Angenehm, aber langwierig
Bewerber/inHat sich 2016 bei Amazon de GmbH in München als Product Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ein an sich sehr angenehmer und wertschätzender Prozess - wenn nur die lange Dauer nicht gewesen wäre. Von positiver Rückmeldung auf die initiale Bewerbung bis zum Interview vergingen mehr als 3 Monate - augenscheinlich auf Grund von Überlastung und/oder Unfähigkeit der HR Abteilung. Bei der großen Anzahl offener Stellen im Münchner Office kann das eigentlich nicht sein, da viele Bewerber sich innerhalb dieses Zeitraums sicherlich bereits anders entschieden haben.
Bewerbungsfragen
- Vorab gibt es ein Telefoninterview, das aber eher der Information des Bewerbers hinsichtlich der Stelle dient, vor allem, da die Stellenausschreibungen von Amazon ja sehr variabel gehalten sind, weiß man vorab eigentlich kaum, auf was man sich beworben hat. Die ein oder andere Frage hinsichtlich vergangener Projekte kann man auch erwarten.
- Die Interviews vor Ort dauerten 4h mit jeweils 1h pro Gesprächspartner. Dabei sind alle Fragen ausschließlich nach dem gleichen Schema aufgebaut, nämlich "Erzählen Sie mir mal von einem Projekt/einer Situation, in der ...." Diese Fragen zielen dann auf die 12 Leadership Principles von Amazon (Pro Interviewer genau 3 solcher Fragen). Ein Beispiel wäre "...in der Sie eine Meinungsverschiedenheit mir Ihrem Vorgesetzten hatten" (- zielt auf das Prinzip "disagree and commit")
- Als Vorbereitung sollte man sich also ausreichend Beispiele aus der beruflichen Vergangenheit zurecht legen, die auf diese 12 principles passen. Das ist nicht ganz trivial.
- Zum CV, zur Studienwahl usw. wurde gar nicht gefragt. Finde ich persönlich positiv.
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