72 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
72 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Areus GmbH Bewertungen
Areus
GmbH
Herrenberg
72 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Viele Freiheiten bei einem familiär geprägten Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Herrenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Areus-Spirit und die Kultur der Firma sind sehr angenehm und erwähnenswert. Areus: für mich eine sehr gute und empfehlenswerte Firma! Arbeiten hier macht Spaß! Ich schätze die offene und faire Kommunikation auf Augenhöhe und komme jeden Tag gerne her. Ebenfalls gehört eine gesunde Fehlerkultur dazu, dass man Fehler machen kann und diese dann lösungsorientiert behoben werden. Der Standort liegt ganz in der Nähe der Autobahnauffahrt in einer landschaftlich schönen Umgebung.
Arbeitsatmosphäre
Familiär und wertschätzend. Es herrscht Duz-Kultur, aber trotzdem mit gegenseitigem Respekt und Fairness. Großer Handlungsspielraum, flache Hierarchien, immer ein offenes Ohr für sinnvolle Veränderungen.
Work-Life-Balance
Man ist sehr flexibel in der Arbeitszeitgestaltung durch ein großzügiges Gleitzeitmodell. Ebenfalls ist Homeoffice- und Teilzeitarbeit möglich. Es wird auf die jeweils familiären Situationen und Anforderungen Rücksicht genommen und eingegangen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird immer mehr ökologisch gehandelt. Bei der Gebäudetechnik wird sehr auf Nachhaltigkeit geachtet, z.B. Photovoltaikanlage, Nutzung von Grünstrom, Ladestationen für E-Fahrzeuge sind im Aufbau, die Firmenfahrzeuge werden auf E-Firmenfahrzeuge umgestellt; im sozialen Bereich werden örtliche Vereine der Stadt unterstützt.
Karriere/Weiterbildung
Wer Interesse an einer Weiterbildung hat, kann jederzeit auf den/die Vorgesetzten oder die Personalabteilung zugehen mit Wünschen und Anregungen.
Kollegenzusammenhalt
Empfinde ich als sehr gut. Alle sind sehr hilfsbereit und man unterstützt sich gegenseitig. Regelmäßige Firmenevents wie Weihnachtsfeier, Betriebsausflug, Familiengrillfest, Abteilungsevents oder Infoabend mit anschließendem Pizzaessen sind immer schöne Austauschmöglichkeiten, die auch von den meisten besucht werden, was ja auch für eine gute Arbeitsatmosphäre spricht….
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt keine Rolle. Mir zumindest ist nichts Negatives aufgefallen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und eine offene Tür für Anregungen und Verbesserungsvorschläge, aber auch für Sorgen und Nöte. Das entgegengebrachte Vertrauen beflügelt mich in meiner Arbeit.
Arbeitsbedingungen
Geräumiger moderner Neubau mit großzügigen Büros, höhenverstellbaren Schreibtischen. Das IT-Equipment ist State-of-the-Art. Remote Arbeiten funktioniert perfekt. Man ist schon sehr weit in Bezug auf Digitalisierung. Sehr guten Fair Trade-Coffee und Wasser gibt es kostenlos. In zwei kleinen Küchen kann Mitgebrachtes aufgewärmt oder „gebrutzelt“ werden.
Kommunikation
Mit den regelmäßigen Infoabenden und den schriftlichen „Mitarbeiterinformationen“ wird man sehr gut auf dem Laufenden gehalten.
Gleichberechtigung
Es zählen die Fähigkeiten.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben in meinem Bereich sind super interessant und extrem vielfältig. Man kann und darf sich mit seinen Fähigkeiten einbringen, hat viel Handlungsspielraum und kann auch Verantwortung übernehmen. So kann man sich selbst auch weiterentwickeln.
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Arbeitgeber-Kommentar
Magdalena BayerPersonalleitung
Liebe*r Kolleg*in,
herzlichen Dank für die tolle Bewertung und die Zeit, die Du Dir genommen hast, um uns auf kununu zu bewerten!
Wir freuen uns sehr, dass Du viele Themen bei Areus, wie z.B. die Arbeitsatmosphäre, Kommunikation und den Kollegenzusammenhalt sehr positiv erlebst und Dich so wohl fühlst.
Wir sind sehr froh, Dich als Teil unserer Spitzenmannschaft an Bord zu haben. Diese ist für uns der Ansporn, stets daran zu arbeiten, als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen zu werden.
Wir freuen uns weiterhin auf eine erfolgreiche und vertrauensvolle Zusammenarbeit und grüßen Dich herzlich!
Familiäres Unternehmen mit flachen Hierarchien
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Herrenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr flache Hierarchien, Entscheidungen können von Vorgesetzten sehr schnell eingefordert werden.
Work-Life-Balance
Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten und es kann jederzeit im Home Office gearbeitet werden, wenn das Arbeitsfeld es zulässt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wird sehr viel Wert darauf gelegt, u.a. Photovoltaikanlage, Fuhrpark besteht aus E-Fahrzeugen, Fair Trade Coffee
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt wird durch Events wie Weihnachtsfeier, Familiengrillfest, Abteilungsausflüge u.ä. gefördert. Konnte leider aufgrund von Corona wie überall nur bedingt durchgeführt werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Durchschnittsalter des Teams ist recht jung, ein Unterschied zwischen den vorhandenen Altersklassen kann nicht festgestellt werden.
Vorgesetztenverhalten
Offene und faire Kommunikation. Typisches Vorgesetztenverhalten wie in großen Firmen nicht/kaum vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Großes Gebäude (Neubau, Einzug im März 2020) mit großzügiger Raumsituation und tollem Ausblick. Ein Kreativraum bietet eine schöne Atmosphäre für Telefonate oder Gespräche, bei welchen Ruhe gewünscht wird. Zwei Aufenthaltsräume mit Küche können bspw. für die Mittagspause genutzt werden. Höhenverstellbare Schreibtische und falls IT-Equipment erforderlich ist, wird dieses zügig beschafft. Kostenloser Kaffee und Wasser.
Kommunikation
In vierteljährlichen Infoabenden werden vergangene Geschehnisse, aktuelle Themen sowie ein Zukunftsausblick in gemütlicher Runde bei Pizza und Getränken vorgestellt. Außerdem finden regelmäßige Abteilungsbesprechungen statt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Magdalena BayerPersonalleitung
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für Dein ausführliches Feedback!
Es freut uns sehr, dass Du Dich bei uns wohl fühlst und das durch eine positive Bewertung zum Ausdruck bringst.
Gegenseitige Wertschätzung und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter*innen haben bei Areus einen hohen Stellenwert. Und sollte mal etwas nicht so rund laufen, freuen wir uns auch dann auf Deine Rückmeldung - ganz im Sinne unserer offenen Feedbackkultur.
Wir freuen uns auf eine weiterhin vertrauensvolle Zusammenarbeit und wünschen Dir viel Erfolg und Spaß bei der Arbeit!
Herzliche Grüße
Zeitverschwendung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Herrenberg gearbeitet.
Image
Nach außen versuchen ein Saubermann Image pflegen, wenn man dort arbeitet ...naja ...
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Nicht existent, ist aber auch nicht gewollt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr fragwürdiger Umgang mit den Angestellten.
Arbeitsbedingungen
Überwachung, Kontrolle
Gehalt/Benefits
Arbeitspensum steigt, beim Gehalt sieht das anders aus.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Magdalena BayerPersonalleitung
Liebe*r Ex-Kolleg*in,
vielen Dank für Deine Bewertung.
Schade, dass Du Dich bei uns nicht wohl gefühlt hast.
Leider können wir Deine Bewertung in weiten Teilen nicht nachvollziehen, auch weil uns konkrete Beispiele fehlen.
Gerne gehe ich aber wenigstens auf zwei Punkte ein:
Wir legen sehr großen Wert auf ein gutes Miteinander und einen starken Kollegenzusammenhalt. Deshalb sind z.B. unsere regelmäßigen Events, wie unser Familiengrillfest, die Weihnachtsfeier, Abteilungs-Teamevents wie Bowlen, Kart-Fahren o.ä. oder der Betriebsausflug sehr beliebt und fördern den Teamgeist.
Die Einschätzung beim Umwelt/ Sozialbewusstsein können wir nicht nachvollziehen. Unser Neubau ist CO2-neutral gebaut. Wir verzichten vollständig auf Wasserflaschen, indem wir Mineralwasser aus dem Wasserhahn anbieten. Bei uns kommt nur fair gehandelter Kaffee zum Einsatz.
Wir nehmen Verbesserungsvorschläge sehr ernst und freuen uns, wenn Du uns konkrete Beispiele nennen würdest. Ich stehe für ein Telefonat jederzeit gerne zur Verfügung unter 0176 32232315.
Herzliche Grüße
Mehrfachbewertung
Klasse Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Herrenberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Freundlich, kollegial, familiär, flache Hierarchien
Work-Life-Balance
Gleitzeit, größzügige Homeoffice-Regelung
Karriere/Weiterbildung
Individuelle Förderung der Mitarbeiter durch interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr umweltbewußt durch top modernes Gebäude mit großer Photovoltaikanlage. E-Fahrzeuge für Führungskräfte.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Neues Büro- und Produktionsgebäude, moderne Büroeinrichtung mit höhenverstellbaren Schreibtischen. Max. 4 Personen pro Büro.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben.
Image
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Magdalena BayerPersonalleitung
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
herzlichen Dank für diese tolle Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass Du Dich wohl fühlst und Deine Aufgaben abwechslungsreich und spannend sind.
Auf eine weiterhin gute und vertrauensvolle Zusammenarbeit
Liebe Grüße
Hoher Leistungsdruck und schlechte Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Herrenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit und Klimaanlage am Arbeitsplatz. Pausen kann man selbst bestimmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keinen Betriebsrat. Zeitarbeiter: Verträge werden nicht verlängert.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte sollten eine Mitarbeiterschulung erhalten. Man sollte sich der Frage stellen, warum viele Mitarbeiter die Firma verlassen!
Arbeitsatmosphäre
Solange man die gleiche Meinung hat ist alles in Ordnung.
Image
Langjährige Mitarbeiter sagen unter der Hand die Wahrheit. Man fühlt sich nicht Wertgeschätzt.
Work-Life-Balance
Überstunden sind die Regel.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildung erhalten. Liegt bestimmt an Corona.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind fair. Der Druck kommt von oben.
Umgang mit älteren Kollegen
Fast alle werden gleich behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Arogant und überheblich. Lassen keine andere Meinung zu. Bei Personalfragen muss man wochenlang auf eine Antwort warten.
Arbeitsbedingungen
Modernes Gebäude mit schwachstellen. Prüfgeräte werden nicht repariert, sind monatelang "wackelig".
Kommunikation
Bonusprogramm ist völlig intransparent.
Gehalt/Benefits
Als Zulieferer für Automotiv sind die Gehälter niedrig. Keine Lohnerhöhung, trotz versprechungen bei der Einstellung.
Gleichberechtigung
Es werden keine unterschiede gemacht.
Interessante Aufgaben
Tätigkeit wiederholt sich immer. Hohe monotone Stückzahlen.
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Arbeitgeber-Kommentar
Magdalena BayerPersonalleitung
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
wir bedauern, dass Du offensichtlich nicht ganz zufrieden bist oder warst.
Leider können wir Deine Bewertung in weiten Teilen nicht nachvollziehen, können hier jedoch nicht auf alle Details eingehen. Das Thema Leistungsdruck möchten wir aber gerne aufgreifen: Erfreulicherweise sind unsere Auftragsbücher gut gefüllt. Deshalb haben wir in den letzten 6 Monaten in der Produktion ein paar zusätzliche Mitarbeiter befristet eingestellt, um die Auftragsspitzen abzuarbeiten. Diese Maßnahmen führten dazu, dass eben keine "Überstunden die Regel" waren. Und obwohl es anfangs nicht geplant war, konnten wir aus dieser Runde sogar Mitarbeiter unbefristet übernehmen, was zeigt, dass befristete Verträge bei entsprechender Auftragslage und persönlicher Eignung doch in unbefristete umgewandelt werden.
Wir bedanken uns dennoch für Dein Feedback und wünschen Dir beruflich viel Erfolg und persönlich alles Gute.
Herzliche Grüße
Abwechlungsreicher Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Herrenberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der Umgang der Kollegen untereinander ist wertschätzend und freundlich. Manchmal gibt es zu viel Zeitdruck in den Projekten.
Work-Life-Balance
Auf die persönliche Situation der Mitarbeiter wird vorbildlich Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Durch die Corona-Krise bin ich leider noch nicht in den Genuss der Weiterbildung durch einen Kurs gekommen.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Bereich arbeiten die Kollegen sehr gut zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich finde den Umgang mit älteren Kollegen einwandfrei. Es wird aber erwartet, dass die Leistung gebracht wird.
Vorgesetztenverhalten
Nach meiner Beobachtung setzen manchmal Vorgesetzte ihr Team zu sehr unter Zeitdruck.
Arbeitsbedingungen
Im neuen Gebäude ist mehr als genügend Raum für alle. Allerdings ist man jetzt zum Teil ziemlich weit voneinander entfernt.
Kommunikation
Es gibt regelmäßig Infoabende und Rundmails, in denen alle Mitarbeiter ausführlich informiert werden.
Interessante Aufgaben
Ich finde meine Aufgaben spannend und abwechslungsreich.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Magdalena BayerPersonalleitung
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
herzlichen Dank für diese tolle Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Du Dich wohl fühlst und Deine Aufgaben spannend sind.
Auf eine weiterhin gute und vertrauensvolle Zusammenarbeit
Liebe Grüße
Naja.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung in Herrenberg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass das Rad immer wieder neu erfunden wurde.
Arbeitsatmosphäre
Locker, aber dadurch auch unverbindlich.
Work-Life-Balance
40 Stunden Woche. Überstunden sind die Regel.
Kollegenzusammenhalt
Hohe Fluktuation. Dadurch bildeten sich wenig Vertrauen, weil man kaum noch jeden kannte.
Vorgesetztenverhalten
Da gab es zwischen den verschiedenen Vorgesetzen große Unterschiede.
Arbeitsbedingungen
Kein Platz. Wird sicher durch Neubau besser werden.
Kommunikation
Regelmäßige Infoabende und Rundmails.
Gleichberechtigung
Konnte nichts schlechtes bemerken.
Interessante Aufgaben
Viele Standardprojekte. Aber auch viele Luftschlösser.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeitgeber-Kommentar
Magdalena BayerPersonalleitung
Liebe Ex-Mitarbeiterin, lieber Ex- Mitarbeiter,
wir bedauern, dass Du offensichtlich nicht ganz zufrieden warst.
Leider können wir Deine Bewertung teilweise nicht nachvollziehen.
So zum Beispiel die Bewertung der Weiterbildung, welche bei uns große Bedeutung genießt: Es gibt ein Weiterbildungsbudget und wir erwarten von allen Mitarbeitern, dass sie sich weiterbilden. Spätestens im Jahresgespräch besprechen wir gemeinsam geplante Weiterbildungsmaßnahmen.
Die Arbeitsbedingungen sind seit dem Bezug unseres Neubaus, der mit Großzügigkeit der Räumlichkeiten, Helligkeit und modernster Arbeitsplatzausstattung überzeugt, tatsächlich erheblich verbessert worden.
Wir bedanken uns dennoch für Dein Feedback und wünschen Dir beruflich viel Erfolg und persönlich alles Gute.
Herzliche Grüße
Testentwicklung
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Herrenberg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
weniger Bürokratie
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Magdalena BayerPersonalleitung
Liebe Freelancer Mitarbeiterin, lieber Freelancer Mitarbeiter,
herzlichen Dank für diese Top-Bewertung!
Auf eine weiterhin gute und vertrauensvolle Zusammenarbeit
Liebe Grüße
Mir gefällts....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Herrenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offener und ehrlicher Umgang mit den Mitarbeitern. Wenn es irgendwie geht wird versucht die Interessen eines Mitarbeiters und der Firma unter einen Hut zu bekommen. Und meistens gelingt das auch.
Verbesserungsvorschläge
Ich denke im Grunde wird hier vieles richtig gemacht - weiter so.
Arbeitsatmosphäre
Alle Kollegen sind nett und höflich, der Umgang miteinander wie ich ihn erlebe ist immer respektvoll. Sollte mal zwischenmenschlich etwas aus dem Ruder laufen, ist man immer bemüht Konflikte offen zur Sprache zu bringen und eine Lösung zu finden.
Work-Life-Balance
Auf persönliche Belange wird wenn es irgendwie geht Rücksicht genommen. Sehr flexibles Gleitzeitkonto.
Karriere/Weiterbildung
Auf Weiterbildung wird sehr viel Wert gelegt, und auch richtig viel Geld in die Hand genommen.
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen sind wirklich sehr gut - Gehalt geht irgendwie ja immer besser.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung sehr gut - andere kann ich nicht beurteilen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden respektiert, es wird aber auch bei Ihnen erwartet ihre Leistung bringen. Mit fortgeschrittenem Alter manchmal schwer zu bewältigen.
Vorgesetztenverhalten
Nichts zu meckern. Fair, respektvoll und offen
Arbeitsbedingungen
Generell ist an der Austattung alles in Ordnung - Stehtische sind fast für jeden vorhanden. Aber es geht noch sehr eng, und damit teilweise zu laut zu. Da fällt konzentriertes Arbeiten schwer. Jeder lauert auf den - leider immer wieder verschobenen - Umzugstermin
Kommunikation
Es gibt regelmäßig Infoabende, News per E-Mail oder bei heißen Neuigkeiten rufen die Abteilungsleiter Ihre Mitarbeiter zusammen und informieren. Nur die Kommunikation zum Neubau bzw. Einzug...da ist definitiv Verbesserungspotential.
Interessante Aufgaben
Manchmal schleicht sich Routine ein, aber wo ist das nicht so....
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Magdalena BayerPersonalleitung
Lieber Mitarbeiter, liebe Mitarbeiterin,
...und uns gefällt Deine Bewertung!
Vielen Dank für die offenen Worte und die tolle Beurteilung.
In der Tat hat sich der Einzugstermin in unser neues Firmengebäude verzögert, was wir sehr bedauern. Leider haben wir auf Handwerker und Lieferanten nur bedingt Einfluss.
Den Hinweis zum Informationsfluss zum Baufortschritt nehmen wir gerne auf und wollen hier unsere Kommunikation verbessern.
Wir freuen uns weiterhin auf gute und erfolgreiche Zusammenarbeit.
Liebe Grüße
Arbeitgeber mit Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Herrenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Angebot an Sozialleistungen ist für ein Unternehmen dieser Größe herausragend. Es gibt immer sehr großes Verständnis für besondere familiäre Situationen. Der Umstieg vom Dienstleister zum produzierenden Unternehmen war eine große Entscheidung und ist gut gelungen. Die Verpflegung mit Obst, Naschereien, Kaffee und Tee ist grandios.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die momentanen Platzverhältnisse erschweren das konzentrierte Arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Die Schnittstellenkommunikation muss noch verbessert werden. Es könnte mehr über areus und seine Produkte in den Medien erscheinen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung top
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen hervorragend, beim Gehalt ist immer Luft nach oben
Arbeitsbedingungen
Momentan noch sehr beengt, aber durch den Neubau ist Besserung in Aussicht
Kommunikation
Kann zwischen den Abteilungen hinsichtlich einiger Abläufe noch verbessert werden. Die regelmäßigen Mitarbeiternews und Infoabend sind hervorragende Informationsquellen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Magdalena BayerPersonalleitung
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
vielen Dank für diese tolle Bewertung!
Wir freuen uns sehr, dass unsere Benefits gesehen werden und so gut ankommen.
Die Verbesserung der Kommunikation innerhalb der Abteilungen liegt uns am Herzen. Wir sind zuversichtlich, dass mit Bezug des Neubaus im Spätsommer automatisch eine Verbesserung eintritt.
Den Hinweis auf mehr Öffentlichkeitsarbeit und Medienpräsenz gebe ich gerne an unsere Marketingabteilung weiter.
Wir freuen uns weiterhin auf gute und erfolgreiche Zusammenarbeit.
Liebe Grüße
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.