154 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
154 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
154 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das aktuelle Betriebsklima und die Unternehmenskultur sollten auch künftig oberste Priorität haben. Gerade diese gelebte DNA aus Wertschätzung, Vertrauen und Teamgeist macht das Unternehmen zu dem besonderen Arbeitgeber, den ich heute erlebe.
Die Arbeitsatmosphäre ist aus meiner Sicht herausragend. Ich kenne bislang kein anderes Unternehmen, in dem Wertschätzung, Fairness und gegenseitiges Vertrauen so konsequent gelebt werden. Lob und Anerkennung für gute Leistungen sind selbstverständlich, und der Umgang miteinander ist von Respekt und Offenheit geprägt. Dies trägt maßgeblich zu einem positiven Betriebsklima bei, in dem man sich wohlfühlt und gerne arbeitet.
Für mich stimmen Image und Realität absolut überein. Die positive Außendarstellung entspricht dem, was ich jeden Tag erlebe. Dass regelmäßig Mitarbeiterfeedback eingeholt wird, zeigt, dass die Meinung der Belegschaft ernst genommen wird. Manche kritischen Stimmen kann ich persönlich nicht immer nachvollziehen, was vielleicht auch mit sehr unterschiedlichen Erwartungen oder einer langen Betriebszugehörigkeit zusammenhängt. Insgesamt halte ich das Unternehmen für einen hervorragenden Arbeitgeber.
Ich schätze besonders die hohe Flexibilität bei Arbeitszeit und Urlaub. Solange Kundenprojekte und wichtige Termine sichergestellt sind, kann man seine Zeit sehr frei gestalten. Dadurch lassen sich berufliche und private Anforderungen hervorragend miteinander vereinbaren. Das Unternehmen setzt auf Vertrauen statt Kontrolle, was ich als sehr positiv empfinde.
So konsequent gelebte Weiterbildung habe ich bisher in keiner anderen Firma erlebt. Besonders im technischen Bereich wird enorm viel dafür getan, Wissen aufzubauen, aktuell zu halten und die Mitarbeitenden weiterzuentwickeln. Man merkt, dass das Unternehmen großen Wert darauf legt, technologisch führend zu bleiben. Dadurch ergeben sich sehr gute Chancen, sowohl fachlich als auch persönlich zu wachsen.
Gehalt und Sozialleistungen sind aus meiner Sicht sehr attraktiv. Das Gehalt ist fair und entspricht der Verantwortung der jeweiligen Position. Durch einen variablen Anteil hat jeder zudem die Möglichkeit, seinen Verdienst teilweise selbst zu beeinflussen. Die Gehaltszahlungen erfolgen zuverlässig und pünktlich. Darüber hinaus bietet das Unternehmen eine Vielzahl an Benefits, die einen echten Mehrwert darstellen und die Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitenden unterstreichen. Insgesamt fühle ich mich sowohl finanziell als auch durch die zusätzlichen Leistungen sehr gut aufgehoben.
Nachhaltigkeit und gesellschaftliche Verantwortung haben im Unternehmen einen hohen Stellenwert und werden aktiv gelebt. Dabei geht es nicht nur um Umwelt- und Klimaschutz, sondern auch um soziale Verantwortung, Chancengleichheit sowie Bildung und Ausbildung. Das Unternehmen engagiert sich in zahlreichen sozialen und ökologischen Projekten, unterstützt gemeinnützige Initiativen und investiert in die Weiterbildung der Mitarbeitenden. Besonders positiv finde ich, dass Nachhaltigkeit hier nicht nur ein Schlagwort ist, sondern Teil der Unternehmenskultur. Die Auszeichnung durch EcoVadis und die verschiedenen sozialen Projekte zeigen, dass das Unternehmen seine Verantwortung ernst nimmt und langfristig denkt.
Ich habe mich vom ersten Tag an willkommen gefühlt. Die Zusammenarbeit ist geprägt von Hilfsbereitschaft, Offenheit und gegenseitiger Unterstützung. Jeder hilft nach seinen Möglichkeiten, ohne sich in den Vordergrund zu stellen. Ein solch kollegiales und respektvolles Miteinander habe ich bisher selten erlebt.
Ältere Mitarbeitende und langjährige Kollegen werden im Unternehmen sehr geschätzt. Erfahrung hat einen hohen Stellenwert, und es gibt viele Mitarbeitende, die seit mehreren Jahrzehnten im Unternehmen sind. Allein die Anzahl der Kollegen mit über 30 Jahren Betriebszugehörigkeit zeigt, dass Wertschätzung und langfristige Perspektiven hier keine leeren Worte sind.
Meine bisherigen Erfahrungen mit den Vorgesetzten sind durchweg sehr gut. Es wird offen, ehrlich und direkt kommuniziert, auch bei schwierigen Themen. Entscheidungen werden nachvollziehbar getroffen und Mitarbeitende werden in wichtige Prozesse einbezogen. Dadurch entsteht ein vertrauensvolles Miteinander und eine klare Orientierung im Arbeitsalltag.
Viele Standorte vermitteln den Eindruck einer kleinen „Insel der Glückseligkeit“ im Arbeitsalltag. Die modernen Arbeitsplätze, die hochwertige Ausstattung und die umfassenden Angebote für Mitarbeitende schaffen ein Umfeld, in dem man sich wertgeschätzt fühlt und gerne arbeitet.
Ich fühle mich jederzeit gut informiert. Durch die regelmäßigen, quartalsweisen Informationsveranstaltungen werden Ergebnisse, Erfolge und wichtige Entwicklungen offen kommuniziert. Auch im Arbeitsalltag stehen die notwendigen Informationen zur Verfügung, sodass man seine Aufgaben effizient und zielgerichtet erledigen kann.
In diesem Unternehmen zählt der Mensch und seine Leistung, nicht Geschlecht, Herkunft oder andere persönliche Merkmale. Alle werden gleich behandelt und erhalten die gleichen Chancen. Das schafft ein offenes, respektvolles und faires Arbeitsumfeld.
Jeder kann aktiv mitgestalten, welche Aufgaben er übernimmt. In den Teamrunden werden die anstehenden Arbeiten gemeinsam abgestimmt und transparent verteilt. Dadurch herrscht eine faire Arbeitsaufteilung, und jeder kann seine Stärken einbringen. Besonders positiv finde ich, dass Verantwortung geteilt wird und Kollegen sich gegenseitig unterstützen, anstatt Arbeit einfach weiterzureichen.
Es wird genug Urlaub geboten und zudem nicht erwartet, unbezahlte Überstunden zu machen, oder anderweitig außerhalb der Arbeitszeiten zu arbeiten oder erreichbar zu sein
Durch die Mitarbeiterevents und der hervoragenden Kommunikation ist der Kollegenzusammenhalt exzellent
Dadurch, dass jeder jeden duzt fühlt man sich mit jedem auf Augenhöhe
Kommunikation ist ein zentraler Bestandteil der Arbeitsathmosphäre
Sehr freundlicher und lockerer Umgang miteinander. Viel Humor und gute Gespräche
Man kann mit einigen Arbeitspaketen aufsteigen zu Senior Titeln
Flexible Arbeitszeiten machen es möglich, den perfekten Rahmen für sich zu finden
Gutes Weihnachtsgeld
Sehr sympathisch, kümmern sich gut um ihre Azubis
Mega gutes Arbeitsklima, nette Mitarbeiter
Gut an die Ausbildung angepasst
Viel Daily Doing aber auch immer wieder neue Dinge
Man wird nicht als Arbeitskraft, sondern als Mensch gesehen und auch so behandelt. Sehr fairer Umgang mit den Azubis
Super Umgang miteinander
Ich kann mir aussuchen, welche Kurse ich belegen will
Besser gehts nicht
Immer für einen erreichbar
Am ersten Tag schon alles erhalten.
Gibt kaum Flurfunk
entspannt, freundlich, angenehm
top Arbeitgeber, in der Region mehr als renommiert und geachtet
kann jeder selbst gestalten
top
fast ausschließlich gut, der ein oder andere eventuell zu früh befördert
Führungsebene informiert regelmäßig und offen
fair mit vielen Specials
jeden Tag neue und spannende Themen
Die Stimmung im Team ist wirklich angenehm. Man spürt, dass man hier gemeinsam etwas bewegt und man wird von Kollegen und Führungskräften auf Augenhöhe behandelt.
Die Unternehmenskultur gefällt mir: Offenheit, gute Kommunikation und ein klares Werteverständnis - das wirkt nicht nur nach außen, sondern ist im Alltag spürbar.
Die Balance zwischen Job und Freizeit wird hier ernst genommen. Flexible Arbeitszeiten und Rücksicht auf persönliche Belange sorgen dafür, dass man sich nicht ständig zerrieben fühlt.
Was ich besonders schätze: Wenn jemand Hilfe braucht, wird sofort unterstützt - das gibt einem das Gefühl, dass man hier nicht nur Arbeitnehmer ist, sondern Teil eines Miteinanders.
Neben dem Gehalt finde ich die Sozialleistungen und das Gesamtpaket angenehm. Man merkt, dass auch das Firmenumfeld darauf achtet, die Mitarbeiter gut abzuholen
Ein Punkt, den ich besonders hervorheben möchte: Jeder wird hier nach seinen Fähigkeiten geschätzt, unabhängig vom Alter oder Erfahrungsstand, das sorgt für ein gutes Miteinander.
Total angenehm!
Flexible Arbeitszeiten
Hier wird keiner alleingelassen, man unterstützt sich gegenseitig und es fühlt sich an wie eine Familie, nicht wie Kollegen
zum jetzigen Zeitpunkt leider nichts
Mangel an Diskretion: Persönliche Informationen werden offen herumgetragen.
Keine faire Mitarbeiterbehandlung – es gibt deutliche „Lieblinge“ und eine „Abschussliste“.
Fehlende Wertschätzung gegenüber Mitarbeitenden, die sich engagieren oder eigene Ideen haben.
Entscheidungen wurden nicht transparent, sondern oft auf Basis persönlicher Sympathien getroffen.
Unterdurchschnittliche Bezahlung
Große Gehaltsunterschiede bei gleicher Position - trotz gegenteiliger Behauptung
Vertraulicher Umgang mit sensiblen Informationen.
Transparente und faire Personalpolitik, die auf Leistung basiert und nicht auf Sympathien.
Klare Kommunikation gegenüber Mitarbeitenden, anstatt Informationen über Dritte durchsickern zu lassen.
Förderung einer respektvollen Unternehmenskultur, in der alle Mitarbeitenden gleich behandelt werden.
Offenheit, Spass bei und an der Arbeit, Teaming mit Kollegen (Bekannt oder "Fremde"), KnowHow und Expertenwissen, StartUp Feeling, kurze Wege, kreative Ideen, Spirit und Kultur, Chancen, ... uvm! TOP! Weiter so!
Nichts
Kaum etwas zu verbessern - in manchen sehr, sehr seltenen Einzelfällen schnellere Entscheidungen. Diese sind jedoch so marginal, dass es kaum erwähnenswert ist!
Sensationelle Kollegen - egal in welchem Office oder im HQ. One Goal, One Team! Hilfsbereitschaft wird einfach gelebt und das 24/7, neue Arbeitsmittel, kreative Gadgets, motivierende Kultur wurde durch die Kollegen geschaffen.
Über 30 Jahre lang ein sehr stabiles und positives Image aufgebaut - Und stets behalten.
Durch die Personen die bei AU arbeiten, den engen Schulterschluß mit den Kunden und Partnern, wird dieses Image stetig erneuert, verbessert und basierend auf den Unternehmenswerten gelebt!
Für die Company und auch die Führungsebene enorm wichtig.
Karrierechancen gibt es - Weiterbildungsmaßnahmen sind sogar ab Start verpflichtend.
Darüber hinaus können ergänzende Fortbildungen bei der Führungskraft angefragt werden.
Gehalt liegt absolut Branchenüblich, dabei werden noch zahlreiche weitere Leistungen freiwillig angeboten.
Mehr und ehrlicher als bisherige Firmen! - AU ist auch daran interessiert, sich in den Bereichen stetig zu verbessern um einen Unterschied zu machen.
Top - Super Zusammenhalt. Allesamt Kümmerer und Macher zugleich. Offener Umgang, auch bei komplett neuen Kollegen die direkt ins Team eingebunden werden.
Gibt keinerlei unterschiede, was das Alter betrifft.
Bis ins Top Management haben alle Führungskräfte steht ein offenes Ohr und ein offenes Auge für Dinge, die vielleicht nicht ideal laufen.
Kritik darf jederzeit geäussert werden, Verbesserungsvorschläge angenommen und Ideen gemeinsam ausgetauscht und umgesetzt. Kein Hirarchiedenke von Top-Down, sondern auf Augenhöhe mit Kollegen die zusammen etwas gestaltet wollen.
Moderne Büros, Ausstattungen, sowie zahlreiche darüber hinausgehende Ergänzungen für alle Mitarbeiter.
Transparenz wird groß geschrieben und auch kommuniziert. Gefragt werden darf (und soll!) alles, was interessiert. Ein halbes Sternchen Abzug, da manchmal (honestly selten) zu viel kommuniziert wird.
Vollkommen gegeben!
Die primären Aufgaben gibt der Job vor. Das "Wie?" kann und darf jedoch jeder selbst gestalten in dem Maße, wie man es persönlich möchte. Leitlinien gibt es und die Führungskraft führt auch im persönlich gewünschtem Umfang.
Hier herrscht ein Top Klima, alle sind sehr nett und freundlich mit - und zueinander.
Die AU hat ein sehr positives Image, man kann sich sehr gut mit der Firma identifizieren, da sie sehr viel Wert auf eine gute und kreative Außendarstellung legt.
Ohne Fleiß kein Preis, daher wird auch ordentlich angepackt bei AU - bei flexiblen Arbeitszeiten und Arbeitsmodellen, Rücksicht auf Familie und Co.
Alles tipp topp.
Das Highlight ist das "eigene" Kinderhaus in Nepal. Man spürt, dass die Inhaberfamilie viel Wert auf soziales Engagement legen.
Jeder hilft sich gegenseitig und ein Bierchen an der AU-Bar ist immer drin. Das Highlight ist der jährliche Winter-Kick-Off, ein gemeinsames Wochenende im Schnee.
Hier herrscht eine sehr offene und transparente Kommunikation.
Man bekommt alles zur Verfügung gestellt was man braucht.
Vom Azubi bis zum Geschäftsführer wird auf Augenhöhe kommuniziert, jeder wird ernst genommen und darf sich einbringen.
Hier ist Abwechslung angesagt und man kann sich sehr frei in seinen Themen verwirklichen!
So verdient kununu Geld.