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Unternehmenskultur

In den ersten Tagen sind alle nett, als hätten sie Angst, einen neuen Mitarbeiter zu erschrecken.
Später erlebt man nur noch Lügen und Klatsch, meistens von der Geschäftsführung.

Sie werden dort nicht finden

Es gibt immer jemanden, der nett ist, aber wenn man die Atmosphäre bei der Arbeit spürte, war es schwer, jemandem zu vertrauen.

Es ist das Management des Unternehmens, das am wenigsten Kenntnisse über die Kommunikationsmethode, die Mitarbeitermotivation und die Fachkenntnisse dieser Branche zeigt, wie man sich um einen Hotelgast kümmert

Die Arbeitsatmosphäre hat ihre Höhen und Tiefen, wie in jeder Firma, aber insgesamt war ich zufrieden.

Mit guter Organisatin und Gestaltung der eigenen Arbeit ist die Work-Life-Balance durchaus gut.