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PR-Manager:in
Büroangestellte / Büroangestellter
Die Bezahlung erfolgt angelehnt an den Tarif TV-L. Die Eingruppierung spiegelt Ausbildung und Fachkenntnis der Mitarbeiter*innen wider. Dem Tarif entsprechend erfolgt einmal jährlich eine Sonderzahlung. Es besteht die Möglichkeit zur betriebslichen Altersvorsorge.