Basierend auf Daten aus 95 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei AirITSystems die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 182 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Sicherheit: Denn Sicherheit hat bei uns mehr als nur eine Dimension: Als Mitglieder eingespielter Teams können wir uns auf die Kompetenz und Unterstützung unserer Kollegen verlassen. Als Mitarbeitende bei AirITSystems sind wir Teil eines wachsenden, gesunden und zukunftsorientierten Unternehmens, d ...
95 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die flachen Hierarchien und die moderate Größe der Unternehmen und Teams sorgen für kurze Kommunikationswege, die auch über Abteilungen und Hierarchiestufen hinweg sehr effizient funktionieren.
Ich kann natürlich nicht für alle Teams sprechen, aber in unserem Team ist er ausgezeichnet.
In meinem Bereich herrscht meistens eine angenehme Arbeitsatmosphäre
Die Kommunikation ist definitiv noch ausbaufähig, da einige Themen garnicht oder zu spät als Info ankommen
Hängt aus meiner Sicht hier stark von den Bereichen ab. Aber ich kann Privates und dienstlichen in guten Zusammenspiel halten
Die Arbeitsatmosphäre ist gemeinschaftlich, wertschätzend und insgesamt sehr positiv. Man merkt, dass alle am gleichen übergeordneten Ziel arbeiten und es ist auch mal ein Spaß zwischendurch erlaubt.