleichzeitig können wir jedoch auf internationale Strukturen und Ressourcen zurückgreifen.

Mit all diesen Elementen vereint Konica Minolta den Spannungsbogen zwischen Regionalität & Internationalität sowie Tradition & Innovation und bietet somit ein besonders interessantes Umfeld für die eigene Entwicklung.

Bewerbungstipps

Unser Rat an Bewerber

Informieren Sie sich vorab über das Unternehmen und zeigen Sie Interesse. Seien Sie offen und spontan und haben Sie keine Scheu auch proaktiv Fragen zu stellen.

Das Bewerbungsgespräch ist ein Weg, Sie als Person kennenzulernen und neben Ihren fachlichen Qualifikationen mehr von Ihrem Charakter zu erfahren. Nutzen Sie die Chance auch für sich selbst und versuchen Sie durch das Gespräch ein Bild vom Unternehmen und der angebotenen Position zu bekommen.

Bevorzugte Bewerbungsform

Auswahlverfahren

Der erste Schritt ist die Vorselektion der Bewerbungen anhand der Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, etc.), welche durch die Führungskräfte aus den Fachabteilungen gemeinsam mit der HR-Abteilung ausgewertet werden.

Mit den ausgewählten Bewerbern wird telefonisch das erste Bewerbungsgespräch vereinbart. In dieser ersten Runde haben wir die Chance, Sie persönlich kennenzulernen und Sie haben die Möglichkeit, sowohl mehr über das Unternehmen als auch über die freie Position zu erfahren.

Nach der ersten Gesprächsrunde werden die Unterlagen und die Gespräche analysiert um die Bewerber für die finale Runde zu ermitteln. Diese werden dann zu einem zweiten Bewerbungstermin eingeladen.

Wenn Sie uns sowohl mit Ihren Erfahrungen und Qualifikationen als auch mit Ihrer Persönlichkeit überzeugt haben, heißen wir Sie bei Konica Minolta herzlich willkommen!


Sind Sie interessiert? Dann schauen Sie auf unsere Karriereseite unter Karriere bei Konica Minolta

Konica Minolta Business Solutions Austria GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,22 Mitarbeiter
4,25 Bewerber
0,00 Azubis
  • 23.Juni 2016
  • Mitarbeiter
  • Mit offizieller Stellungnahme

Verbesserungsvorschläge

  • Eine Idee für alle großen Firmen: Arbeitet an der internen Kommunikation. Und Veränderung muss von allen Mitarbeitern gelebt werden. :-)

Pro

Eine spannende abwechslungsreiche Aufgabe in einem internationalen Unternehmen. Sehr kollegiale und entspannte Atmosphäre. Derzeit ein großer Aufschwung mit vielen neuen Mitarbeitern. Man hat das Gefühl eines Aufbruchs und einer Neuorientierung.

Contra

Oft ältere Mitarbeiter, die sich nicht mehr verändern wollen oder Veränderung nicht zulassen.

Offizielle Stellungnahme vorhanden
  • 07.Apr. 2016
  • Mitarbeiter
  • Mit offizieller Stellungnahme
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit Kollegen 45+
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00
Offizielle Stellungnahme vorhanden
  • 25.Feb. 2016
  • Mitarbeiter
  • Mit offizieller Stellungnahme
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit Kollegen 45+
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00
Offizielle Stellungnahme vorhanden

Bewertungsdurchschnitte

kununu Scores im Vergleich

Konica Minolta Business Solutions Austria GmbH
3,51
59 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (EDV / IT)
3,62
94.543 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,13
1.406.000 Bewertungen