Das könntest du laut kununu User:innen als HR-Manager:in in Schweiz verdienen
Rolle:
Im Kundenauftrag suchen wir für ein etabliertes Industrieunternehmen eine engagierte und fachlich versierte Persönlichkeit als HR Fachperson.
Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches Unternehmen im technischen Produktionsumfeld mit langjähriger Marktpräsenz und modernen Unternehmensstrukturen. Zur Verstärkung des HR-Bereichs suchen wir eine Fachperson, welche operative und administrative HR-Prozesse professionell betreut und aktiv zur Weiterentwicklung effizienter Personalprozesse beiträgt.
Verantwortung:
Selbständige Betreuung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis Austritt
Unterstützung von Linienvorgesetzten in arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Recruiting-Prozess inklusive Koordination von Interviews
Mitarbeit bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen
Erstellung von HR-Auswertungen, Statistiken und Reports
Qualifikationen:
Kaufmännische Grundausbildung EFZ mit Weiterbildung als HR-Fachfrau / HR-Fachmann mit eidg. Fachausweis oder vergleichbar
Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion in der Schweiz
Sehr gute Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht sowie Sozialversicherungswesen
Sehr gute SAP-HR-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office
Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits:
- Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Homeoffice
- Eingespieltes und dynamisches Team
- Flache Hierarchien
- Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Profil erstellen:https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
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