Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 47 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Aarsleff Rohrsanierung die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 68 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
47 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation ist scheinbar eine Einbahnstraße.
Unter den Mitarbeitern auf den Baustellen ist soweit alles gut.
Leider glauben die Bauleiter und auch Niederlassungsleiter sie wären Götter und haben immer Recht . Durch ihr Verhalten werden Mitarbeiter vergrault. Leider gibt es BL die kaum Ahnung haben und durch ihr Verhalten bzw. Planung den Leuten auf den Baustellen das Leben schwer machen.
In der Kanalsanierung ist eigentlich fast alles gleich.
Ziemlich eingefroren. Irgendwie macht jeder sein Ding.