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Hünfeld
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Amtsgericht Hünfeld die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Amtsgericht Hünfeld
Branchendurchschnitt: Recht

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Amtsgericht Hünfeld
Branchendurchschnitt: Recht

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Immer nur das Gleiche machen

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Rückständig sein

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Nur über Beziehungen arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Professionelle Distanz missachten

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Nur auf den eigenen Vorteil achten

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Umstrukturieren, Einführung der eAkte, Unsicherheit, schon geht’s rund

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Andere wissen mehr über dich…

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2,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Verbündete gegen wahlweise Kollegen, Arbeit, Verwaltung

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2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Eigentlich ganz gut, wäre das Gegeneinander nicht so anstrengend

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Top, endlich bewegt sich was, kompetent, aber viel Rückstau

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Lustiger ist es wohl nur bei Versicherungen

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