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Bewertungsdurchschnitte

  • 4 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (2)
    50%
    Befriedigend (2)
    50%
    Genügend (0)
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  • 0 Bewerber sagen

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  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Parlamentsdienste der Bundesversammlung Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,99 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 13.März 2014
  • Mitarbeiter

Contra

Keine Wertschätzung gegenüber den Arbeitnehmern. Sehr stressig

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
4,00
  • Firma
    Parlamentsdienste der Bundesversammlung
  • Stadt
    Bern
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe

Vorgesetztenverhalten

Keine Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern. Schlechte Organisation und Dauerüberlastung. Die Mitarbeiter sind völlig egal.

Pro

Die Arbeit wäre ansich sehr interessant, leider aber hat man keine Struktur und ist im Dauerstress. Schade, vorallem für einen Informatiker der immer mit neuem zu tun hat.

Contra

Das Problem liegt bei den Vorgesetzten, siehe Bewertung über Vorgesetzte. Keine Zeit um sich einzuarbeiten.
Man ist nur am Löcher stopfen, eine gute Qualität abzuliefern ist so nicht möglich.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    Parlamentsdienste der Bundesversammlung
  • Stadt
    Bern
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 18.Feb. 2011 (Geändert am 25.Feb. 2011)
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Die gesetzten Ziele sind unrealistisch hoch. Dauerstress ist vorprogrammiert. Keine Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern.

Verbesserungsvorschläge

  • Stellt mal mehr Leute ein!

Pro

Ich denke, die Arbeitseinstellung und zufriedenheit der Mitarbeiter ist im allgemeinen bei den Parlamentsdiensten gut, dies hängt aber stark von der jeweiligen Abteilung ab in der man arbeitet.

Contra

Ich kann nur von der IT sprechen. Der Dauerstress und die ungenügende Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern bewirken eine sehr hohe Fluktuation. Dauernde Unterbelegung und keine Möglichkeiten vorallem wegen Zeitdruck sich während der Arbeit auch mal sich in ein Thema einzuarbeiten.
Kann die Arbeitsstellen in der IT keinesfalls weiterempfehlen.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,75
Arbeitsbedingungen
2,67
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00
  • Firma
    Parlamentsdienste der Bundesversammlung
  • Stadt
    Bern
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Bewertungsdurchschnitte

  • 4 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (2)
    50%
    Befriedigend (2)
    50%
    Genügend (0)
    0%
    2,99
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Parlamentsdienste der Bundesversammlung
2,99
4 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Dienstleistung)
3,21
76.112 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,28
2.613.000 Bewertungen