AraCom 

IT 

Services 

GmbH

als Arbeitgeber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei AraCom IT Services GmbH.

• Ansprechpartner:in

  AraCom IT Services GmbH

  Carolin Uhl

  Team Lead Recruitment &
  Employer Branding

  Tel.: 0821 – 570 453 – 22

  Mail: jobs@aracom.de

  Sieh dir unsere offenen Stellen an:

  https://aracom.de/karriere/

• Erwartungen an Bewerber:innen

  Wir suchen motivierte und engagierte Persönlichkeiten mit einer Begeisterung für IT. Das sollte sich, neben dem bisherigen Bildungs- und Berufsweg, auch in deiner Leidenschaft für die Welt der Softwareentwicklung zeigen.

• Bewerbungstipps

  Damit wir uns besser kennen lernen können, brauchen wir einen ersten Eindruck von dir – also lass uns einfach deine vollständigen Bewerbungsunterlagen zukommen!

  Dazu zählt bei uns:

  · Ein Anschreiben, bezogen auf die zu besetzende Position

  · Sag uns, warum Du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich für die Position qualifiziert

  · Ein aktueller und lückenloser Lebenslauf, gerne mit Lichtbild

  · Alle relevanten Zeugnisse (Arbeitszeugnisse, Abschlusszeugnisse, Ausbildungszeugnisse)

  · Eine Übersicht über deine bisherigen Projekte mit einer kurzen Beschreibung (Position, Aufgaben, Ziel, verwendete Technologien, etc.)

  · Dein frühestmöglicher Eintrittstermin, deine jährliche Gehaltsvorstellung

• Bevorzugte Bewerbungsform

  Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerberportal auf https://aracom.de/karriere/

• Auswahlverfahren

  Step 1: Dein Interesse

  Du hast die perfekte IT-Position bei uns gefunden? Oder du denkst, dass du einfach eine super Ergänzung für unser Team wärst? Dann freuen wir uns schon einmal riesig über dein Interesse!

  Step 2: Deine Online-Bewerbung

  Du weißt noch nicht, wie du am besten dein Interesse bekundest? Sende einfach deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Karriereportal an unsere charmante HR-Abteilung.

  Für den Standort Augsburg ist Carolin (Entwicklung/Ausbildung) deine Ansprechpartnerin und für Bamberg ist Carina (Entwicklung/Ausbildung) deine Ansprechpartnerin. Für den Standort München sowie Stuttgart sendest du deine Bewerbung an Ludwig.

  Step 3: Unser Feedback

  Juhu, deine Bewerbung ist angekommen! In der Regel erhältst du nach 2-5 Werktagen eine Rückmeldung. Wenn wir denken, dass dein Profil bestens zu deiner Wunschposition passt, bekommst du sehr zügig deine Einladung zu unserem ersten Date.

  Das kommt glücklicherweise nur selten vor, aber wenn du nach einer Woche noch keine Rückmeldung erhalten hast - gib uns bitte Bescheid.

  Step 4: Erstes Date

  Unser erstes (virtuelles) Date ist unser entspanntes persönliches Kennenlernen. Erfahre mehr über uns auf einer ganz anderen Ebene - So finden wir schnell heraus, ob wir zueinander passen.

  Erzähle uns von deinen spannendsten Herausforderungen, was du mit deinen Kerntechnologien bereits umgesetzt hast und was dir bei einem Arbeitgeber wichtig ist. Ludwig, Carina und Carolin freuen sich schon darauf!

  Step 5: Der Skillcheck

  Unser erstes Date lief super - wir denken, dass deine Persönlichkeit eine tolle Ergänzung für unser Team wäre! Jetzt brauchen wir nur noch ein besseres Gefühl für deine fachlichen Kenntnisse und zu diesem Zweck senden wir dir eine Programmieraufgabe zu, die du lösen sollst. Wenn du dich für einen internen Job in unserer Verwaltung bewirbst, gibt es anstatt der Programmieraufgabe ein kleines Probearbeiten.

  Step 6: Zweites Date

  Auch der Skillcheck war ein voller Erfolg? Dann wirst du bereits ein paar Tage später zu einem zweiten Date direkt zu uns nach Hause/in unsere Zentrale oder Bamberg eingeladen. Zwar stehen bei diesem Date die fachlichen Themen im Vordergrund, aber auch unsere Fachabteilung möchte dich einfach nochmal persönlich kennenlernen. Keine Sorge, wir beißen nicht!

  Step 7: Es hat gefunkt!

  Es hat gefunkt! Wir würden uns riesig freuen, wenn du Teil unseres Teams wirst und hoffen natürlich, dass das auf Gegenseitigkeit beruht. Wir senden dir in wenigen Tagen ein Vertragsangebot zu. Die Vorfreude steigt!

  Step 8: Vorfreude! Dein Arbeitsvertrag

  Für unser gegenseitiges Commitment treffen wir uns in unserem HQ oder wir senden dir den Vertrag per Post zu und du schickst ihn unterschrieben wieder an uns zurück.

  Unsere Reise beginnt!

  Step 9: Erster Arbeitstag

  Es ist soweit: Dein erster Arbeitstag bei AraCom steht vor der Tür! Unser HR-Team setzt sich 2-4 Wochen vor deinem Start mit dir in Verbindung und versorgt dich mit allen wichtigen Informationen.

  Deine ersten Arbeitstage, meist deine Startwoche, verbringst du in der Regel in der Niederlassung, die sich am nächsten zu deinem Wohnort befindet. Dort erhältst du eine kleine Führung, lernst viele Teammitglieder kennen und bekommst eine Einführung in unsere internen Tools sowie in dein Projekt.

  Deine von dir ausgewählte Hardware erhältst du an deinem ersten Arbeitstag von uns. Solltest du normalerweise von zu Hause aus arbeiten, senden wir dir die Hardware gerne direkt nach Hause.