Meine Erfahrungen während meines Dualen Studiums
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Für die hohe Flexibilität und das ausgezeichnete Krisenmanagement
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Die aktuellen Maßnahmen sind absolut ausreichend
Arbeitsatmosphäre
Ich befinde mich aktuell in den letzten Monaten meines Dualen Studiums bei der Allianz Beratungs-und Vertriebs AG in Nürnberg. Während der sogenannten Praxisphasen arbeite ich in der Geschäftsstelle Passau in einer Agentur. Über die Arbeitsatmosphäre kann ich nur Gutes sagen. Sowohl in der Agentur, als auch auf der Geschäftsstelle herrschen ein freundliches, offenes und vertrauensvolles Klima. Das gilt gleichermaßen für Führungskräfte, wie auch für Mitarbeiter im Außen- und Innendienst. Während gute Leistungen honoriert und gelobt werden, versucht man bei etwas schwächeren Phasen stets unterstützend zur Seite zu stehen.
Kommunikation
Gerade durch meine spezielle Tätigkeit, bei der ich nur einen Teil des Jahres arbeite, besteht die Gefahr, dass man "vergessen" wird, oder nicht eingebunden. Dies ist bei der Allianz nicht der Fall, sondern eher das Gegenteil. Es findet eine fortlaufender Austausch zwischen der Geschäftsstelle, der Vertriebsdirektion und der Hochschule statt. Dadurch werde ich auf Messen, beim Einstellungsprozess und bei sämtlichen Meetings berücksichtigt. Ich hatte während meiner Beschäftigung bei der Allianz, inzwischen 2,5 Jahre, nie das Gefühl, dass ich nicht genügend informiert werde, um meine Aufgaben bestmöglich zu erfüllen.
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen herrscht (wie auch zu den Vorgesetzten) ein freundlicher und offener Umgang.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind flexibel, ich habe vergleichsweise viele Urlaubstage und man nimmt Rücksicht auf mein Studium und den damit verbundenen Mehraufwand.
Vorgesetztenverhalten
Sämtliche Vorgesetzte, mit denen ich zutun habe, behandeln mich fair und legen viel Wert auf Ehrlichkeit und Transparenz. (Dies gilt sowohl für meine Programmleitung in Nürnberg, als auch die Führungskräfte der Geschäftsstelle und meinen Agenturleiter)
Interessante Aufgaben
Jeder bekommt die Chance mitzugestalten und wird (in einem gerechten, vernünftigen Ausmaß) in sämtliche Prozesse eingebunden, sofern es möglich und sinnvoll ist.
Gleichberechtigung
Ich habe bislang in sämtlichen Unternehmensbereichen viele Frauen in Führungsposition kennengelernt. Es steht die eigene Leistung und nicht das Geschlecht im Vordergrund.
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung ist in Geschäftsstellen, Agenturen, Ausbildungszentren und Vertriebsdirektionen auf hohem Niveau.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Obwohl noch viel mit Papier gearbeitet wird, bemüht man sich sehr um ein vorgelebtes Umweltbewusstsein z.B. Durch Kampagnen wie E-Mail statt Brief, Investitionen in erneuerbare Energien, etc.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Allianz ist mein erster Arbeitgeber, daher habe ich keinen Vergleich. Mit dem gezahlten Gehalt während meines Studiums bin ich sehr zufrieden.
Image
Vielen Unternehmen in der Versicherungsbranche haftet ein eher schlechtes Image an. Die Allianz stellt die Ausnahme dar.
Karriere/Weiterbildung
Im Oktober werde ich meine Karriere im Unternehmen für ein Masterstudium unterbrechen. Dies liegt nicht an fehlenden Perspektiven, sondern an meinen persönlichen Präferenzen. Man ist mir bei den Gesprächen über eine weitere Beschäftigung nach dem Studium sehr entgegen gekommen. Die Allianz war bereit, mir eine individualisierte Lösung anzubieten. Mit so einer Flexibilität seitens meines Arbeitgebers hatte ich nicht gerechnet und es hat mich postitiv überrascht.