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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,2Gehalt/Benefits
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 1,7Kollegenzusammenhalt
    • 1,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 1,2Arbeitsbedingungen
    • 1,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,2Gleichberechtigung
    • 1,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Einkauf (3,3).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Nichts! Sollte dringend geschlossen werden
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Nichts sollte dringend geschlossen werden .
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Kein Arbeitgeber! Lügt und betrügt leider ohne Konsequenzen!
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Zahlt keine Löhne und es herrschen unmenschliche Arbeitsbedingungen
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Er zahlt keinen Lohn, lügt die Menschen und die Arbeiter an. Kein Arbeitgeber
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Kein Lohn, Aufgaben ein Witz, Start up
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Aufhören die Mitarbeiter anzulügen. Löhne pünktlich bezahlen. Staatliche Abgaben an die richtigen Stellen weiterleiten
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Löhne bezahlen, und die wo Ahnung haben auch mal machen lassen
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Wer gerne ohne Vergütung arbeiten geht, ist hier genau richtig! Reine Abzocke, man läuft ewig seinem Lohn hinterher, wenn man ihn überhaupt jemals bekommt und man ihn einklagen muss
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • gemmas wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Einkauf schneidet gemmas schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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