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55 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,3
Score-Details

55 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Bewerbung als Kundenservice-Motarbeiterin Inbond

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei 11880 Internet Services AG (ehem. telegate MEDIA AG) in Düsseldorf als Kundenservice - Mitarbeiterin Inbound beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine .

Bewerbungsfragen

  • Zielstrebig . Kompetent und freundlich und zuverlässig.
  • Ich bin in voller Erwerbsminderungsrente. Möchte mich wieder verwirklichen. Minijob
  • Speziell zur Bearbeitung. Zeit der Bearbeitung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Locker und einfach top

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei 11880 Internet Services AG in Rostock als Kundenservice Inbound Schadensregulierung beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, einfach erzählen von sich
  • Grund für Wechsel, Lebenslauf in eigene Worte fassen
  • Was hat mich an 11880 angesprochen / überzeugt um mich zu bewerben, am Ende wurde gefragt, ob ich eine Antwort nochmal geändert hätte oder etwas ergänzen möchte

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ausgezeichneter Bewerbungsprozess: Persönlich und Professionell!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei 11880 Internet Services AG (ehem. klicktel AG) in Neubrandenburg als Junior Software Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine

Bewerbungsfragen

  • Während des Vorstellungsgesprächs legte das Unternehmen großen Wert darauf, mich als Person kennenzulernen. Neben klassischen Fragen zu meinen Stärken, Schwächen und Motivationen gab es auch interessante Fragen zu meinen Wertvorstellungen und wie ich in bestimmten Situationen reagieren würde. Diese Fragen gaben mir das Gefühl, dass es dem Unternehmen nicht nur um die Qualifikationen, sondern auch um die Persönlichkeit und Passung zum Team geht.
  • Während des Gesprächs wurde mein beruflicher Werdegang eingehend beleuchtet. Es ging nicht nur um meine bisherigen Positionen und Erfahrungen, sondern auch um spezifische Projekte und Herausforderungen. Darüber hinaus zeigte das Unternehmen großes Interesse an meinen Zukunftsplänen und Visionen. Sie wollten wissen, wie ich mir meine berufliche Zukunft vorstelle und welche Ziele ich in den kommenden Jahren verfolgen möchte. Dieser Ansatz gab mir das Gefühl, dass sie nicht nur an dem interessiert sind, was ich bereits erreicht habe, sondern auch daran, welchen Beitrag ich in der Zukunft leisten könnte.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr transparent. Behaltet das bitte bei.

4,9
Bewerber/inHat sich 2023 bei 11880 Internet Services AG (ehem. klicktel AG) in Rostock als Projekttrainer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das Vorstellungsgespräch war sehr offen und es standen die Tätigkeit und die eigenen Fähigkeiten klar im Fokus. Mir wurde auf den Zahn gefühlt, tiefergehende Fragen gestellt. Unvorbereitet oder im Nasehochmodus sollte niemand ins Gespräch gehen. Hier geht es weniger um irgendwelche Firmenphilosophien, sondern darum, wie der Bewerber den knallharten Alltag im Kundenservice zu managen gedenkt. Doch so soll und muss es in meinen Augen sein. Ein wenig Smalltalk würde endlich auch geführt. Nach dem erfolgreichen Gespräch erfolgte eine Schnupperstunde per Teams. Die Projekttrainerin, der man über die virtuelle Schulter schaute, war super und hat eine wahrhaft starke Performance hingelegt. Weil mir endlich der Telefonieanteil für die o. a. Stelle zu hoch lag und das Gehalt mir im Fixum nicht ausreichte, habe ich endlich abgesagt. Doch, wie erwähnt, mir wurde alles klar und offen vor Augen geführt und endlich trennte sich unser kurzer gemeinsamer Weg mit einer netten, werschätzenden E-Mail-Korrespondenz. Für jemand, der von dem Fixum keine Familie ernähren muss, ist dieses sicherlich der perfekte Schritt, im Kundenservice voran zu kommen. Danke für die Offenheit und Wertschätzung.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ein Gespräch auf Augenhöhe mit klaren Erwartungen, Voraussetzungen und Wünschen aller Gesprächspartner.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei 11880 Internet Services AG (ehem. klicktel AG) in Essen als Junior Online Marketing Managerin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Bewerbungsgespräche wären keine klassischen Job-Interviews sondern Gespräche auf Augenhöhe. Man hat sich professionell miteinander unterhalten ohne eine Frage-Antwort-Runde daraus zu machen.
Es wurden Fragen zu mir selbst, meinem Werdegang und Studienwahl gestellt. Es ging außerdem um meine fachlichen Kenntnisse im Bereich Online Marketing, Mediengestaltung und Zukunftsperspektiven.

In einem zweiten Gespräch habe ich als "Test" eine Website gezeigt bekommen, zu der ich ein paar Verbesserungsschläge und Anmerkungen machen sollte.

Ich konnte in den Gesprächen direkt meine neuen Kolleg:innen kennen lernen, was mir weitere Einblicke in das Unternehmen gegeben hat.

Bewerbungsfragen

Es wurden keine klassischen Stressfragen gestellt.


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Wertschätzende Behandlung

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Bewerbungsprozess i. O. - leider nach Gespräch nichts mehr gehört.

2,9
Bewerber/inHat sich 2022 bei 11880 Internet Services AG in Rostock als Produktmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ein guter Bewerbungsprozess zeichnet sich durch viele Faktoren aus, mitunter auch durch Transparenz, ehrliches Feedback und ein wertschätzendes Miteinander - hier läuft es allerdings so gar nicht rund. Ich hatte ein persönliches (positives) Vorstellungsgespräch und erhielt die Info, innerhalb der entsprechenden Woche etwas zu hören. Leider kam nun auch Wochen später keine Rückmeldung mehr, nicht mal nach erneuter Nachfrage per E-Mail. Ein gutes Image baut man so nicht auf.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Keine Antwort

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei 11880 Internet Services AG (ehem. klicktel AG) in Essen als Sachbearbeiter Datenredaktion beworben.

Verbesserungsvorschläge

Eine Rückmeldung ist nach Wochen nicht erfolgt, andere Firmen sind da deutlich besser organisiert. Wenigstens eine Absage wäre fair.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Von Anfang an Druck

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei 11880 Internet Services AG in Rostock als Mediaberater beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Wie gehen Sie mit Druck um? Warum soll ich gerade sie einstellen. Ich wurde 1 Stunde auseinandergenommen. Es wurden berufliche und private Fragen gestellt. Sehr herablassender und arroganter Interviewer.
  • Angstmacherei…

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Nie eine Antwort erhalten

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei 11880 Internet Services AG (ehem. klicktel AG) in Essen als Sachbearbeiter Datenredaktion Teilzeit beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Vernünftig mit dem Bewerber umgehen und auf Bewerbungen mal antworten!!
Schade, dass man keine 0 Sterne vergeben kann!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Freundlich uns professionell

4,4
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei 11880 Internet Services AG (ehem. telegate MEDIA AG) in Martinsried als Callcenteragent beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mailrückfragen zügiger beantworten

Bewerbungsfragen

Minijob als Rentner


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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