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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Lexogen die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Lexogen
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Lexogen
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Unternehmensweit zusammenarbeiten

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Kompromisse machen

    Umgang miteinanderModern

    50%

Schwächen

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    67%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    50%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Sich bei Routinearbeit langweilen

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr angenehme und entspannte Arbeitsatmosphäre

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Freundlich, Respektvoll, Gleichberechtigung. Alle stehen auf einer Augenhöhe.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ein super Team, alle sind nett und höflich.

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Persönlich hat mir sehr gefallen, dass der Arbeitsbeginn flexibel ist. Von 6:00-9:00 kann man selbst entscheiden wann man in die Arbeit kommt. Für Leute die länger zum munter werden brauchen TOP.
Private Termine (z.B. Arztbesuche) kann man gut kommunizieren und werden respektiert.
Was für mich als Student evtl. interessant wäre sind geringfügige Dienstzeiten. War jedoch in meiner Abteilung sehr schwer zu vereinbaren.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Meine Vorgesetzte war immer sehr freundlich und hat einen respektvollen Umgang mit allen Mitarbeitern. Andere Vorgesetzte natürlich auch.

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4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Aufgabenverteilung geschah bei mir täglich, Aufgaben wurden fair verteilt und abgewechselt.

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