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TopCompany2027

41 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 80%
Score-Details

41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit guten Benefits

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AMADEUS Gebäudeverwaltung GmbH in Limburg an der Lahn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Flexible Arbeitszeiten
- Nettes Team
- Gute Benefits wie Wellpass, Fitnesstrainer, Obst
- Gute Ausstattung und Klimaanlage

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Parkplatzsituation

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt finde ich die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm. Wie in jedem Unternehmen gibt es auch ein paar Griesgrämige, aber der Großteil ist sehr freundlich. Es wird professionell gearbeitet, trotzdem gibt es eigentlich jeden Tag etwas zu lachen

Work-Life-Balance

Ich arbeite nicht in Vollzeit und finde es echt gut, wie flexibel mit meinen Arbeitszeiten umgegangen wird. Meistens wird versucht, die Zeiten regelmäßig zu gestalten. Wenn es mal an einigen Tagen nicht klappt, wird aber unkompliziert darauf reagiert. Das erleichtert mir vieles und ist für mich, gerade weil mir die Flexibilität persönlich wichtig ist, ein großer Pluspunkt.

Meine eigene Work-Life-Balance ist ehrlich gesagt nicht die beste, das liegt aber nicht am Arbeitgeber. Ich sehe hier keinen wirklichen Grund, sich über die Work-Life-Balance zu beschweren. Es ist am Ende auch Arbeit, für die man sich entscheidet. Überstunden oder Ähnliches habe ich bisher nicht mitbekommen

Karriere/Weiterbildung

Der Ausbildungs- und Einarbeitungsaufwand ist schon recht hoch. Gleichzeitig gibt es regelmäßig interne Vorträge und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zu den langfristigen Karrierechancen kann ich aus meiner Position heraus nicht so viel sagen

Gehalt/Benefits

Die Bezahlung finde ich unter den Bedingungen fair. Dazu kommen einige echt gute Benefits.

Besonders gut finde ich den Fitnesstrainer, der einmal pro Woche ins Haus kommt. Man kann während der Arbeitszeit kurz Sport machen und wird dafür weder von Kollegen noch von Vorgesetzten schief angeschaut. Das Angebot wird auch tatsächlich genutzt.

Dazu gibt es Wellpass, kostenloses Obst, Kaffee und Tee und einiges mehr. Gerade das Obst finde ich gut. Bei früheren Arbeitgebern gab es eher ungesunde Softdrinks. Insgesamt merkt man schon, dass sich der Arbeitgeber Gedanken macht, wie man den Arbeitsalltag angenehmer gestalten kann

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf dem Dach gibt es eine große PV-Anlage. Der Fuhrpark ist recht groß, aber elektrisch. Es gibt auch Motorroller für kurze Dienstfahrten. Für das soziale Miteinander wird ebenfalls einiges getan, z. B. durch gemeinsame Feiern, Limburger Oktoberfest u.s.w.

Kollegenzusammenhalt

Den Kollegenzusammenhalt finde ich insgesamt gut. Ich bekomme auch mit, dass Kollegen außerhalb der Arbeit gemeinsam etwas unternehmen. Wie stark das ausgeprägt ist, ist sicher von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich

Umgang mit älteren Kollegen

Hier arbeiten auffällig viele junge Leute, was Vor- und Nachteile hat. Manchmal fehlt dadurch etwas die Erfahrung von alteingesessenen Kollegen. Die langjährigen Mitarbeiter, die da sind, werden aber geschätzt und respektiert. Dass es vergleichsweise wenige davon gibt, hängt vermutlich auch damit zusammen, dass das Unternehmen viel ausbildet

Vorgesetztenverhalten

Ich habe das Glück, einen Vorgesetzten zu haben, der auf Augenhöhe mit mir umgeht. Das war anfangs ungewohnt, weil ich es bisher anders kannte. Soweit ich es mitbekomme, ist das auch in anderen Abteilungen ähnlich. Insgesamt würde ich daher von eher flachen Hierarchien sprechen.

Auch mit Fehlern wird professionell umgegangen. Wenn es Kritik gibt, ist sie fast immer auch nachvollziehbar und berechtigt

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen finde ich insgesamt gut. Gerade im Sommer ist die Klimaanlage top und teilweise gibt es höhenverstellbare Schreibtische. Einziger größerer Minuspunkt ist für mich die Parkplatzsituation. Wenn man nicht gerade früh zur Arbeit kommt, sind die Parkplätze meistens schon alle belegt

Kommunikation

Hier sehe ich noch etwas Luft nach oben. Es steht viel an, sodass innerhalb und zwischen den Abteilungen manchmal etwas untergeht. Dadurch entsteht unnötiger Mehraufwand. Wobei Kommunikation keine Einbahnstraße ist. Hier hat jeder bei sich selbst anzufangen. Manchmal hat man aber auch einfach keinen Einfluss darauf, wenn Informationen an anderer Stelle nicht oder verspätet weitergegeben werden

Interessante Aufgaben

Die Anforderungen sind schon recht hoch, gerade bei Azubis und neuen Mitarbeitern wird darauf geachtet, dass sie den Anforderungen gerecht werden. Fehler fallen schnell auf. Man sollte sich also schon überlegen, ob man sich die Tätigkeit zutraut. Andererseits gehört ein gewisser Anspruch für mich einfach zu einem gesunden Arbeitsumfeld dazu


Image

Gleichberechtigung

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Puls

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Mehrfachbewertung

Sehr guter Arbeitgeber mit langjähriger Erfahrung in der Immobilienbranche

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei AMADEUS Gebäudeverwaltung GmbH in Limburg an der Lahn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzendes Miteinander, kostenlose Getränke wie Kaffee u. a.

Arbeitsatmosphäre

Helles Büro, gutes Miteinander

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Photovoltaikanlagen vorhanden, Poolfahrzeuge fahren elektrisch, betriebliches Gesundheitsmanagement

Umgang mit älteren Kollegen

Respekt und Wertschätzung

Gehalt/Benefits

BAV, vermögenswirksame Leistungen

Gleichberechtigung

Auf Gleichberechtigung wird geachtet.


Image

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Mein Eindruck von der Amadeus

4,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Amadeus & Titom Vermögensverwaltung GmbH in Limburg an der Lahn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, jeden Tag neue Herausforderungen und Aufgaben, die den Arbeitsalltag interessant machen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal waren die Entscheidungswege recht lang. An diesen wurde aber schon gearbeitet, so dass diese prozessbasiert ablaufen sollten.

Verbesserungsvorschläge

Prozesse noch besser zu strukturieren.
Schnittstellenprobleme zu anderen Abteilungen abzubauen.

Image

Das Image der Firma ist im Umkreis sehr unterschiedlich. Ich habe keine schlechten Erfahrungen gemacht und kann daher die Kritikpunkte nicht bestätigen.

Work-Life-Balance

Ich habe nur halbtags gearbeitet. Die Abstimmung mit meinem Kollegen hat super funktioniert, so dass ich sowohl berufliche als auch private Aufgaben gut geschafft habe.

Karriere/Weiterbildung

Es gab viele Kollegen, die Weiterbildungen gemacht haben.
Ich fand auch den internen Amadeus Campus super. In den Veranstaltungen haben Mitarbeiter Mitarbeiter geschult. Es gab einige interessante Themen, bei denen ich einiges auch aus anderen Abteilungen (Arbeitsthemen) lernen konnte.

Gehalt/Benefits

Ich war mit meinem Gehalt zufrieden. Unabhängig vom Bruttogehalt gibt es viele gehaltsunabhängige Aspekte wie Massage, Wellpass, kostenloses Wasser/Kaffee, Obstkorb, die ich gerne in Anspruch genommen habe.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Mülltrennung findet nicht statt bzw. scheint nicht umsetzbar zu sein.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen war toll. Wir hatten wöchentliche Meetings, bei denen wir uns ausgetauscht haben und neue Projekte besprochen wurden.

Umgang mit älteren Kollegen

Altersunterschiede fallen nicht ins Gewicht. Alle Kollegen werden gleich behandelt. Von älteren Kollegen konnte man viel Praxiswissen mitnehmen. Junge Kollegen kennen sich dafür in IT-Themen besser aus und konnten helfen.

Vorgesetztenverhalten

Die Zusammenarbeit mit Vorgesetzten war gut. In den Meetings wurden neue Projekte besprochen und Aufgaben so verteilt, dass sie für alle im Team gut umsetzbar waren.

Arbeitsbedingungen

Ich konnte mich über meinen Arbeitsplatz nicht beschweren. Gerade für Kalkulationen sind zwei Bildschirme wirklich super. Ansonsten hatte ich alles was ich gebraucht habe.
Der kostenlose Kaffee mit viel Auswahl hat den Start in den Tag natürlich deutlich vereinfacht.

Gleichberechtigung

Es gibt sowohl Frauen als auch Männer in Führungspositionen. Wertschätzungen sind nicht geschlechtsabhängig, sondern leistungsabhängig. Auch bei der Betriebszugehörigkeit konnte ich keine geschlechtsabhängigen Punkte feststellen.

Interessante Aufgaben

Kein Tag gleicht dem anderen. Das macht den Arbeitsalltag bei der Amadeus so interessant. Man hat viel Abwechslung und kann bei entsprechendem Interesse auch unterschiedliche zusätzliche Aufgaben übernehmen.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

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Top Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei AMADEUS Gebäudeverwaltung GmbH in Limburg an der Lahn gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine angenehme und professionelle Arbeitsatmosphäre. Man fühlt sich als Mitarbeiter sehr wohl.

Work-Life-Balance

Durch die Gleitzeit kann man sich den Arbeitsalltag sehr gut selbst gestalten. Bei kurzfristigen Terminen ist man flexibel und kann sich frei nehmen.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich weiterbilden möchte wird dies sehr positiv aufgenommen und auch unterstützt.

Gehalt/Benefits

Luft nach oben gibt es immer. Man wird seiner Leistung nach gut bezahlt. Auch als Quereinsteiger.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Mülltrennung ist noch ein Thema sonst ist alles gut.

Kollegenzusammenhalt

Dieser ist auch super. Man versteht sich unter den Kollegen sehr gut. Wenn ein Kollege z.B. bei einer Sache Probleme hat helfen alle anderen gerne weiter.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Amadeus stellt auch ältere Kollegen ein was ich sehr schön finde. Wie beschrieben wird hier jeder gleich behandelt egal wie alt man ist.

Vorgesetztenverhalten

Die Kommunikation mit den Vorgesetzten ist stets locker aber auch professionell. Man fühlt sich wahrgenommen und verstanden.

Arbeitsbedingungen

Diese sind super. Wir kriegen von dem Arbeitgeber alles benötigte zur Verfügung gestellt. Ein Firmenhandy für jeden Mitarbeiter wäre allerdings wünschenswert.

Kommunikation

Die Kommunikation ist super. Wenn man etwas auf dem Herzen hat kann man es direkt ansprechen und es wird auch ernst genommen.

Gleichberechtigung

Jeder Mitarbeiter wird gleich behandelt, egal in welcher Abteilung man arbeitet oder auch wie lange man schon im Unternehmen ist.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben in der Verwaltung sind abwechslungsreich und kein Tag ist wie der andere. Das finde ich persönlich sehr gut.


Image

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Mehr als nur ein Arbeitgeber

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AMADEUS Marketing GmbH in Limburg an der Lahn gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Offen und Angenehm

Work-Life-Balance

Viele Freiheiten, bei Notfällen z.B. mit Kindern absolut top

Kollegenzusammenhalt

Toller Zusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

jederzeit für die Arbeitnehmer ansprechbar

Kommunikation

Kollegial und nichts auszusetzen

Interessante Aufgaben

alles sehr abwechslungsreich


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

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Tolles Team, faire Führung und spannende Aufgaben.

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AMADEUS Vermietungs- und Service GmbH in Limburg an der Lahn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Arbeitgeber gibt den Auszubildenden Chancen sich durch verschiedene Campusvorträge zu entwickeln. Gute Benefits.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kleine Optimierungsvorschläge habe ich in den oberen Punkten bereits eingebracht.

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitgeber ist bereits sehr gut aufgestellt. Kleinere Prozesse lassen sich mit dem weiteren Wachstum sicher noch optimieren. Mitarbeiter könnten m.E. noch etwas enger in Prozesse eingebracht werden.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme und offene Arbeitsatmosphäre. Das Team hält zusammen und neue Kolleginnen und Kollegen werden schnell integriert.

Image

Innerbetrieblich ist das Image sehr gut. Nach Außen wird es ein wenig unter Wert präsentiert.

Work-Life-Balance

Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Auf individuelle Bedürfnisse wird Rücksicht genommen.

Karriere/Weiterbildung

Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten. Leistung und Einsatz werden wahrgenommen und gefördert.

Gehalt/Benefits

Faire Vergütung und attraktive Zusatzleistungen. Insgesamt ein stimmiges Gesamtpaket.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bewusstes und verantwortungsvolles Handeln wird im Unternehmen berücksichtigt.

Kollegenzusammenhalt

Starker Teamgeist und echter Zusammenhalt. Man hilft sich gegenseitig und arbeitet gemeinsam an Zielen.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen ist sehr wertschätzend. Erfahrung und Know-how werden anerkannt und gezielt genutzt.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind kompetent, wertschätzend und haben immer ein offenes Ohr. Klare Kommunikation und Vertrauen stehen im Vordergrund.

Arbeitsbedingungen

Moderne Arbeitsmittel und klare Strukturen sorgen für ein angenehmes und produktives Arbeiten.

Kommunikation

Sehr gute und transparente Kommunikation. Informationen gehen nicht verloren und Entscheidungen werden nachvollziehbar erklärt.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist hier kein Schlagwort, sondern gelebter Alltag. Alle werden fair behandelt und respektiert.

Interessante Aufgaben

Sehr interessante und vielseitige Aufgaben. Eigene Ideen sind ausdrücklich erwünscht und man übernimmt echte Verantwortung, was die Arbeit motivierend und spannend macht.

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Fairer Arbeitgeber mit Entwicklungsmöglichkeiten

4,1
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Amadeus Plan B GmbH in Limburg an der Lahn gearbeitet.

Work-Life-Balance

Well Pass, Massage, Obstkorb etc.

Kollegenzusammenhalt

Super Team

Vorgesetztenverhalten

Bei Rückfragen und Verbesserungsvorschlägen immer ansprechbar


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Langjährige, vertrauensvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe

4,7
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Amadeus Plan B GmbH in Limburg an der Lahn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr professionelle und faire Zusammenarbeit

Wirtschaftlich erfolgreiches, gut geführtes Unternehmen

Verlässliche Kommunikation und langfristige Perspektive

Verbesserungsvorschläge

Keine – die Zusammenarbeit funktioniert seit vielen Jahren sehr gut.

Arbeitsatmosphäre

Auch als freier Mitarbeiter erlebe ich eine sehr angenehme und professionelle Arbeitsatmosphäre. Der Umgang ist respektvoll, sachlich und von gegenseitigem Vertrauen geprägt. Die Zusammenarbeit erfolgt auf Augenhöhe.

Image

Das Unternehmen genießt aus meiner Sicht ein sehr gutes Image. Der wirtschaftliche Erfolg in den Bereichen Bauträger, Haus-, Miet- und Vermögensverwaltung bestätigt dies auf eindrucksvolle Weise.

Work-Life-Balance

Als freier Mitarbeiter kann ich meine Arbeitszeiten weitestgehend flexibel gestalten. Projektfristen sind meist realistisch angesetzt, was zum Großteil eine gute Planbarkeit ermöglicht.

Karriere/Weiterbildung

Die Weiterbildungsmöglichkeiten im Unternehmen sind außerordentlich gut. Fachliche Weiterentwicklung wird aktiv gefördert und unterstützt. Auch über viele Jahre hinweg wird auf aktuelles Wissen und hohe fachliche Qualität großen Wert gelegt.

Gehalt/Benefits

Die Vergütung ist fair, marktgerecht und zuverlässig. Abrechnungen erfolgen transparent und super pünktlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Im Rahmen der Projekte wird verantwortungsbewusst und nachhaltig gearbeitet. Das Unternehmen agiert langfristig orientiert und verantwortungsvoll.

Kollegenzusammenhalt

Der Umgang untereinander kollegial und professionell. Die Zusammenarbeit mit den internen Teams funktioniert reibungslos.

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung und Fachwissen werden ausdrücklich geschätzt. Langjährige Zusammenarbeit und Kontinuität haben im Unternehmen einen sehr hohen Stellenwert.

Vorgesetztenverhalten

Der Umgang mit der Geschäftsführung bzw. den Ansprechpartnern ist stets fair, respektvoll und professionell. Entscheidungen sind nachvollziehbar, Feedback ist konstruktiv.

Arbeitsbedingungen

Die Rahmenbedingungen für die Zusammenarbeit sind klar geregelt, professionell organisiert und verlässlich. Prozesse sind strukturiert und gut eingespielt.

Kommunikation

Soweit für mich als externer Mitarbeiter erkennbar, ist der Umgang untereinander kollegial und professionell. Die Zusammenarbeit mit den internen Teams funktioniert meist reibungslos.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird gelebt. Leistung und Kompetenz stehen im Vordergrund – unabhängig von Position oder Vertragsform.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben und Projekte sind fachlich anspruchsvoll, abwechslungsreich und praxisnah. Die Tätigkeit in der Bauträger-, Haus-, Miet- und Vermögensverwaltung ist langfristig interessant und vielseitig.

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mietverwalter

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AMADEUS Gebäudeverwaltung GmbH in Limburg an der Lahn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

amadeus nimmt seine mitarbeiter ernst. wir haben in unserer täglichen arbeit große freiheiten. wir können uns so organisieren, wie wir das für die erfüllung unserer arbeit für richtig halten. es gibt eine kernarbeitszeit, alles andere ist flexibel. urlaubsanträge werden herrlich unbürokratisch bearbeitet. wir organisieren uns im eigenen arbeitsumfeld weitestgehend selbständig.
auch der kontakt zu den vorgesetzten ist sehr angenehm, die wege sind kurz, gesprächswünsche werden immer erfüllt, fragen jederzeit beantwortet.
ausserordentlich gut gefällt mir, wie viele auszubildende das unternehmen hat. das spricht für die philosophie der firma und für die qualität der ausbildung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

anfangs fand ich schlecht, dass home office nur in ausnahmefällen stattfindet. mittlerweile fehlt mir das nicht mehr, eine etwas größere flexibilität wäre aber schön, diensthandys auch.

Arbeitsatmosphäre

im ganzen unternehmen herrscht ein freundlicher ton, eine grosse hilfsbereitschaft, eine sehr gute arbeitsatmosphäre. all das habe ich in anderen unternehmen schon ganz anders erlebt.

Image

ich empfinde das image des unternehmens als sehr gut und bin froh, ein teil des teams zu sein.

Work-Life-Balance

durch flexible arbeitszeiten und große freiheiten in der täglichen arbeit ist die work-life-balance hervorragend.

Karriere/Weiterbildung

es gibt regelmäßige hausinterne schulungen zu allen für meine arbeit relevanten themen. diese schulungen finden in der arbeitszeit statt. die teilnahme ist nicht verpflichtend, sie wird aber ausdrücklich gewünscht und ist sinnvoll. ich habe aus diesen schulungen viel wissen und viele anregungen für meine tägliche arbeit gewonnen. die schulungen werden von internen und externen experten veranstaltet.
auch externe qualifizierungsmaßnahmen werden ausdrücklich unterstützt (weiterbildungen, studien, ausbilderscheine...).

Gehalt/Benefits

die gehälter werden pünktlich und zuverlässig gezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

der müll in den büros könnte konsequenter getrennt werden. unternehmensweit ist das aber anders. auch am sozialbewusstsein habe ich wirklich nichts auszusetzen.

Kollegenzusammenhalt

mir hat noch niemand hilfe verweigert oder mir nicht weitergeholfen. ich empfinde den zusammenhalt in der firma als sehr gut. dass die vielen firmenveranstaltungen grundsätzlich gut besucht sind, spricht dafür, dass der zusammenhalt auch von meinen kolleginnen und kollegen als sehr gut wahrgenommen wird.

Umgang mit älteren Kollegen

amadeus stellt im gegensatz zu vielen anderen firmen ältere arbeitnehmer ein. der umgang mit diesen älteren mitarbeitern ist bestens.

Vorgesetztenverhalten

in meiner bisherigen zeit bei amadeus kann ich nichts negatives zum vorgesetztenverhalten berichten. im gegensatz: der umgang mit meinen vorgesetzten ist sehr angenehm und prefessionell, ich fühlte mich vom ersten tag an ernstgenommen und wertgeschätzt.

Arbeitsbedingungen

absolut nichts auszusetzen! die büros haben morderne arbeitsausstattungen, digitalisierung ist wichtige firmenstrategie, alle büros sind klimatisiert, haben rollos, die technik ist gut. es gibt obst, gratis wasser, guten kaffee, regelmässige gesundheitstipps, massagen, sport am arbeitsplatz, viele feste und veranstaltungen.

Kommunikation

nichts auszusetzen! die wege im unternehmen sind kurz, alle dinge lassen sich sehr kurzfristig besprechen. ich empfinde die kommunikation als professionell und freundlich.

Gleichberechtigung

im gegensatz zu unternehmen, in denen ich früher gearbeitet habe, ist gleichberechtigung und diversität bei amadeus vollkommen selbstverständlich - auf allen unternehmensebenen.

Interessante Aufgaben

die aufgaben der immobilienverwaltung bei amadeus sind enorm vielfältig, stupide routineaufgaben sind die ausnahme. als mietverwalter/in betreut man alle anfallenden probleme der mieter.
wenn man ungerne telefoniert, ist der job aber sicher nicht perfekt.

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Ein Arbeitgeber, der Verantwortung und Eigeninitiative stärkt!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei AMADEUS Marketing GmbH in Limburg an der Lahn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Besonders positiv empfinde ich die gezielte Förderung der persönlichen Entwicklung. Das Unternehmen zeigt sich loyal gegenüber seinen Mitarbeitenden und schafft echte Aufstiegschancen. Wer sich engagiert, bekommt die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und sich langfristig weiterzuentwickeln.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Insgesamt überwiegen die positiven Aspekte deutlich. Dennoch gibt es kleinere Punkte, die verbessert werden könnten – zum Beispiel eine klarere Kommunikation bei strategischen Entscheidungen oder mehr Transparenz bei internen Prozessen.

Verbesserungsvorschläge

Feedbackkultur ausbauen: Regelmäßiges, strukturiertes Feedback – sowohl von Kollegen und Kolleginnen als auch von Führungskräften – würde die persönliche Entwicklung zusätzlich unterstützen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre im Unternehmen ist durchweg positiv und von einem respektvollen Miteinander geprägt. Kollegen und Kolleginnen begegnen sich auf Augenhöhe, unabhängig von Position oder Abteilung. Der Umgang ist wertschätzend, freundlich und offen, was ein angenehmes und motivierendes Arbeitsumfeld schafft. Auch in stressigen Situationen bleibt der Ton respektvoll und konstruktiv, was den Teamzusammenhalt stärkt und die tägliche Zusammenarbeit erleichtert.

Image

Das Unternehmen hat ein positives und professionelles Auftreten. Nach außen könnte noch deutlicher kommuniziert werden, wie stark und leistungsfähig das Unternehmen tatsächlich ist.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance wird im Unternehmen ernst genommen. Arbeitszeiten sind fair geregelt, und es wird darauf geachtet, dass private und berufliche Bedürfnisse gut vereinbar sind.

Karriere/Weiterbildung

Die persönliche Weiterentwicklung wird im Unternehmen spürbar gefördert. Führungskräfte nehmen sich Zeit, individuelle Stärken zu erkennen und gezielt zu unterstützen. Wer sich weiterbilden möchte – etwa durch berufsbegleitende Studiengänge – erhält nicht nur organisatorische, sondern auch persönliche Unterstützung. Diese wertschätzende Haltung schafft Raum für Wachstum und gibt einem das Gefühl, dass der eigene Weg ernst genommen und aktiv begleitet wird.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist fair und leistungsgerecht. Besonders positiv ist die Förderung vermögenswirksamer Leistungen, die einen zusätzlichen finanziellen Anreiz bietet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt sichtbare Ansätze für nachhaltiges und soziales Handeln.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team ist stark. Man unterstützt sich gegenseitig, tauscht sich offen aus und arbeitet lösungsorientiert zusammen – auch über Abteilungsgrenzen hinweg.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen und Kolleginnen werden mit großem Respekt behandelt und sind voll in die Teams integriert. Ihre Erfahrung wird geschätzt und fließt wertvoll in die tägliche Arbeit ein.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte fördern aktiv die persönliche Weiterentwicklung. Sie geben konstruktives Feedback, unterstützen bei der Zielsetzung und schaffen Raum für individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Die Büros sind hell und freundlich gestaltet, jeder Arbeitsplatz ist mit zwei Monitoren ausgestattet und ergonomisch eingerichtet – das schafft eine angenehme und produktive Arbeitsumgebung.

Kommunikation

Die Kommunikation ist offen und respektvoll. Informationen werden klar weitergegeben, und Feedback kann jederzeit konstruktiv eingebracht werden. Der Austausch im Team funktioniert gut und fördert ein vertrauensvolles Miteinander.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird im Unternehmen aktiv gelebt. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Alter werden alle Mitarbeitenden fair behandelt und haben die gleichen Chancen zur Weiterentwicklung.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten viel Raum für Eigenverantwortung. Man darf selbstständig arbeiten, übernimmt verantwortungsvolle Projekte und hat die Möglichkeit, daran fachlich und persönlich zu wachsen.

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 41 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird AMADEUS Group durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte). 80% der Bewertenden würden AMADEUS Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 41 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Work-Life-Balance und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 41 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich AMADEUS Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.