abcfinance 

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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Ich wurde freundlich von einer Mitarbeiterin der Personalabteilung in empfang genommen. Das Gespräch war sehr angenehm und ohne jeglichen Druck. Es wurden meine Erfahrungen in den einzelnen Bereich besprochen und Fragen zu den Aufgabenbereichen gestellt, die ich in anderen Jobs und Praktika durchlaufen habe.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Leider scheint es der Personalabteilung nicht klar zu sein, dass man als Bewerber viel Zeit in die Bewerbungen investiert. Eine Information über des Stand des Auswahlprozesses wäre nett. Nicht einmal eine automatisierte Eingangsbestätigung! Ist das die dortige Unternehmenskultur?!!!

Verbesserungsvorschläge

Ich wurde zu einem 2stündigen Gespräch mit 4 Gesprächspartnern eingeladen, was ich ein wenig übertrieben fand für ein Erstgespräch. Als ich dort ankam, stellte sich heraus, dass ich je eine Stunde mit 2 Mitarbeitern reden müsste. Die Atmosphäre war in Ordnung. Allerdings fand ich es schrecklich, dass man wirklich alles 2 mal erzählen musste. Den Sinn dahinter habe ich nicht ganz verstanden.
Die Fragen waren teilweise etwas bescheuert. Es wurden Fragen zu allen möglichen Details auf der abcfinance Homepage gestellt. Da musste man genau wissen, was wo steht, wieviel % die Firma an etwas verdient etc.
Da ich mich für eine Stelle im Personal beworben hatte, fand ich das ein wenig übertrieben... die Position an sich wurde auch nicht wirklich gut beschrieben. Es wurde immer nur gesagt: "Jeder macht hier alles.", "Du musst halt alles machen." Als Bewerber hätte man schon gerne gewusst, auf was man sich bewirbt und was die Tätigkeiten genau dort sind...