Mieses Gehalt für viel Arbeit in einem Ultra-Toxischen Kollegenkreis
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität 5/5 Sterne.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ebene 2 Verhalten
Verbesserungsvorschläge
Bezahlt euren Außendienst ordentlich, die sind die Frontmänner die Geschäft generieren. Eure GV/HV Partner sind eure Säulen, glaubt ihr wirklich die lassen sich aus der Ruhe bringen ?
Arbeitsatmosphäre
im Elfenbeinturm in MUC werden die Ziehkinder der großen Agenturen als Standard für den Rest genommen. Jeder kann es schaffen wenn Papa Geschäft auf einen schreibt.
Kommunikation
Gut aber es kommt nix an.
Kollegenzusammenhalt
Wer hier denkt, es gibt Teamplay. Irrt gewaltig !!!
Work-Life-Balance
Eine der guten Sachen, man kann sich selbst verwirklichen und seinen eigenen Ablauf bekommen.
Vorgesetztenverhalten
Wenn es um direkte Vorgesetzt geht, würde ich 4,5 Sterne geben. Eins weiter oben *wuerg* es wird propagiert man tue alles dabei wird hier offener Lohn klau seit Jahren vollzogen.
Interessante Aufgaben
Alltag sind die Privatkunden. Wer B2C nicht ausstehen kann, hat hier nix verloren. Der Weg ist lang bis in die Interessanten Gebiete und das auch nur wenn man ein Ziehvater hat der einem hilft.
Gleichberechtigung
Reine Vetternwirtschaft. Nur Vitamin B oder auf Knien kommt man weiter. Es wird zwar gesagt, es stehen einem alle Wege offen, aber hier machen oft Vorgesetzte einen Strich durch Rechnung in dem die Fort-/Ausbildung abgelehnt wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut, aber andere Zeiten andere Regeln.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterirdisch schlecht. Um in den oberen Klassen mitzuspielen, Bedarf es einem großem Sozialen Netzwerk was man ausspielt oder sich in 5 Jahren aufbaut. Dann kann man gutes Geld verdienen.
Karriere/Weiterbildung
Nur wenn man jemand hat der einen hochzieht. Lasst euch nix anderes erzählen. Spätestens wenn es um eine Spezialisten Ausbildung geht, werden dann die abers kommen. Obwohl man anderes vereinbart hat.