Homeoffice Regelungen nicht Zeitgemäß
Verbesserungsvorschläge
Keinen Zwang ins Büro zu müssen. Mitarbeiter soll frei entscheiden können!
Arbeitsatmosphäre
Ist gut.
Kommunikation
Manchmal sehr bescheiden, da man von Änderungen oft erst auf Nachfrage erfährt. Irgendwann werden die Mitarbeiter dann gefragt ob neue Aufgaben okay sind, obwohl dann schon alles entschieden wurde und man keinen Einfluss mehr hat. Man nimmt es dann einfach hin.
Kollegenzusammenhalt
Stimmung im Team sehr gut. Manchmal eskaliert die Stimmung, was denke ich aber normal ist bei vielen verschiedenen Charakteren.
Work-Life-Balance
Während Corona spitze, da 100% Homeoffice. Ab Mai ändert sich das wieder und es ist verpflichtend ins Büro zu kommen, obwohl es nicht zum Team passt. Keine individuelle Regelungen.
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetzte ist freundlich und nimmt sich persönlich viel Zeit für einen.
Dennoch hat er leider in Bezug auf die Arbeitsbedingungen nur wenig Macht.
Arbeitsbedingungen
Man hat sowieso keinen Einfluss, da man sich in einem Großkonzern befindet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nein es wird nicht auf Klimaschutz geachtet, da man ins Büro fahren muss.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen sind sehr gut. Das Gehalt ist eher Markt unterdurchschnittlich.
Image
Manchmal Potenzial zum Lachen, wenn man interne Dinge kennt. Ich denke bei Kunden eher eine teure Versicherung.
Karriere/Weiterbildung
Wenig Aufstiegschancen. Lange Wege bis dahin.