Zurich in Österreich ist Teil der weltweit tätigen Zurich Insurance Group und bietet kundenorientierte Sach-, Personen- und Lebensversicherungsprodukte an. Wir zählen zu den Top Ten der heimischen Versicherungen am Markt und arbeiten stetig am besten Kundenerlebnis.

Bei Zurich verbinden uns der Einsatz für unsere Kundinnen und Kunden, unser soziales Engagement für die Gemeinschaft, unser respektvoller Umgang und Teamgeist. Wir sind stolz darauf, mit unserer Arbeit Sinn zu stiften. Denn als Versicherer stehen wir Menschen in schwierigen Lebenssituationen zur Seite und leisten damit einen wichtigen Beitrag. 

Unser Team der Zürich Versicherungs-Aktiengesellschaft (Zurich) besteht derzeit aus etwa 1.200 MitarbeiterInnen. Zur Verstärkung und Erweiterung unserer Teams freuen wir uns über qualifizierte und motivierte BewerberInnen in den folgenden Bereichen:

• Underwriting
• Finance
• Claims (Leistung)
• Marketing
• Versicherungsmathematik/Finanzdienstleistungen (Life)
• IT
• Liegenschaft
• Vertrieb
• Human Resources etc.

Zur Ausweitung unseres Vertriebsnetzwerks sind wir zudem ständig auf der Suche nach MitarbeiterInnen, die unsere Teams landesweit im Außendienst verstärken.

Unsere offenen Stellen finden Sie immer aktuell auf unserer Karriereseite

Falls Sie zur Zeit keine passende Position finden, können Sie ganz bequem Ihr persönliches Job-Abo einrichten, um immer auf dem Laufenden über unsere offenen Positionen zu bleiben.

Wir wenden uns bei der Suche nach neuen potenziellen MitarbeiterInnen an BewerberInnen, die

• hohe Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke,
• Eigeninitiative und Flexibilität,
• KundInnen- und Lösungsorientierung sowie
• idealerweise erste Erfahrungen in der Versicherungsbranche mitbringen.

So divers unsere Mitarbeitenden und Position sind, so unterschiedlich sind auch deren Anforderungsprofile, die Sie in der jeweiligen ausgeschriebenen Stelle finden. 

Je nach Bereich und Position suchen wir nach BewerberInnen mit unterschiedlichen praktischen und theoretischen Erfahrungen. Hierzu zählen:

• Betriebswirtschaftslehre
• Rechtswissenschaft
• Unternehmensführung
• Informatik
• Mathematik
• Marketing
• Sales

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen. Mehr Informationen zu Ihrer Karriere bei Zurich in Österreich finden Sie unter https://www.zurich.at/karriere/offene_stellen

Einer der besten Arbeitgeber Österreichs

Die Auszeichnungen als trend top Arbeitgeber 2019, das Gütesiegel für unsere betriebliche Gesundheitsförderung und als kununu Top Company zeigen uns, dass wir auf einem guten Weg sind. Gleichzeitig nehmen wir es als Ansporn auch weiterhin intensiv daran zu arbeiten!

Wir bieten einen Arbeitsplatz mit Zukunft, in dem wir Talente individuell fördern und Sie Ihre persönlichen Stärken entfalten können! Dafür schaffen wir einen Rahmen, in dem sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen:

• Qualifizierte Aus- und Weiterbildung: Sowohl lokal als auch konzernweit bietet die interne Ausbildungsabteilung Zurich Academy fachspezifische Kurse sowie diverse Skill Soft-Angebote zur fachlichen, interkulturellen und persönlichen Weiterbildung der MitarbeiterInnen.
• Nationale und internationale Weiterentwicklungs- und Aufstiegschancen: Dank unseres globalen Netzwerks bieten wir ausgezeichnete und individuelle Entwicklungs- und Aufstiegschancen im Rahmen unseres Talent Programms.
• Ideenaustausch auf globaler Ebene: Unsere MitarbeiterInnen tauschen ständig sowohl österreichweit als auch in internationalen Teams Ideen und Best Practices aus.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Die Gesundheit unserer MitarbeiterInnen liegt uns am Herzen. Daher bieten wir diverse Benefits, z.B.: Hauseigenes Fitnesscenter, Individuelle Gesundheitsberatung, Betriebsarzt, Kantine mit Essenszuschuss und Vitalmenü, etc.
• MitarbeiterInnenkonditionen bei Absicherungs- und Vorsorgeprodukten: Neben MitarbeiterInnenkonditionen bei Versicherungsabschlüssen bieten wir auch individuelle Vorsorgepläne an.
• Leistungsabhängige Bezahlung: Die Vergütung ist individuell und abhängig von der Position. Entsprechend des individuellen Entwicklungs- und Erfolgsplans bekommen unsere MitarbeiterInnen auch eine leistungsabhängige Vergütung.

Wir bauen auf eine Unternehmenskultur, die Potenziale und Weiterentwicklung unterstützt und von Wertschätzung, Respekt und Teamgeist geprägt ist. Jede und jeder kann sich so einbringen, wie er oder sie ist. Denn wir schätzen Diversität und freuen uns, dass Menschen aus mehr als 25 Nationen bei uns arbeiten. Wir übernehmen Verantwortung für die Welt, in der wir leben und arbeiten, daher achten wir besonders auf unseren ökologischen Fußabdruck und schließen Partnerschaften mit sozialen Einrichtungen, in denen wir uns aktiv engagieren und unseren Mitarbeitenden Arbeitszeit dafür zur Verfügung stellen. 

Weitere Details zu unseren Werten, finden Sie auf unserer Webseite.

Sie haben Lust mit uns MUTig - mitreißend, unkompliziert und treffsicher - die Zukunft der Versicherung mitzugestalten und mit uns gemeinsam am besten Kundenerlebnis am Markt zu arbeiten? Dann freuen wir uns Sie kennenzulernen! Hier geht es zu den offenen Stellen!

Grundlage für jede Bewerbung ist Ihr Lebenslauf: Gestalten Sie diesen vollständig und übersichtlich. Zusätzlich ist ein ergänzendes Anschreiben vorteilhaft, das Ihre Motivation und Ihr Interesse für die entsprechende Position und unser Unternehmen zum Ausdruck bringt.

Im persönlichen Gespräch freuen wir uns darauf, Sie besser kennenzulernen und Ihnen mehr Einblicke in die Position und das Unternehmen zu geben. Machen Sie sich schon vorher ein Bild zu uns und bringen Sie gerne Ihre Fragen mit.

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte ausschließlich über unser online Job-Portal übermitteln. Nach der Eingabe Ihres persönlichen Bewerberprofils, das nur wenige Minuten in Anspruch nimmt, können Sie sich für die gewünschte Position bewerben.

Falls Sie zur Zeit keine passende Position in unserem Job-Portal finden, können Sie dort ganz bequem Ihr persönliches Job-Abo einrichten, um immer auf dem Laufenden über unsere neuen Positionen zu bleiben.

Nach Eingang der Online-Bewerbung, führen wir mit allen passenden Kandidatinnen und Kandidaten zunächst ein kurzes telefonisches Gespräch. Danach treffen wir erneut eine Auswahl und, je nach Position, sind persönliche Gespräche, ein Schnuppern und/oder Test Teil des Bewerbungsprozesses.

Sie werden in jedem Fall von uns über den Bewerbungsprozess für die konkrete Position informiert!