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Vorstellungsgespräche

20 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,3
Score-Details

20 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Entspannter und transparenter Prozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Cloud Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Hobbies, Ziele, welche Rollen man ausprobieren würde (zusätzlich zur Hauptrolle), wieso man sich für die Firma interessiert, wieso ein bestimmter Standort, NoGo's (was geht überhaupt nicht) - alles ganz klassisch und entspannt
  • Werdegang insgesamt, Gründe für den Wechsel, wie man dazu kam bestimmte Technologien zu nutzen
  • Bereitschaft neue Technologien kennen zu lernen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Langer Bewerbungsprozess dann "ge-ghosted" Firma zeigt den Bewerber nicht einmal das Minimum an Respekt

1,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 als Junior Java Fullstack Developer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich wurde über Thryve Talent auf die stelle aufmerksam. Nach ersten Gespräch noch alles super, Korrespondent bei Thryve sagt ebenfalls das ihr sehr interessiert an mir seid dann Funkstille trotz versicherung man melde sich in einer Woche. Nach einer zweiten Woche Frage ich bei Thryve nach was los ist antwort ihr seid nicht mehr interessiert. Generell erstmal den Bewerber das zu sagen wäre eine Verbesserung und das dies nicht geschehen ist, zeigt eine komplette Respektlosigkeit gegenüber euren Bewerbern.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Philip Heck, Geschäftsführer
Philip HeckGeschäftsführer

Vielen Dank für Dein offenes Feedback. Bei BSI möchten wir Bewerbungsanfragen schnell und transparent beantworten. Es tut mir leid, wenn uns das in Deinem Fall nicht gelungen ist. Da Du Kontakt über einen Personaldienstleister hattest, würde mich besonders interessieren, wo wir diesen Prozess noch verbessern können.

Lass uns doch gemeinsam Mittagessen gehen und darüber sprechen. Melde Dich einfach direkt bei mir.

Viele Grüße
Philip

+49 175 1089582
philip.heck@bsi-software.com

Langwieriger Bewerbungsprozess, Absagegrund absolut nicht nachvollziehbar...

2,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 als Financial Controller beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Einladung zum Vorstellungsgespräch kam 1.5 Monate nachdem ich die Bewerbung verschickt hatte. Die Begründung war Ferienabwesenheit, was auch absolut verständlich ist.
Das Vorstellungsgespräch war gut vorbereitet und kein Stressinterview. Die Gesprächspartner waren extrem sympathisch und wir haben uns sehr gut verstanden.
Die Art und Weise wie die Absage kam, war daher sehr überraschend für mich.
Ich habe eine Email von einer Person aus der Firma erhalten, mit der ich noch keinen Kontakt hatte. Darin stand, dass sie Kandidaten gefunden haben, welche den Anforderungen und Wünschen besser entsprechen.
Ich finde es extrem schade, dass sie so eine unpersönliche Absage verschickt haben. Schliesslich hat man sich kennengelernt und da sollte man den gegenseitigen Respekt haben und kurz anrufen. Auch ich habe viel Zeit für dieses Gespräch investiert und würde eine genauere Begründung schätzen.
Auf die Email bin ich nicht weiter eingegangen und habe mir meinen Teil dazu gedacht..

Bewerbungsfragen

  • Ziele
  • Hobbies
  • Gründe für Wechsel

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Von Anfang an offen und ehrlich, ausführliches, spannendes Vorstellen der Firma im ersten Gespräch, rasche Antworten.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Software Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ehrlich gesagt war dies mein erstes Bewerbungsgespräch und es fällt mir spontan nichts ein, was man besser machen könnte.

Bewerbungsfragen

Interessanterweise gab es kaum technische Fragen, was wirklich sehr angenehm war und von Anfang an Vertrauen aufbaut.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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5 Minuten vor dem Bewerbungsgespräch eine Absage erhalten. Man habe sich soeben für einen anderen Kandidaten entschieden

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 als Digital Marketing Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Pro Tag nicht mehr als einen Bewerber für dieselbe Stelle einladen.


Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Philip Heck, Geschäftsführer bei BSI
Philip HeckGeschäftsführer bei BSI

Liebe/r Bewerber/in, es tut mir aufrichtig leid. Wir hätten dir nicht so kurzfristig absagen dürfen.
Wir wollten aber ehrlich mit dir umgehen und nicht deine Zeit für ein pro forma Gespräch beanspruchen. Ich hoffe das ist für dich nachvollziehbar.

Viele Grüße
Philip

Abgestimmt auf Bewerber und ohne unnötige Schnörkel

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2016 als IT Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Man fokussierte auf die Person des Bewerbers und weniger auf Formalia und starres "Skill-Set". Der Umgang war locker und nett.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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habe es als fair und pragmatisch empfunden

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 als Senior Software Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine Prüffragen oder Misstrauensstimmung. Ein fachlicher Dialog auf Augenhöhe.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbung ICT Engineer

5,0
Bewerber/inHat sich 2014 als ICT Engineer beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Alles paletti bezüglich Umgang, Fragen und Informationen. Die Stelle wurde letztlich aber mit einem anderen Kandidaten besetzt. Ich sollte aber gerne künftig wieder vorbeischauen ...


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Freundlich, fair und nicht nach Schema F

4,9
Bewerber/inHat sich 2014 als Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Motivation fürs Nebenfach im Studium
  • Kenntnisse von Design Patterns / GoF patterns
  • Kenntnisse CI/CD
  • Welche verbreiteten Frameworks eingesetzt

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbung BSI AG

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2014 als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sowohl der allgemeine Teil als auch der technische sind angenehm verlaufen. Es gab kein "Rösten", wie es in manch IT-Consulterfirma (und nicht nur dort!!!) ziemlich heimisch ist. Dies war mit ein Grund dafür, mich für BSI zu entscheiden.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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