Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

21TORR 
GmbH
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Top
Company
2026

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 32 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei 21TORR die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 80 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
21TORR
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
21TORR
Branchendurchschnitt: Internet

Die meist gewählten Kulturfaktoren

32 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    78%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    69%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    69%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    59%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Toller Zusammenhalt zwischen allen. Keine Allüren, egal in welcher Rolle.

Bewertung lesen
4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Könnte noch proaktiver sein

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Teamgedanke zählt, wirklich besonders

Bewertung lesen
5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Keine Überstunden und wenn’s mal länger wird, kann man früher gehen. Wird sehr darauf geachtet

Bewertung lesen
5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Fair und auch mal konstruktive Kritik. Man kann immer kommen.

Bewertung lesen
4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Je nach Projekt mal super, mal ok. Dienstleister eben. Man kann Wünsche äußern und die Teams werden passend zur Aufgabe zusammengestellt

Bewertung lesen