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Bewertung

Es muss sich vieles ändern

2,5
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Branche und zukunftssicher

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben

Verbesserungsvorschläge

Es muss sich vieles ändern. Die Führung der Gruppe besteht aus einer ehemaligen Vertriebs-Führungskraft, einen Finanzer und dem Nachfolger des Gründers, der aber im Alltag nicht so präsent ist. In die Führung gehört ein IT-Mensch.

Arbeitsatmosphäre

Speziell in der IT schlecht


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Karriere-TeamKarriere-Team

Lieber ehemaliger Mitarbeiter,

danke für Ihre Bewertung und das darin enthaltene Feedback. Die Meinung unserer Mitarbeiter ist uns wichtig, auch nach ihrem Austritt. Daher ist es schön, dass Sie auf Aspekte wie den Kollegenzusammenhalt positiv zurückblicken und unsere Branche als interessant und zukunftssicher beschreiben.

Sie sehen viel Veränderungsbedarf in unserem Unternehmen und sehen in diesem Zusammenhang die Notwendigkeit, die Führung der Gruppe um einen „IT-Mensch“ zu ergänzen. Damit schlagen Sie etwas vor, was seit Jahren Realität in unseren Führungsstrukturen ist. Bereits seit vielen Jahren ist unser CIO sowohl Mitglied des Managing Boards der Gruppe und Mitglied der Geschäftsleitung der ABLE Management Services GmbH. Unter anderem durch diese Nominierungen war es ihm möglich, unsere IT-Strategie mit der notwendigen Geschwindigkeit und der breiten Unterstützung des gesamten Management Teams erfolgreich umzusetzen.

Um Ihre Bewertung besser nachvollziehen und konkrete Lösungsansätze aufnehmen zu können, möchten wir gerne in den persönlichen Dialog mit Ihnen trete und würden uns freuen, wenn Sie uns dafür zunächst per E-Mail (feedback@able-group.de) kontaktieren.

Vielen Dank und viele Grüße
Ihr ABLE Management Services-Team

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