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AraCom 
IT 
Services 
GmbH
Bewertung

Druck, Leistung und ach ja Leistung. Achtung die schlechten werden genau geprüft und versucht zu löschen.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich IT bei AraCom IT Services GmbH in Augsburg-Innenstadt gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Schaut auf die Menschen, nicht auf die Dienstleistungstage.

Arbeitsatmosphäre

Sehr stark auf Dienstleistungstage bezogen

Work-Life-Balance

Bitte leben für die Firma. Also am liebsten jeden Tag 10 h für die Firma da sein. Dann werden zumindest auch schnell aus 40h Woche 50h.

Karriere/Weiterbildung

Definierte Vorgaben. Die sagen alles

Gehalt/Benefits

Gibt einen Gehaltsplan.

Kollegenzusammenhalt

Reine Arbeit

Vorgesetztenverhalten

Es wird versucht

Arbeitsbedingungen

Leistung, wer nicht 120% gibt und am Ende des Tages noch Energie für die Familie hat ist hier falsch.

Kommunikation

Tun freundlich, aber keiner sagt was Sache ist.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Nicole Häfele, Team Lead HR Development & Operations
Nicole HäfeleTeam Lead HR Development & Operations

Liebes ehemalige Teammitglied,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, um dein Feedback mit uns zu teilen.
Es ist bedauerlich zu lesen, dass deine Erfahrungen in Bezug auf den vielen genannten Punkten, wie der Work-Life-Balance und des Kollegenzusammenhalts nicht den sonst üblichen positiven Bewertungen entsprechen, die wir sonst erhalten. Viele unserer Teammitglieder schätzen gerade das kollegiale Umfeld, die gute Work-Life-Balance und den Zusammenhalt im Team, wie es auch in anderen Bewertungen zum Ausdruck kommt. Es ist unser ständiges Bestreben, eine solche Atmosphäre zu fördern und zu erhalten.

Dein Feedback bezüglich der Arbeitsbedingungen und des von dir wahrgenommenen Drucks, ständig Höchstleistungen erbringen zu müssen, nehmen wir sehr ernst. Es ist nicht unsere Absicht, dass sich Teammitglieder überfordert fühlen. Vielmehr ist es unser Ziel, eine unterstützende und motivierende Arbeitsumgebung für alle Teammitglieder zu schaffen, in der jeder Einzelne sich weiterentwickeln und zugleich ein ausgeglichenes Privatleben führen kann.

Wir versichern, dass wir das Feedback zur Kenntnis nehmen und als Chance zur Verbesserung nutzen werden.

Abschließend möchten wir dir für die Zeit, die du bei uns verbracht hast, danken und dir für die Zukunft alles Gute und viel Erfolg wünschen.

Deine AraCom

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.