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Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Diensthandy
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Rabatte
Barrierefrei
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Gesundheits-MaßnahmenVersucht sich stetig zu verbessern
Im Moment bin ich nach Einen Arbeits und Fall krankgeschrieben das sagt schon alles
In Sachen Photovoltaik komplett und kompetent aufgestellt
Die Kollegialität ist sehr gut was das Arbeiten angenehm macht. Grundsätzlich kann man schon oft mitreden und mitgestalten. Die Leitung bemüht sich um eine soziale Atmosphäre.
Sehr gutes Betriebsklima und nette Kollegen. Vision und Strategie leider nicht immer erkennbar
Bin nach einem Arbeitsunfall krankgeschrieben der vermeidbar gewesen wäre. Und das sagt auch schon alles Nach jetzigen Standpunkt würde ich diesen Arbeitgeber niemanden mehr weiter empfehlen vor ein paar Monaten sah das noch anders aus.
Obwohl man sich meistens sehr gut einbringen kann werden viele Entscheidungen sehr autoritär getroffen und an unterschiedliche Kollegen in unterschiedlicher Form oder auch gar nicht kommuniziert. Es geht sehr rustikal und derb zu und es fehlt manchmal an Struktur.
Kommunikation fördern
Kommt mal wieder runter von eurer leider wir tun hier alle unser bestes Und um weiter unser Bestes zu geben brauchen wir mehr Input ohne irgend jemanden anderes Angreifen zu wollen
Mehr Transparenz.
Mehr Struktur.
Mehr Kommunikation.
Weniger autoritäre Entscheidungen.
Weniger Willkür.
Der am besten bewertete Faktor von Actensys ist Image mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Leitung bemüht sich sehr um ein gutes Image. Das ist auch im Markt weitgehend vorhanden.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Actensys ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Zu wenig Informationen über Veränderungen
An der internen Kommunikation fehlt es manchmal ein wenig, wird aber stetig verbessert!
Wer solche Arbeitgeber hat ...
Wie schon erwähnt wird nicht immer konsequent informiert. Manchmal werden Entscheidungen ganz oben sehr spontan getroffen und nicht an alle Kollegen in gleicher Form weiter gegeben. So dass es unterschiedliche Vorgaben zum selben Projekt geben kann.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Gute Entwicklungsmöglichkeiten
Null zu mindestens für mich. Bei Neugier fühlen sich die Mitarbeiter angegriffen
Ein Karriereprogramm wird nicht konsequent praktiziert. Weiterbildungsmaßnahmen werden jedoch meistens genehmigt wenn Sie sinnvoll sind.
