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ADAC 
Hessen-Thüringen 
e.V.
Bewertungen

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 66%
Score-Details

119 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Tolles Team, mit Spaß an der Arbeit

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ADAC Hessen-Thüringen e.V. in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sicherer Arbeitsplatz, tolles Personal und Team

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viel Druck auf die Angestellten

Verbesserungsvorschläge

Mehr Wertschätzung, höheres Gehalt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Eine Erfahrung die ich nicht gebraucht hätte!

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ADAC Hessen-Thüringen e.V. in Frankfurt am Main gearbeitet.

Image

Nach Außen besser als es wirklich gelebt wird.

Work-Life-Balance

In der Verwaltung gibt es Home Office. In den Geschäftsstellen nicht. Dennoch halten sich die Überstunden in Grenze.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung? Nur die Schulungen die gemacht werden müssen. Ansonsten bietet der ADAC Hessen-Thüringen nicht viel.

Kollegenzusammenhalt

Ellenbogengesellschaft

Umgang mit älteren Kollegen

Viele ältere Kolleg:innen.

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte sollten besser geschult werden!

Kommunikation

Infos bekommt man nur, wenn man sich mit den bestimmtem Personen gutstellt. Aus der Verwaltung erhält man so gut wie nie Neuigkeiten. Außer bei den Betriebsversammlungen 2x im Jahr.

Gleichberechtigung

Man schreibt zwar /Gleichberechtigung/ groß, aber gelebt wird es nicht. Mehr Schein als Sein. Hauptsache das Image stimmt.


Arbeitsatmosphäre

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Nach wie vor zufrieden

4,7
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Allgemeiner Deutscher Automobil-Club (ADAC) Hessen-Thüringen in Frankfurt am Main gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Benefits, Arbeitsklima, sicherer Arbeitsplatz, man wird ernst genommen und respektiert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einige Kollegen könnten ein wenig Entlastung vertragen anstatt weitere Aufgaben zugeteilt zu bekommen. Ausgeglichene Kollegen sind angenehmer, als gestresste Kollegen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf einzelne Angestellte eingehen und einzelne Leistungen abseits der Zahlen bewerten.

Gehalt/Benefits

Es sollte vielleicht ein bisschen mehr die Leistung berücksichtigt werden, anstatt jeden gleich zu bezahlen. Luft nach oben ist immer, aber im großen und Ganzen ist die Vergütung in Ordnung.

Kollegenzusammenhalt

Gibt auch schwarze Schafe, aber der Großteil der Kollegen ist super!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Froh, Teil des Teams zu sein

4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Allgemeiner Deutscher Automobil-Club (ADAC) Hessen-Thüringen in Frankfurt am Main gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vertrauen, Mitarbeitervorteile,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Direktere offenere Kommunikation

Kommunikation

Selten Flurfunk schneller als offizielle Wege


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeite gerne für den ADAC

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ADAC Hessen-Thüringen e.V. in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bike Leasing. Ich fühle mich wohl hier. Das liegt aber an der Auswahl der Leitung und ich habe das Gefühl das die führende Person sich immer Weiterqualifiziert auf allen Ebenen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einige Jahre jetzt im Unternehmen und ich kann keine bleibenden negativen Ereignisse benennen.

Verbesserungsvorschläge

Schnellere Entscheidungen auf höheren Ebenen.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt immer Arbeitskollegen mit denen man nicht auf einer Wellenlänge ist. Wir sind aber insgesamt ein gutes Team und erledigen unsere Projekte erfolgreich.

Image

Image ist an unseren Standort gut und jeder einzelne von uns ist bemüht den Kunden abzuholen.

Work-Life-Balance

Die Leitung versucht Termine eines jeden zu berücksichtigen.

Karriere/Weiterbildung

Ausschreibungen gibt es genügend.

Gehalt/Benefits

Auch hier könnte man noch etwas raus holen.

Kollegenzusammenhalt

Ist ein gutes Team.

Vorgesetztenverhalten

Ab und an hat man das Gefühl das Ungleichheit entsteht. Muss dazu sagen, das unser Team in unterschiedliche Abteilungen aufgeteilt ist, wodurch dieser Eindruck entstehen kann.

Arbeitsbedingungen

Sind gut. Natürlich kann man immer was finden was noch besser zu machen wäre.

Kommunikation

Hier und da gehen wichtige Information unter. Wenn Pannen zu Veranstaltungen passieren. Wird sich sofort gekümmert und wird glatt gezogen, damit der Kunde sich am Ende wohl fühlen konnte.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Gesundes und professionelles Arbeitsumfeld schaffen

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Allgemeiner Deutscher Automobil-Club (ADAC) Hessen-Thüringen in Frankfurt am Main gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Gesundes und professionelles Arbeitsumfeld schaffen, sodass man gerne zur Arbeit geht. Mehr Schein als Sein und den Kindergarten unterbrechen.

Gehalt/Benefits

Schade, dass es oftmals keine Perspektiven gibt.

Kollegenzusammenhalt

Keine ehrliche Teamarbeit. Es arbeiten alle nur gegeneinander und nicht miteinander

Vorgesetztenverhalten

Keine Förderung und Unterstützung von Mitarbeitern.

Kommunikation

Viel Tratsch und Klatsch, kein professionelles Auftreten. Viel Gelaber um nichts.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Fachbereich Personal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr offenes Feedback.

Es tut uns leid, dass Sie Ihre aktuelle Situation so wahrnehmen. Ihre Rückmeldung nehmen wir ernst und sehen diese als Anlass, interne Abläufe und die Zusammenarbeit weiter zu verbessern.

Gerne stehen wir Ihnen für einen persönlichen Austausch zur Verfügung.

Viele Grüße
Ihr Fachbereich Personal

Sehr schlechte Arbeitskonditionen. Es gibt keinerlei Benefits, keine Personalbindung und kaum Wertschätzung gegenüber de

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ADAC Hessen-Thüringen e. V. in Bad Homburg vor der Höhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Momentan nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Änderung der GL

Arbeitsatmosphäre

Da ich das Büro eigenständig organisiert habe, fühle ich mich dabei sehr wohl.

Image

Das frühere Image des Unternehmens ist kaum noch vorhanden, und das, was wir uns über Jahre aufgebaut haben, geht zunehmend verloren.

Work-Life-Balance

Du bist nur mit Umsatzdruck beschäftigt. Dieses Jahr kamen die Rückzahlungen, welche vom Gehalt abgezogen werden

Karriere/Weiterbildung

Es werden keine hochwertigen Schulungen angeboten, und die Arbeitssysteme sind veraltet und ineffizient.

Gehalt/Benefits

Trotz über 20 Jahren Zugehörigkeit zum Unternehmen werde ich vergütet wie eine Anfängerin.
Zusätzlich kam es zu Rückforderungen, was die Situation weiter verschärft hat.

Kollegenzusammenhalt

Wir haben keine Zusammenhalt mehr

Umgang mit älteren Kollegen

Fast alle sind weg

Vorgesetztenverhalten

Die Problemen werden ignoriert

Arbeitsbedingungen

Grenzwertig

Gleichberechtigung

Arrogant und unprofessionell

Interessante Aufgaben

Es gibt kein Budget dafür


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommunikation

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Arbeitgeber-Kommentar

Fachbereich Personal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre offene Rückmeldung.
Es tut uns leid zu lesen, dass Sie Ihre Arbeitsbedingungen und den Umgang im Unternehmen als wenig wertschätzend empfinden.

Wir verstehen dieses Feedback als wichtigen Impuls und arbeiten daran, Strukturen, Kommunikation und Zusammenarbeit weiter zu verbessern.

Vielen Dank, dass Sie Ihre Sicht mit uns teilen.

Viele Grüße
Ihr Fachbereich Personal

Super Arbeitsgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ADAC Hessen-Thüringen e.V. in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarchie

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Vielfalt der Jobangebote sind für Außenstehende nicht komplett einsehbar


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wenn ich den Job nicht so nötig gewesen um meine Familie zu ernähren, wäre ich schon viel früher weg.

2,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ADAC Hessen-Thüringen e.V. in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Gehalt kommt pünktlich
- Auf gewisse Kollegen ist Verlass.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Hohe Belastung, wenig Unterstützung, Trotz mehrmaligem daraufhinweisen.
- Kaum Perspektiven
- Abgehobene Persönlichkeiten verdecken die guten Persönlichkeiten
- Viel läuft nur über Beziehungen
- nur Zahlen und Umsatz zählen, Mitarbeiter sind anscheinend austauschbar.
- viele Austritte in den letzten Jahren

Verbesserungsvorschläge

Achtsamkeit gegenüber Mitarbeitern
Leistung anerkennen und nicht denen die eh schon viel verdienen immer noch mehr geben. Auch an das kleine Volk denken die die Zahlen bringen.

Arbeitsatmosphäre

Fairness, Vertrauen und Wertschätzung sind ausbaufähig.
die Zentrale sitzt auf einem hohen Ross und hat keinerlei Bezug zur Realität. Einbeziehen von Mitarbeitern vor Ort würde bei manchen Entscheidungen helfen. Es wirkt öfters auch so dass Vitamin B mehr zählt als Leistung.

Image

Ich würde nicht nochmal dort anfangen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Will nach außen so wirken aber wird nicht gelebt.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung zu bekommen ist langwierig. Außer die internen Pflichtschulungen.

Kollegenzusammenhalt

Man fühlt sich austauschbar. Aber Kollegen unter sich halten zusammen.

Kommunikation

Informationen bekommen meistens die die am lautesten schreien. Intranet unübersichtlich.

Gehalt/Benefits

Für die Branche in Ordnung. Aber ist trotzdem ausbaufähig.
Kommt immer pünktlich.


Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Fachbereich Personal

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für das ausführliche Feedback. Wir wissen es sehr zu schätzen, dass Sie Ihre Erfahrungen so offen mit uns geteilt haben.

Auch wenn wir sehen, dass einige Punkte für Sie nicht zufriedenstellend waren, freuen wir uns, dass Sie den Zusammenhalt im Team positiv hervorgehoben haben. Gerade der kollegiale Umgang und die Bereitschaft, einander im Alltag zu unterstützen, sind Dinge, die uns als Arbeitgeber besonders wichtig sind.

Gleichzeitig nehmen wir Ihre Hinweise zu Themen wie internen Prozessen und Transparenz sehr ernst. Wir arbeiten bereits daran, Abläufe klarer zu gestalten, Entscheidungen nachvollziehbarer zu machen und die Kommunikation zwischen den Teams weiter zu stärken. Auch die Rückmeldung, wie bestimmte Situationen gehandhabt wurden, nutzen wir aktiv, um Verbesserungen anzustoßen.

Vielen Dank noch einmal für Ihre Offenheit und für die Zeit, die Sie bei uns verbracht haben.
Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren Weg alles Gute.

Viele Grüße
Ihr Fachbereich Personal

Bestehende Mitarbeiter:innen halten und fördern. Diese scheinen nicht mehr wichtig genug

2,4
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ADAC Hessen-Thüringen e.V. in Frankfurt am Main gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Sich auf die bestehenden Mitarbeiter konzentrieren!

Gehalt/Benefits

Für solch einen Arbeitgeber welcher auf dem Markt einen guten Stand hat, sollte das Gehalt auch dementsprechend sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenig digital!

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Geschäftsstelle an

Kommunikation

Die internübergreifende Kommunikation läuft weitestgehend über das Intranet. Einige Informationen gehen aber leider verloren.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 137 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ADAC Hessen-Thüringen durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden ADAC Hessen-Thüringen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 137 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 137 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ADAC Hessen-Thüringen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.