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Swietelsky BaugmbHals Arbeitgeber

Österreich Branche Baugewerbe / Architektur
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Swietelsky BaugmbHSwietelsky BaugmbHSwietelsky BaugmbH
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Bewertungsdurchschnitte

  • 29 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (13)
    44.827586206897%
    Gut (8)
    27.586206896552%
    Befriedigend (4)
    13.793103448276%
    Genügend (4)
    13.793103448276%
    3,58
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,70
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
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Arbeitgeber stellen sich vor

Swietelsky BaugmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,58 Mitarbeiter
3,70 Bewerber
0,00 Lehrlinge
  • 13.Aug. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Nie ein Lob von Vorgesetzten, denn alles könnte noch schneller/besser sein
Mobbing (Kollegin wurde von Vorgesetzten gemobbt)

Betriebsklima katastrophal, von Fairness und Vertrauen keine Spur, viel Gerede hinterm Rücken anderer und Kontrollwahn aus der Leitungsposition

Vorgesetztenverhalten

leider grauenhaft, mehr Konflikt-Verursacher als helfend, mobbing

Kollegenzusammenhalt

variiert in den Abteilungen
Umgang und Zusammenarbeit mit Kollegen in gleicher oder ähnlicher Position angenehm, mit Führungsebene mangelhaft
Stark Hierarchisches System

Interessante Aufgaben

Aufgabenbereich war ok und fair aufgeteilt

Gleichberechtigung

Last-Minute Lösungen für die Frauen, die aus der Karenz zurück kamen
Alte Aufgabenbereiche wurden weitergegeben, somit blieb Ihnen nur Hilfstätigkeit

Umgang mit älteren Kollegen

ältere Arbeitnehmer werden kaum eingestellt, fast nur Schulabgänger ohne Arbeitserfahrung

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt entspricht absolut nicht dem, was von einem verlangt wird

Arbeitsbedingungen

Veraltete Geräte und Inventar
Verbesserungsvorschläge werden abgewiesen, sehr eingefahrenes System

Work-Life-Balance

Urlaubsplanung war in Ordnung, Arbeitszeiten im normalen Rahmen, kaum Überstunden

Verbesserungsvorschläge

  • Führungsebene sollte auf Anliegen der Mitarbeiter eingehen Equipment modernisieren Arbeitszeitmodell überarbeiten (gibt noch Stechuhr) Gehalt anpassen Das bereits vorhandene WLAN ist nur für Kunden nutzbar, sollte den Mitarbeitern auch zugänglich sein

Pro

gratis Kaffee und Obst
vergünstigte Getränke

Contra

Führungsebene neigt zu Kurzschlussreaktionen
Mitarbeiter werden ohne Vorwarnung von jetzt auf gleich entlassen
Hohe Fluktuation (dauernder Wechsel der Arbeitnehmer)
Equipment ist veraltet
Kommunikation mangelhaft
Unflexible Arbeitszeiten
Öffentlich schlecht erreichbar
Keine Kantine und keine Essenszulage

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00
  • Firma
    Swietelsky Baugesellschaft m.b.H.
  • Stadt
    Linz
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 02.Aug. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

sehr stressige Arbeit, vergleichbar mit Akkordarbeit

Vorgesetztenverhalten

Laborleitung - Top!
Standortleiter - Flop!

Kollegenzusammenhalt

das einzig Positive

Interessante Aufgaben

sehr monoton, keine Abwechslung

Gehalt / Sozialleistungen

unverschämt, bezieht sich auf alle Mitarbeiter, jeder Einzelne in meiner Abteilung iswar im Kollektivvertrag mind. eine Stufe tiefer als geregelt!

Arbeitsbedingungen

Altes Gebäude, altes Equipment

Work-Life-Balance

altmodisches Arbeitszeitmodell

Verbesserungsvorschläge

  • Mitarbeiter gerecht entlohnen für diese anstrengende Arbeit Arbeitsatmosphäre verbessern

Pro

das Image

Contra

nichts, was man nicht ändern könnte

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Swietelsky Baugesellschaft m.b.H.
  • Stadt
    Linz
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Verbesserungsvorschläge

  • Schulungen einführen wie höhere Position im Unternehmen sich korrekt gegen Mitarbeiter zu verhalten haben

Pro

Die Bezahlung, die Arbeitszeiten sowie die Flexibilität

Contra

Die höheren Positionen sollten netter mit den Mitarbeitern umgehen die keinen Abschluss in der Tasche haben. Die Leute denken sie wären was besser

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Swietelsky Baugesellschaft m.b.H.
  • Stadt
    Linz
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe

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Bewertungsdurchschnitte

  • 29 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (13)
    44.827586206897%
    Gut (8)
    27.586206896552%
    Befriedigend (4)
    13.793103448276%
    Genügend (4)
    13.793103448276%
    3,58
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    100%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    3,70
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Swietelsky BaugmbH
3,59
30 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Baugewerbe / Architektur)
3,29
48.759 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,33
2.872.000 Bewertungen