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Rhomberg Sersa Rail Groupals Arbeitgeber

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Rhomberg Sersa Rail GroupRhomberg Sersa Rail GroupRhomberg Sersa Rail Group

Bewertungsdurchschnitte

  • 12 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (10)
    83.333333333333%
    Gut (1)
    8.3333333333333%
    Befriedigend (1)
    8.3333333333333%
    Genügend (0)
    0%
    4,13
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
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  • 0 Lehrlinge sagen

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Firmenübersicht

Die Rhomberg Sersa Rail Group bietet als Komplettanbieter Bahntechnik ein nahezu lückenloses Leistungsspektrum in den Bereichen Bahnbau, Ausrüstung und Service an. Das Portfolio reicht vom Gleisbau, der Gleiserneuerung, -instandhaltung und der Sanierung von Eisenbahntunneln über die Bahnstromversorgung und die Kommunikationstechnik bis hin zu Beratung, Design und Planung sowie Logistikdienstleistungen. Die Gruppe punktet dabei mit innovativen Produkten wie Festen Fahrbahnsystemen oder der SLS Sersa Schraubenlochsanierung®. Im Vordergrund stehen kundenorientierte und maßgeschneiderte Lösungen für Nah- und Fernverkehrsbahnen, Güterverkehrsstrecken oder private Infrastrukturen, die als Total- oder Generalunternehmer ausgeführt werden.

Das Dach dieses Unternehmens bildet das Rhomberg Sersa Owner Board und verantwortet die strategische Ausrichtung der Gruppe. Die operative Führung des Unternehmens erfolgt durch den CEO der Gruppe und die jeweiligen Markt- und Geschäftsbereichsverantwortlichen im Group Management.

Sehr qualifizierte und motivierte Mitarbeitende stützen das Fundament der Unternehmensgruppe. Sie verwirklichen unsere Mission, die weit über das Unternehmen selbst hinausgeht: Den Erfolg der Bahn voranzutreiben, durch innovative Lösungen, durch die Steigerung von Wirtschaftlichkeit, Geschwindigkeit, Komfort und Sicherheit.

Weitere Informationen finden Sie unter http://rhomberg-sersa.com 


 

Neue Features!

Aus dem Gehalt wird allzu gern ein Geheimnis gemacht. Gemeinsam mit dir und Millionen anderen kununu Usern können wir für notwendige Gehaltstransparenz sorgen. So findest du den Arbeitgeber, der wirklich zu dir und deinen Vorstellungen passt.

Teile dein Gehalt

Kennzahlen

Umsatz

€ 436 Mio. (WS 2016/17)

Mitarbeiter

2.026 (Stand Januar 2018)

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Wir denken langfristig und agieren zukunftsgerichtet. Wir sehen die Bahn aus den Augen unserer Kunden und damit über den gesamten Lebenszyklus. In allen Phasen dieses Kreislaufes wollen wir maximalen Nutzen erbringen und hohe Wirtschaftlichkeit erzielen. Unabhängig davon, ob Sie uns als Generalunternehmer engagieren oder als Subunternehmer für spezifische Leistungs­bereiche, wir betrachten Aufgaben immer ganzheitlich – über den Tag und den Meter Bahnstrecke hinaus. Wir bieten Ihnen Leistungen im Bereich der gesamten Bahntechnik wie Beratung, Design und Planung, Projekt- und Baumanagement. 

Wir bieten Ihnen spezifische Bau- und Instandhaltungsleistungen wie den mechani­sierten und maschinellen Gleisbau, Gleis- und Weichen­­erneuerung, Gleisinstandhaltung, Schienenschweißen, Schotteroberbau und vieles mehr. Darüber hinaus profitieren Sie von innovativen Produkten wie Festen Fahrbahnsystemen, Messtechnik, SLS Sersa Schraubenlochsanierung® oder Sicher­heits­systemen. Selbstverständlich zählen alle Bereiche der elektro­technischen Ausrüstung zu unseren­ Kompetenzen. 

Perspektiven für die Zukunft

Sehr qualifizierte und motivierte Mitarbeitende stützen das Fundament der Unternehmensgruppe - sowohl heute als auch in Zukunft. Sie verwirklichen unsere Mission, die weit über das Unternehmen selbst hinausgeht: Den Erfolg der Bahn voranzutreiben, durch innovative Lösungen, durch die Steigerung von Wirtschaftlichkeit, Geschwindigkeit, Komfort und Sicherheit.

Benefits

Unsere Zusatzleistungen gehen weit über das übliche Branchenmaß hinaus. Sie variieren je nach Standort/Einsatzgebiet.


44 Standorte

Impressum

Medieninhaber und Herausgeber:
Rhomberg Sersa Rail Holding GmbH  

Firmensitz:
Mariahilfstraße 29, 6900 Bregenz/Austria
Tel +43 5574 403-0
Fax +43 5574 403-2020
E-Mail info(at)rhomberg-sersa.com   

Informationen lt. § 5 ECG Offenlegung gemäß § 25 Abs. 5 MedienG 
FN: 264322i Landesgericht Feldkirch
Zuständige Gewerbebehörde: Bezirkshauptmannschaft Bregenz
Geschäftsführung: Konrad Schnyder, Hubert Rhomberg, Ernst Thurnher, Jürg Braunschweiler
Unternehmensgegenstand: Die Rhomberg Sersa Rail Holding GmbH ist ein Unternehmen im Bereich Bahntechnik.

Rechtshinweise:
Rhomberg Sersa Rail Holding GmbH übernimmt keinerlei Haftung für die Vollständigkeit, Richtigkeit und Aktualität der zur Verfügung gestellten Informationen. Sämtliche auf unserer Website bereitgestellten Dokumente und der dafür verwendeten Materialien (wie z.B. Fotos) unterliegen dem Urheberrecht. Eine über den persönlichen und informativen Gebrauch hinausgehende sonstige Verwendung (etwa zu gewerblichen Zwecken) ist nicht gestattet. Auf über externe Links verlinkte Inhalt anderer Websites übernimmt Rhomberg Sersa Rail Holding GmbH keinerlei Haftung und Verantwortung. Weiters behalten wir uns das Recht vor, Inhalte ohne vorherige Ankündigung jederzeit zu ändern.

Bilder und Fotos:
Rhomberg Gruppe
Sersa AG
Corbis
Getty Images
Shutterstock

Für Bewerber

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Die Arbeit an Bord der Rhomberg Sersa Rail Group lohnt sich: Das inhabergeführte Familienunternehmen steht für nachhaltiges Wirtschaften, größtmögliche Solidität und Arbeitsplatzsicherheit für alle Mitarbeitenden. Mit einem breiten Aus- und Weiterbildungsangebot sorgen wir dafür, dass sich alle Kolleginnen und Kollegen sowohl fachlich als auch persönlich entwickeln können. Die Größe und die Internationalität des Unternehmens bieten den Mitarbeitenden immer wieder neue, interessante Aufgaben.


Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Wir setzen auf Vertrauen und eine hohe Eigenverantwortung unserer Mitarbeitenden – und gewähren ihnen auch die entsprechenden Freiheiten. Gute Beziehungen zwischen Mitarbeitenden, Kunden und Netzwerkpartnern sprechen für uns. Das ist unsere Kultur. Für uns sind Menschen am erfolgreichsten, wenn ihr Umfeld stimmt, und dazu leisten wir gerne einen Beitrag.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Bewerben Sie sich! Mehr gibt es dazu nicht zu sagen.


Unser Rat an Bewerber

Zeigen Sie uns, was Sie können. Der erste Eindruck ist immer entscheidend – und wir wollen es Ihnen leichtmachen, einen Guten zu hinterlassen. Zögern Sie nicht, mit uns Kontakt aufzunehmen.


Bevorzugte Bewerbungsform

Am liebsten sind uns Online-Bewerbungen über die Karriereseite des jeweiligen Standortes http://rhomberg-sersa.com/karriere. Wir freuen uns auf jeden Fall auf Ihre Bewerbung.

Rhomberg Sersa Rail Group Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,13 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Lehrlinge
  • 03.Sep. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Auf der Arbeit ist ein wertschätzender, interessierender und hilfsbereiter Umgang miteinander. Es gibt keine klassische Hierarchie und die Begegnung findet auf Augenhöhe statt.

Vorgesetztenverhalten

Klare Kommunikation und Teamgedanke im Vordergrund

Kollegenzusammenhalt

Ehrlicher und direkter Umgang

Kommunikation

Informationen, die für die Arbeit benötigt werden, werden in wöchentlichen Teammeetings geteilt und besprochen.

Work-Life-Balance

Es könnten flexiblerer Arbeitszeiten eingeführt werden, sodass man auch volle Tage frei nehmen kann. Ansonsten aufgrund des guten Betriebsklimas sehr gut.

Pro

Dass man immer zu jedem kommen kann und man Hilfe und Unterstützung bekommt.

Contra

Es gibt nichts, was ich als "schlecht" bezeichnen würde.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Rhomberg Bahntechnik GmbH
  • Stadt
    Bregenz
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, lieber Kollege, herzlichen Dank für Deine Bewertung. Wir schätzen Deine Meinung sehr und bedanken uns für Deinen Verbesserungsvorschlag zum Thema Arbeitszeitmodell (flexible Arbeitszeiten). Wir sind sehr bemüht, hier Verbesserungen zu erarbeiten. Herzliche Grüße Sandra Stadelmann Personalreferentin / HR-Business Partner



  • 03.Sep. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Pro

Mitarbeiter wird viel Entwicklungsspielraum gelassen. Ideen können eingebracht und Fortbildungen besucht werden.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Rhomberg Bahntechnik GmbH
  • Stadt
    Bregenz
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, lieber Kollege, wir bedanken uns hiermit recht herzlich für Deine Bewertung. Herzliche Grüße, Sandra Stadelmann Personalreferentin / HR-Business Partner



  • 11.Juli 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • das Lebens besteht aus nehmen UND geben.

Pro

immer früh Feierabend

Arbeitsatmosphäre
3,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Kommunikation
1,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Work-Life-Balance
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Rhomberg Bahntechnik GmbH
  • Stadt
    Bregenz
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Kollegin, lieber Kollege, wir bedanken uns hiermit für Deine Bewertung und Deinen Verbesserungsvorschlag. Du bist jederzeit in der HR-Abteilung herzlich willkommen, damit wir den von dir genannten Verbesserungsvorschlag gemeinsam diskutieren können. Herzliche Grüße Sandra Stadelmann Personalreferentin / HR-Business Partner




Bewertungsdurchschnitte

  • 12 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (10)
    83.333333333333%
    Gut (1)
    8.3333333333333%
    Befriedigend (1)
    8.3333333333333%
    Genügend (0)
    0%
    4,13
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Rhomberg Sersa Rail Group
4,13
12 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Transport/Verkehr/Logistik)
3,13
92.338 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.810.000 Bewertungen