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STRABAG SEals Arbeitgeber

Österreich Branche Baugewerbe / Architektur
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STRABAG SE Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,40
Vorgesetztenverhalten
3,24
Kollegenzusammenhalt
3,84
Interessante Aufgaben
3,77
Kommunikation
3,07
Arbeitsbedingungen
3,69
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,43
Work-Life-Balance
3,20

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,38
Umgang mit älteren Kollegen
3,82
Karriere / Weiterbildung
3,26
Gehalt / Sozialleistungen
3,26
Image
3,58
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 56 von 205 Bewertern Homeoffice bei 25 von 205 Bewertern Kantine bei 72 von 205 Bewertern Essenszulagen bei 26 von 205 Bewertern Kinderbetreuung bei 20 von 205 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 40 von 205 Bewertern Barrierefreiheit bei 51 von 205 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 77 von 205 Bewertern Betriebsarzt bei 101 von 205 Bewertern Coaching bei 33 von 205 Bewertern Parkplatz bei 133 von 205 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 80 von 205 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 92 von 205 Bewertern Firmenwagen bei 93 von 205 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 131 von 205 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 18 von 205 Bewertern Mitarbeiterevents bei 99 von 205 Bewertern Internetnutzung bei 107 von 205 Bewertern Hunde geduldet bei 24 von 205 Bewertern
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Bewertungen

  • 30.Aug. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Bewertung

2,77

Verbesserungsvorschläge

  • Sinnloses Personal auf nützliches austauschen

Pro

pünktliche Bezahlung

Contra

gesamte Verantwortung für fast alles (Sicherheit, Finanzen, usw.) wird von oben nach unten verschoben

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Strabag AG
  • Stadt
    Linz
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Produktion

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für Ihre Rückmeldung. Wir bedauern, dass Sie von uns als Arbeitgeber enttäuscht wurden. Wir möchten Ihren kritischen Anmerkungen gerne nachgehen und wären Ihnen dankbar, wenn Sie diesbezüglich mit uns in Kontakt treten. Bitte wenden Sie sich hierfür per Mail an karriere@strabag.com - mit dem Hinweis kununu Bewertung. Vielen Dank!

Julia Kungl
Personalmarketing

Du hast Fragen zu STRABAG SE? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 14.Aug. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Theoretisch gut, praktisch kommt es darauf an, wie nützlich man für seinen Vorgesetzten ist.

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzte sitzen leider selbst zwischen den Stühlen und dann kommt es auf den jeweiligen Charakter an, ob er/sie dennoch versucht einem den Rücken frei zu halten

Kollegenzusammenhalt

Je nach Team besser oder schlechter, sehr individuell. Allerdings sind die Teams oft auf verschiedenen Standorten verteilt, dass verursacht Grüppchenbildung und ist eher schlecht für die Zusammenarbeit.

Kommunikation

Zwischen den Abteilungen mangelhaft; Infoverteilung durch Vorgesetzte kaum vorhanden

Karriere / Weiterbildung

Man wird kaum gefördert

Gehalt / Sozialleistungen

Bezahlt wird gut, extra Sozialleistungen gibt es aber kaum

Work-Life-Balance

Solange man steht verfügbar ist

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betriebsarzt wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    STRABAG SE
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für Ihre ausführliche und offene Rückmeldung. Wenn Sie mit uns in Kontakt treten möchten, dann wenden Sie sich bitte per Mail an karriere@strabag.com - mit dem Hinweis kununu Bewertung. Viele Grüße, ihr HRD-Team.

Julia Kungl
Personalmarketing

  • 21.Juni 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Vorgesetztenverhalten

Teilweise nicht korrekt!
Teams Work??????

Work-Life-Balance

Nicht viel Zeit für Erholung!

Verbesserungsvorschläge

  • Mitarbeiter ab und zu motivieren

Pro

Pünktliche Bezahlung

Contra

Sehr wenig Zeit für Familie!

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Strabag
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für Ihre Rückmeldung. Wir bedauern, dass Sie von uns als Arbeitgeber enttäuscht wurden. Wir möchten Ihren Anmerkungen gerne nachgehen und wären Ihnen dankbar, wenn Sie diesbezüglich mit uns in Kontakt treten. Bitte wenden Sie sich hierfür per Mail an karriere@strabag.com mit dem Hinweis kununu Bewertung. Vielen Dank!

Julia Kungl
Personalmarketing

  • 26.Apr. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • Innovation zulassen, modern werden, Flexibilität bieten und Vertrauen im Voraus geben, interessante Arbeitsgebiete verteilen

Pro

Netter Umgang unter Kollegen

Contra

Keine flexiblen Arbeitszeiten
Karriere bei diesen Strukturen - nein danke
Management hat kein Vertrauen in die Mitarbeiter
Viel zu lange Freigabeprozesse etc.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Mineral Abbau GmbH
  • Stadt
    Spittal an der Drau
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für Ihren Beitrag und die angeführten Verbesserungsvorschläge. Wir freuen uns, dass der Leitspruch TEAMS WORK gelebt wird und es ein gutes Miteinander unter den Kolleginnen und Kollegen gibt. Gerne leiten wir die angeführten Vorschläge an die verantwortlichen Stellen weiter. Ihr Beitrag motiviert uns, unseren Weg zu mehr Innovation und Flexibilität konsequent weiter zu gehen. Viele Grüße!

Julia Kungl
Personalmarketing

  • 10.Apr. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich und sehr freundlich

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen die immer sehr hilfsbereit sind

Interessante Aufgaben

Kein Projekt wie das andere. Es wird nie langweilig

Kommunikation

Könnte etwas besser sein doch man arbeitet dran

Gleichberechtigung

Wird gelebt

Umgang mit älteren Kollegen

Bekommen viel Wertschätzung und Respekt

Gehalt / Sozialleistungen

Sind in Ordnung. Branchen typisch

Work-Life-Balance

Da hängen wir noch hinterher. Leider zu viele der alten „konservativen“ Generation in der Chef Etage. Wird such aber ändern.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    STRABAG
  • Stadt
    1220 Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank, dass Sie sich Zeit für eine Rückmeldung genommen haben. Wir freuen uns über Ihr positives Feedback und wünschen Ihnen weiterhin viel Freude und Erfolg bei Ihrer Aufgabe im STRABAG Team. Viele Grüße Ihr HRD-Team

Julia Kungl
Personalmarketing

  • 08.März 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • Burnout Fälle wegen isterischen Benehmes eines Vorgesetzten nicht vertuschen.

Pro

Arbeitsbedingungen (Zeiten, Sauberkeit usw)

Contra

Schlechte Bezahlung

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten
  • Firma
    Strabag
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für Ihre Rückmeldung. Wir bedauern, dass Sie von uns als Arbeitgeber enttäuscht wurden. Um eine Lösung zu finden und uns stetig zu verbessern, würden wir uns über konkrete Verbesserungsvorschläge per Mail an karriere@strabag.com - mit dem Hinweis kununu Bewertung - freuen. Viele Grüße Ihr HRD-Team

Julia Kungl
Personalmarketing

  • 22.Feb. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Vorgesetztenverhalten

aktuell gibt es keinen Vorgesetzten, da dieser gekündigt hat

Kollegenzusammenhalt

hohe Kommunikation in der Gruppe; guter Austausch bei Fragen und Problemstellungen;

Interessante Aufgaben

hohe Abwechslung und unterschiedliche Frage/Problemstellungen

Umgang mit älteren Kollegen

hohe Fluktuation bei dem Personal.

Karriere / Weiterbildung

durch die hohe Fluktuation entstehen neue Möglichkeiten

Image

die eigentlichen Bedingungen und Umstände sind besser als es vom Mitbewerb dargelegt wird

Verbesserungsvorschläge

  • -mehr Vertrauen in die Angestellten -Verbesserung der Arbeitszeiten => flexible Arbeitszeiten

Pro

jeder wird bei der Firma aufgenommen da die Fluktuation sehr hoch ist

Contra

das strickte festhalten an Hierarchien, der Ober sticht immer den Unter, auch wenn die Argumente gegen den Ober sprechen.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Strabag
  • Stadt
    Linz
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Beschaffung / Einkauf

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für Ihr positives Feedback und Ihre Verbesserungsvorschläge, die wir gerne aufnehmen. Viele Grüße Ihr Human Resource Development

Julia Kungl
Personalmarketing

  • 22.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Internationales Unternehem

Pro

Kein Punkt bekannt

Contra

Hoher Arbeitsdruck,

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00
  • Firma
    Strabag
  • Stadt
    Salzburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 22.Feb. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Auf soziales Verhalten und Humor bei der täglichen Arbeit wird großer Wert gelegt

Kollegenzusammenhalt

Man spürt den Slogan Teams Work

Pro

Den respektvollen Umgang mit allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    STRABAG Property and Facility Services GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für ihr positives Feedback. Es freut uns zu hören, dass TEAMS WORK. in Ihrem Arbeitsumfeld so vorbildlich gelebt wird. Viele Grüße Ihr HRD-Team

Julia Kungl
Personalmarketing

  • 02.Jan. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • In Meetings die Mitarbeiter ernst nehmen. Meetings nicht zu Pausenzeiten ansetzen. Pausen und gesetzliche Regelungen bzgl Arbeitsstunden/ Tag einhalten. Neue Mitarbeiter nicht sich selbst überlassen- schult eure Leute! Kommuniziert! Und was die Spielchen angeht ist es schlimmer als ein Haufen Frauen. Wenn man nicht zum Kreis der Lieblinge gehört, hat man es schwer. Bezahlt fair. Für das was gefordert wird ist das Gehalt ein Witz.

Contra

Strabag sollte endlich die alte Führungsebene tauschen

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    STRABAG Infrastructure & Safety Solutions GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in